Все разделы / Менеджмент
(15 руб.)Сущность международного менеджмента
Введение В данной работе рассматривается тема "Международный менеджмент ". Актуальность данной темы не вызывает сомнений, так как в последнее время все более расширяются межстрановые контакты в област...Подробнее...
(15 руб.)Лизинг в системе функций менеджмента
Содержание 1. Введение 3 2. Теория, классификация и пути развития лизинга 6 2.1.Понятие и сущность лизинга. Основные этапы лизинговой сделки. 6 2.2. История возникновения лизинга. 11 2.3. Объекты и с...Подробнее...
(5 руб.)Организация франчайзинговой формы бизнеса
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………..3 ГЛАВА 1. История, сущность и основные направления франчайзинга………………………………………………………………..5 История развития франчайзинга……………………………………………..5 1.2 Основные понятия ...Подробнее...
(5 руб.)Организация визовой поддержки туроператорской компанией
Введение IТеоретическая часть…………………………………………………………3 1.1 Оформление виз российским гражданам, направляющимся за рубеж……………………………………………………………………..3-5 1.2 Виды виз………………………………………………………………6-12 1.3 Прием ...Подробнее...
(5 руб.)Основные стили управления сравнительный анализ
СОДЕРЖАНИЕ 1 Введение 1 Глава 1. Понятие стиля управления менеджера 2 1.1. Понятие стиля управления. Классификация 2 1.2. «Одномерные» и «многомерные» стили управления. Модель Блейка – Мутона 4 Глава ...Подробнее...
(5 руб.)Методы реализации стратегии ООО "Спринтер"
Введение Глава 1. Теоретические основы реализации стратегии 1.1 Понятие реализации стратегии и руководство процессом выполнения стратегии 1.2 Изменения в организационной структуре 1.3 Главные составля...Подробнее...
(10 руб.)Тарифная система как основной элемент организации заработной платы
ВВЕДЕНИЕ 1. ТАРИФНАЯ СИСТЕМА КАК ОСНОВНОЙ ЭЛЕМЕНТ ОРГАНИЗАЦИИ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ 1.1 Сущность и задачи тарифной системы оплаты труда 1.2 Правовые основы тарифной системы оплаты труда 1.3 Совершенствован...Подробнее...
(5 руб.)Эволюция перехода управленческих систем к стратегическому управлению
Введение…………………………………………………………………………3 1.Эволюция управленческих систем………………………………………….4 1.2.Этапы развития стратегического управления…………………………….6 1.3.Содержание и структура стратегического управлени...Подробнее...
(5 руб.)Разработка мероприятий по повышению эффективности работы в области оказания платных услуг учреждения
Существовавшие в период с 1999 по 2008 гг. инструкции по распределению выручки подразделений МЧС от оказания платных услуг регламентировали распределение указанной выручки следующим образом: по резуль...Подробнее...
(5 руб.)Задачи процесса мотивации в менеджменте
Основной задачей управленческой деятельности является побуждение подчиненных к приложению усилий и участию в достижении целей организации. Поскольку менеджмент превратился в обособленный специализиров...Подробнее...
(5 руб.)Отчет о прохождении производственной практики на базе ООО ТМ-profi
Содержание Введение……………………………………………………………………….…4 Изучение организационно-хозяйственной деятельности ООО «TM-profi»...6 1.1. Связь с другими организациями……………………………………...……..6 1.2. Номенклатура прода...Подробнее...
(5 руб.)Сравнительный анализ американской и японской модели менеджмента
Содержание Задание 1. Сравнительный анализ американской и японской модели менеджмента 3 Введение 3 1. Характеристика американской модели 6 2. Особенности японской модели менеджмента 10 3. Сравнительн...Подробнее...
(5 руб.)Основные факторы оказывающие влияние на процесс разработки решений
Введение Руководителям различных предприятий приходится перебирать многочисленные комбинации потенциальных действий для того, чтобы найти правильное действие для данной организации в данное время и в ...Подробнее...
(5 руб.)Групповая динамика в организации формальные и неформальные группы
Группу принято считать важной единицей социологического анализа при изучении организационного поведения. Групповая динамика изучает взаимосвязи и силы, действующие между членами группы в рамках социал...Подробнее...
(25 руб.)Переговоры как способ разрешения конфликтов
Оглавление 1 Оглавление 1 1.Введение. 2 2. Общая характеристика переговоров. 3 2.1 Особенности переговоров. 3 2.2 Типология переговоров 4 2.3 Функции переговоров. 5 3. Этапы развития конфликта среди с...Подробнее...
(5 руб.)Модели рынка. Понятие сегментации. Три подхода к охвату рынка. Выбор целевых сегментов
Оглавление 1 Модели рынка. Понятие сегментации. Три подхода к охвату рынка. Выбор целевых сегментов. 2 Понятие сегментации 6 Выбор целевого сегмента 7 Массовый, товарно-дифференцированный, целевой мар...Подробнее...
(5 руб.)Власть и организационное развитие
Фактор власти является одним из ключевых в функционировании организаций, а также экономики и общества в целом. «Власть и организация неотделимы друг от друга, как жизнь и воздух», — отмечают исследова...Подробнее...
(5 руб.)Финансово-экономическая оценка инвестиционных проектов
СОДЕРЖАНИЕ Введение 3 Глава 1. Финансово-экономическая оценка инвестиционных проектов 5 Классификация видов инвестиций 5 Методы экономической оценки инвестиций 6 Глава 2. Анализ инвестиционных проекто...Подробнее...
(5 руб.)Особенности функции системы управления
ВВЕДЕНИЕ ……………………………………………………………………….2 Глава 1. Теоретические основы маркетинговой стратегии организации и сбытовой деятельности на предприятии ……………………………………4 Сущность маркетинговой стратегии ……………...Подробнее...
(5 руб.)Функции инновационного менеджмента
Стратегический маркетинг – комплекс работ по формированию портфеля новшеств и инноваций, рыночной стратегии фирмы на основе стратегической сегментации рынка, прогнозирования стратегий повышений качест...Подробнее...
(5 руб.)Разработка стратегии развития компании ООО Урал Ингредиент
Введение 1. Теоретико-методологические основы современной концепции стратегического развития организации 1.1 Понятие управления развитием компании 1.2 Элементы процесса развития компании 1.3 Роль в со...Подробнее...
(5 руб.)Бизнес-план по оказанию услуг в сфере предоставления услуг фотопечати
СОДЕРЖАНИЕ 1. РЕЗЮМЕ……………………………………………………………………………………….3 1. РЕЗЮМЕ 4 3. ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПЛАН 6 4ПЛАН МАРКЕТИНГА 10 4.1 Анализ рынка 10 5. ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ ПЛАН 16 1. РЕЗЮМЕ Настоящий проект представляе...Подробнее...
(5 руб.)Стратегическое управление и конкурентоспособность
Содержание Введение……………….………………………………………………………......3 1. Теоретическая часть……………………………………………………….4 - 20 1.1. Понятие конкурентоспособности и конкурентных преимуществ фирмы.……………………………………………………………………...Подробнее...
(5 руб.)Разработка предложений по повышению эффективности системы управления активами на предприятии ОАО
Содержание Введение 3 1 Теоретические аспекты управления имуществом (активами) предприятия 6 1.1 Экономическая сущность и классификация имущества как объекта управления 6 1.2 Содержание и значение ак...Подробнее...
(5 руб.)Совершенствования организационной структуры
Введение 4 1. Теоретические аспекты построения организационных структур управления предприятием 6 2. Анализ организационной структуры ОАО «АТБ» 18 2.1 История развития «Азиатско-Тихоокеанского банка» ...Подробнее...
(10 руб.)Исследование системы управления финансами
Оглавление: Введение 3 1. Понятие об управлении финансами. система управления финансами предприятия 5 1.1 Сущность управления финансами, цель и задачи 5 1.2 Система управления финансами на предприяти...Подробнее...
(10 руб.)Изучение особенностей формирования ассортимента товаров в торговом предприятии ОАО ЦУМ-Минск
Содержание Введение………………………………………………………………………………………………………….3 Краткая характеристика торгового предприятия ОАО «ЦУМ-Минск»…………………………………………………………………………………………………..6 Широта, глубина, полнота ассортимента...Подробнее...
(15 руб.)Управление персоналом в системе управления предприятием
В своем развитии и становлении трудовой коллектив проходит три основных этапа. На первом этапе проходит формирование коллектива в результате зачисления на работу изъявивших желание работать на предпри...Подробнее...
(5 руб.)Повышение эффективности управления предприятием машиностроения
Содержание Введение…………………………………………………………………………..4 1 Основные принципы, задачи и структура органов управления……….6 1.1 Задачи и построение механизма управления………………………....6 1.2Основные принципы упр...Подробнее...
(5 руб.)Отношение работников к труду и показатели их трудовой и социальной активности
Содержание: Введение………………………………………………………………………….3 Глава I Понятийный аппарат: характеристика понятия отношения к труду; уровни, показатели, типы отношения к труду……………………...6 Глава II Социологический...Подробнее...
Cодержание / Менеджмент