Страницу Назад
Поискать другие аналоги этой работы
0 Мотивация и результативность труда на примере ООО Звезда Клуб ШпилькаID: 141064Дата закачки: 25 Марта 2014 Продавец: GnobYTEL (Напишите, если есть вопросы) Посмотреть другие работы этого продавца Тип работы: Работа Форматы файлов: Microsoft Office Описание: Введение 3 1.Теоретические основы мотивации и результативности труда 5 1.1. Понятие, принципы и методы мотивации 5 1.2.Мотивация и результативность труда 8 1.3. Системы стимулирования 12 2. Анализ ООО «Звезда» 15 2.1 Общая характеристика деятельности и цели ООО «Звезда» 15 2.2. Структура управления 16 2.3. Оплата и оценка результатов труда 20 2.4. Внешнее окружение и маркетинг в организации 23 3. Проблемы мотивации на ООО «Звезда» и способы их решения 26 3.1.Анализ и выявление основных проблем мотивации на предприятии 26 3.2. Совершенствование системы управления персоналом и его мотивации 28 Заключение 29 Список литературы 31 Приложения 32 Введение Актуальность выбранной темы, обусловлена тем, что эффективность работы любой организации напрямую зависит от того, насколько ее сотрудники заинтересованы в эффективной работе. И чем больше возможностей для достижения своих личных целей они получают, работая на цели компании, тем выше отдача. Казалось бы, все просто – но разработка системы мотивации нередко оказывается «уравнением со многими неизвестными», в котором надо учесть не совпадающие цели и потребности различных сотрудников, цели организации, стратегию развития, имеющиеся ресурсы, кадровую политику руководства и еще множество различных аспектов. Объект исследования: ООО «Звезда», Клуб «Шпилька». Размер файла: 41,8 Кбайт Фаил: (.zip)
Коментариев: 0 |
||||
Есть вопросы? Посмотри часто задаваемые вопросы и ответы на них. Опять не то? Мы можем помочь сделать! Некоторые похожие работы:К сожалению, точных предложений нет. Рекомендуем воспользоваться поиском по базе. |
||||
Не можешь найти то что нужно? Мы можем помочь сделать! От 350 руб. за реферат, низкие цены. Спеши, предложение ограничено ! |
Вход в аккаунт:
Страницу Назад
Cодержание / Менеджмент / Мотивация и результативность труда на примере ООО Звезда Клуб Шпилька
Вход в аккаунт: