Все разделы / Менеджмент /


Страницу Назад
Поискать другие аналоги этой работы

За деньгиЗа деньги (500 руб.)

Стратегии развития образовательной организации. Практическое задание MBA

Дата закачки: 02 Сентября 2016

Автор: studypro
Продавец: studypro
    Посмотреть другие работы этого продавца

Тип работы: Практические занятия и отчеты
Форматы файлов: Microsoft Word
Сдано в учебном заведении: ******* Не известно

Описание:
В качестве формы контроля по курсу выступает выполнение практического задания, состоящего из 2 частей.
.
Структура и объем задания
1 часть. Провести SWOT-анализ своей образовательной организации. Анализ проводится по следующей форме.
1) Краткие сведения об образовательной организации (тип, вид, месторасположение, общее количество обучающихся и педагогического состава) – не более 1 стр.
2) Матрица SWOT-анализа, выделяются важнейшие, на Ваш взгляд, аспекты (по 5 в каждом квадранте). Объем – примерно 1 стр.
Внутренняя среда Сильные стороны Слабые стороны
 
Критерий оценки по этой части – правильность выделения аспектов анализа:
а) сильные и слабые стороны – это то, что сложилось в нашей организации, в том числе благодаря нашим действиям, на что мы в силах повлиять и изменить;
б) возможности и угрозы – это факторы внешнего окружения, которые, оказывая воздействие на нашу организацию, возникли и реализуются помимо нашей воли, они не связаны с нашими действиями, мы не можем повлиять на эти факторы (а если и можем, то только косвенно и с несоизмеримыми затратами, примерно как на погоду).
2 часть. Сформулировать миссию и стратегические цели развития Вашей организации.
Период планирования – на 3 года.
Миссия должна содержать минимум 3 аспекта:
 указание основного направления деятельности и потребностей, которые организация удовлетворяет (собирается удовлетворять);
 главное стратегическое намерение (цель);
 основное конкурентное преимущество и ценности, на которых строится деятельность, и которые помогут достичь стратегических высот.
Объем – до 1 стр.
Стратегические цели формулируются в 3 сферах:
 основной (образовательной): в количественном и качественном аспектах;
 финансовой;
 социальной (работа с педагогическими кадрами).
Объем – 1-1,5 стр.
Критерии оценки этой части:
а) Соответствие миссии указанным выше требованиям
б) Из формулировки миссии должно быть ясно, чем отличается Ваша организация от подобных.
в) Соответствие целей требованиям SMART (см. курс «Профессиональные навыки менеджера»).
г)  Цели должны точно соответствовать миссии и вытекать из нее.

Общий объем работы – 4-6 страниц текста. Требования к оформлению: текст набирается на страницах формата А4, шрифтом Times New Roman, размер 14, межстрочный интервал – 1,5. Пересылается в электронной форме в соответствии с требованиями системы ДО.


Коментарии: Полное решение. Оценка отлично.

Размер файла: 29,5 Кбайт
Фаил: Microsoft Word (.docx)

 Скачать Скачать

 Добавить в корзину Добавить в корзину

        Коментариев: 0


Есть вопросы? Посмотри часто задаваемые вопросы и ответы на них.
Опять не то? Мы можем помочь сделать!

Некоторые похожие работы:

К сожалению, предложений нет. Рекомендуем воспользваться поиском по базе.




Страницу Назад

  Cодержание / Менеджмент / Стратегии развития образовательной организации. Практическое задание MBA

Вход в аккаунт:

Войти

Перейти в режим шифрования SSL

Забыли ваш пароль?

Вы еще не зарегистрированы?

Создать новый Аккаунт




Сайт помощи студентам, без посредников!