Страницу Назад
Поискать другие аналоги этой работы
400 "Рынок труда: сущность, функции, механизм функционирования в рыночной экономике" Вариант №1ID: 205955Дата закачки: 12 Января 2020 Продавец: Alekx900 (Напишите, если есть вопросы) Посмотреть другие работы этого продавца Тип работы: Работа Контрольная Форматы файлов: Microsoft Word Сдано в учебном заведении: Челябинский государственный университет Описание: Теоретическая часть Введение……………………………………………………………………………...2 1. Сущность понятия «рынок труда», особенности, функции……………………3 2. Состояние и государственное регулирование рынка труда в России в 2015 году……………………………………………………………………………8 Заключение………………………………………………………………………….15 Список использованных источников………….......................................................16 Расчетная часть (Вариант №1) Задание 1…………………………………………………………………………….18 Задание 2…………………………………………………………………………….19 Задание 3…………………………………………………………………………….20 Задание 4…………………………………………………………………………….22 Задание 1 Определите сумму заработной платы рабочего V разряда (часовая тарифная ставка 134 рубля, продолжительность смены – 7 часов при 5 – дневной рабочей неделе), если он выполнил норму выработки на 112 %, отработал 22 смены, из которых 6 вечерних смен, 5 ночных и один день работал сверхурочно на ликвидации аварии 3 часа. Премия за перевыполнение плана начисляется в размере 30 % заработка. За работу в вечернюю смену установлена доплата в 20 % тарифной ставки, в ночную смену 40 % тарифной ставки Работа сверхурочно оплачивается в двойном размере. Доплаты учитываются при начислении премии. Задание 2 Рассчитать общую суму заработной платы рабочего – сдельщика, если норма выработки составляет 463 детали, расценки указаны в таблице. Рабчим произведено 485 деталей. Ему полагается премия – за 100 % - ное выполнение норм – 10 % и за каждый процент перевыполнения – по 1,5 % сдельного заработка. Номер варианта 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Сдельная расценка, руб. 52 54 56 58 60 65 63 67 68 70 Отделу из 4 человек начислен месячный фонд заработной платы в размере 84 000 руб. По данным таблицы, распределите заработок в отделе по бестарифной системе. Ф.И.О. ККУ КТУ Отработанное время, часы (по вариантам) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Зимин Н.И. 1,4 3 176 172 168 175 165 170 178 171 182 165 Сидоров В.М. 1,7 5 154 150 152 156 160 162 148 161 155 157 Петров С.М. 1,2 4 170 169 168 173 177 175 165 166 171 174 Иванов В.Л. 1,5 4 162 152 156 159 164 154 166 178 169 177 Определить рост производительности труда на предприятии трудовым и стоимостным методами по реализованной продукции на 1 работающего, исходя из условий. Показатели Варианты 1; 6 2; 7 3; 8 4; 9 5; 10 Выпуск продукции, шт. Базисный год изделие А изделие Б Отчетный год изделие А изделие Б Норма времени на одно изделие, нормо-час Базисный год изделие А изделие Б Отчетный год изделие А изделие Б Реализованная продукция, тыс. руб. Базисный год Отчетный год Численность промышленно- Производственного персонала, чел. Базисный год Отчетный год Сделать выводы, отвечая на вопрос: «Почему производительность труда, рассчитанная трудовым методом, отличается по темпам изменения от производительности труда, рассчитанной стоимостным методом?». Комментарии: работа сдана в 2017 году - зачет Размер файла: 133 Кбайт Фаил: 
(.doc)
------------------- Обратите внимание, что преподаватели часто переставляют варианты и меняют исходные данные! Если вы хотите, чтобы работа точно соответствовала, смотрите исходные данные. Если их нет, обратитесь к продавцу или к нам в тех. поддержку. Имейте ввиду, что согласно гарантии возврата средств, мы не возвращаем деньги если вариант окажется не тот. -------------------
Коментариев: 0 |
||||
Есть вопросы? Посмотри часто задаваемые вопросы и ответы на них. Опять не то? Мы можем помочь сделать! |
||||
Вход в аккаунт:
Страницу Назад
Cодержание / Экономика и социология труда / "Рынок труда: сущность, функции, механизм функционирования в рыночной экономике" Вариант №1
Вход в аккаунт: