Методы прогнозирования численности работников на основе индексов сезонности
Состав работы
|
|
|
|
|
|
Работа представляет собой rar архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
Описание
1. Теоретическая часть 4
1.1. Прогнозирование на основе анализа временных рядов 4
1.2 Методы изучения сезонных колебаний 6
1.3. Экстраполяция в рядах динамики и прогнозирование численности работников 8
2. Практическая часть 13
Задание 1. 14
По исходным данным:
1) постройте статистический ряд распределения организаций по признаку «среднесписочная численность работников», образовав пять групп с равными интервалами;
2) графическим и расчетным методами определите значения моды и медианы полученного ряда распределения;
3) рассчитайте характеристики интервального ряда распределения: среднюю арифметическую, среднее квадратическое отклонение, коэффициент вариации.
Сделайте выводы по результатам выполнения пунктов 1, 2, 3;
4) вычислите среднюю арифметическую по исходным данным, сравните ее с аналогичным показателем, рассчитанным в п. 3 для интервального ряда распределения. Объясните причину их расхождения.
Задание 2 20
По исходным данным с использованием результатов выполнения задания 1:
1) установите наличие и характер корреляционной связи между признаками среднесписочная численность работников и среднегодовая стоимость основных производственных фондов, используя метод аналитической группировки;
2) оцените силу и тесноту корреляционной связи между названными признаками, используя коэффициент детерминации и эмпирическое корреляционное отношение;
3) оцените статистическую значимость показателя силы связи.
Сделайте выводы по результатам выполнения задания.
Задание 3 24
По результатам выполнения задания 1 с вероятностью 0,997 определите:
1) ошибку выборки средней величины среднесписочной численности работников и границы, в которых будет находиться средняя величина среднесписочной численности работников для генеральной совокупности предприятий;
2) ошибку выборки доли предприятий со среднесписочной численностью работников 228 чел. и более, а также границы, в которых будет находиться генеральная доля.
Задание 4 26
1. Определите индексы сезонности численности работников.
2. Постройте график сезонной волны.
3. Осуществите прогноз среднесписочной численности сезонных работников по месяцам на год вперед, используя индексы сезонности и исходя из того, что общее число работников в следующем (6-м) году должно составить 780 тыс. чел.
Сделайте выводы.
3. Аналитическая часть 29
Согласно данных статистической отчетности ЗАО « Восход », имеются следующие данные по среднесписочной численности работников за период.
Заключение 35
Список литературы 36
1.1. Прогнозирование на основе анализа временных рядов 4
1.2 Методы изучения сезонных колебаний 6
1.3. Экстраполяция в рядах динамики и прогнозирование численности работников 8
2. Практическая часть 13
Задание 1. 14
По исходным данным:
1) постройте статистический ряд распределения организаций по признаку «среднесписочная численность работников», образовав пять групп с равными интервалами;
2) графическим и расчетным методами определите значения моды и медианы полученного ряда распределения;
3) рассчитайте характеристики интервального ряда распределения: среднюю арифметическую, среднее квадратическое отклонение, коэффициент вариации.
Сделайте выводы по результатам выполнения пунктов 1, 2, 3;
4) вычислите среднюю арифметическую по исходным данным, сравните ее с аналогичным показателем, рассчитанным в п. 3 для интервального ряда распределения. Объясните причину их расхождения.
Задание 2 20
По исходным данным с использованием результатов выполнения задания 1:
1) установите наличие и характер корреляционной связи между признаками среднесписочная численность работников и среднегодовая стоимость основных производственных фондов, используя метод аналитической группировки;
2) оцените силу и тесноту корреляционной связи между названными признаками, используя коэффициент детерминации и эмпирическое корреляционное отношение;
3) оцените статистическую значимость показателя силы связи.
Сделайте выводы по результатам выполнения задания.
Задание 3 24
По результатам выполнения задания 1 с вероятностью 0,997 определите:
1) ошибку выборки средней величины среднесписочной численности работников и границы, в которых будет находиться средняя величина среднесписочной численности работников для генеральной совокупности предприятий;
2) ошибку выборки доли предприятий со среднесписочной численностью работников 228 чел. и более, а также границы, в которых будет находиться генеральная доля.
Задание 4 26
1. Определите индексы сезонности численности работников.
2. Постройте график сезонной волны.
3. Осуществите прогноз среднесписочной численности сезонных работников по месяцам на год вперед, используя индексы сезонности и исходя из того, что общее число работников в следующем (6-м) году должно составить 780 тыс. чел.
Сделайте выводы.
3. Аналитическая часть 29
Согласно данных статистической отчетности ЗАО « Восход », имеются следующие данные по среднесписочной численности работников за период.
Заключение 35
Список литературы 36
Дополнительная информация
Расчеты в Excel прилагаются
Другие работы
МЧ00.51.00.00 СБ - Амортизатор
Чертежи
: 29 сентября 2021
Все выполнено в программе КОМПАС 3D v16
Амортизатор данной конструкции применяется в автоматических линиях при транспортировке деталей. Деталь, поступающая из загрузочного барабана, ориентируется на транспортирующем устройстве под действием толкателя, который подводит деталь до буфера поз. 3 амортизатора.
Амортизатор крепят на раме транспортирующего устройства четырьмя болтами, которые входят в пазы основания корпуса поз. 1. Пружина поз. 7 гасит ударные нагрузки, действующие на буфер. Усилие
170 руб.
Проект пункта технического обслуживания энергонасыщенных тракторов в условиях ОАО «Чердаклинское РТП» Ульяновской области
Рики-Тики-Та
: 14 декабря 2015
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНЕ 7
1 АНАЛИЗ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОАО «ЧЕРДАКЛИНСКОЕ РТП» 9
1.1 Общая характеристика Чердаклинского района 9
1.2 История возникновения и характеристика ОАО Чердаклинское РТП 11
1.3 Анализ парка энергонасыщенных тракторов Чердаклинского района 13
1.4 Состав ремонтно-обслуживающей базы 15
1.5 Цели и задачи дипломного проектирования 18
2 ОПРЕДЕЛЕНИЕ ОБЪЕМОВ РАБОТ ПО РЕМОНТУ И ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ ЭНЕРГОНАСЫШЕННЫХ ТРАКТОРОВ ЧЕРДАКЛИНСКОГО РАЙОНА 19
2.1 Расчет количеств
825 руб.
Природно-ресурсный потенциал Республики Бурятия
alfFRED
: 24 сентября 2013
Введение
В условиях перехода к рыночным отношениям в России центр тяжести решения проблем рационального использования потенциала страны смещен на места. Актуальность темы заключается в том, что в России в настоящее время не рационально используется ресурсы страны и в связи с этим происходит загрязнение окружающей среды и ненужные затраты государственных средств. Цель – изучить природно-ресурсный потенциал страны и проблемы его рационального использования. Задача – исследовать состояние природно
5 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Базы данных. Вариант №3
SibGOODy
: 2 апреля 2018
Содержание
1. Задание на контрольную работу 3
2. Концептуальное проектирование базы данных 5
3. Логическое проектирование базы данных (для реляционной модели) 9
4. Физическое проектирование базы данных (с использованием СУБД MS Access) 14
1. Задание на контрольную работу
Разработать проект базы данных (БД) в соответствии с индивидуальным заданием.
Вариант 3. Торгово-посредническое предприятие.
База данных должна содержать сведения о следующих объектах:
• Поставщики – наименование, форма собств
1000 руб.