Теплотехника КГАУ 2015 Задача 2 Вариант 03
Состав работы
|
|
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
- Microsoft Word
Описание
Рассчитать цикл теплового двигателя с максимальной температурой рабочего тела t3 (или t4 для цикла Тринклера), в котором сжатие и расширение рабочего тела осуществляются по политропам с показателями n1 и n2 соответственно. Определить: параметры состояния рабочего тела в характерных точках цикла; подведенную и отведенную теплоту; работу цикла и его КПД; построить цикл в p-υ диаграмме. В качестве рабочего тела рассматривать воздух, зависимостью его теплоемкости от температуры — пренебречь. Тип цикла и данные для расчета выбрать из таблицы 2.
Другие работы
Контрольная работа по дисциплине: Операционные системы. Вариант 02
Roma967
: 4 января 2023
«Взаимодействие процессов через канал FIFO»
Цель работы:
Изучение межпроцессного взаимодействия через канал FIFO в операционной системе LINUX
Задание на контрольную работу
№ варианта: 2
Написать две программы, реализующие механизм взаимодействия типа клиент-сервер, используя канал FIFO.
Программы должны выполнять следующие действия.
1) Программа-Клиент отправляет серверу первую строчку Вашей любимой песни. Длина строки не должна превышать 50 символов. Далее клиент ожидает ответа от сервера.
1000 руб.
Механика жидкости и газа СПбГАСУ 2014 Задача 4 Вариант 85
Z24
: 1 января 2026
Круглое отверстие в вертикальной стенке закрытого резервуара с водой перекрыто сферической крышкой. Радиус сферы R = (0,5 + 0,02·y) м. угол α = (120 + 0,1·z)º, глубина погружения центра тяжести отверстия H = (1,0 + 0,1·y) м.
Определить давление воды на крышку, если на свободной поверхности рм = (147 + 0,2·z) = 148,8 кПа (рис. 4).
200 руб.
Контрольная работа по дисциплине: "Документирование управленческой деятельности".
Amor
: 5 октября 2013
Оглавление
Введение 3
1 Перечень реквизитов и их краткая характеристика 4
2 Основные управленческие документы 19
Заключение 38
Использованные источники 39
150 руб.
Социальная компетентность в управлении организацией
GnobYTEL
: 9 января 2012
Содержание
Введение………………………………………………………………………..3
1. Социальная компетентность как способ поведения в организации……..5
2. Социальная подготовленность и социальная компетентность…………..7
3. Социальная компетентность на различных уровнях……………………...8
4. Научение социальной компетентности………..………………………….12
5. Наблюдаемые и ненаблюдаемые социальные способности……………..14
5.1. Ненаблюдаемые социальные способности………….………………..15
5.2. Наблюдаемые социальные способности……………………………...16
5.2.
11 руб.