Международная миграция рабочей силы (на примере России)

Цена:
10 руб.

Состав работы

material.view.file_icon B81E147C-52F5-4001-A098-AABF1DDB1A19.zip [ 395 KB ]
material.view.file_icon bestref-130789.doc [ 440 KB ]
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
  • Microsoft Word

Описание

Международная миграция рабочей силы рабочей силы(на примере России)

Миграция рабочей силы - это перемещение трудоспособного населения из одних государств в другие сроком более чем на год, вызванное причинами экономического и иного характера.

Можно выделить два основных вида международной миграции рабочей силы:

международная переселенческая миграция;

международная трудовая миграция.

Международная трудовая миграция - это перемещение трудоспособного населения между государствами под влиянием сугубо экономических причин, то есть в поисках заработка.

Российская экономика не выживет без привлечения труда мигрантов. Сегодня абсолютное большинство экспертов-экономистов убеждены, что запланированный на ближайшую перспективу экономический рост, даже при реальном повышении производительности труда, невозможен без масштабного пополнения трудовых ресурсов за счет миграции.

Во многих регионах страны локальные рынки труда уже сейчас испытывают не только относительный, но и абсолютный дефицит рабочей силы. К 2015 году трудовые ресурсы страны сократятся на 8 миллионов человек, а к 2025-му - на 18-19 миллионов.

На рисунке 1 видно, максимальное сокращение численности населения трудоспособного возраста произойдет в 2009-2017 годах, когда среднегодовая убыль населения этой возрастной группы будет превышать 1 млн. человек.

Все когорты населения, которые будут входить в трудоспособный возраст в первой четверти XXI века, уже родились, поэтому компенсировать провал за счет наметившегося повышения рождаемости невозможно.

Миграция более эластична, то есть более гибко реагирует на внешние факторы, и поэтому способна дать быстрый и масштабный ответ на вызовы ближайшего десятилетия.

Похожие материалы

Международная миграция рабочей силы
1.МЕЖСТРАНОВОЕ ПЕРЕМЕЩЕНИЕ НАСЕЛЕНИЯ И ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ. Одним из проявлений интернационализации и демократиза­ции хозяйствен­ной и социально-культурной жизни человечест­ва, а также последствий ост­рых межнациональных противоре­чий, прямых столкновений между наро­дами и странами, чрез­вычайных ситуаций и стихийных бедствий являются крупно­масштабные внутристрановые и межстрановые перемещения населения и трудовых ресурсов в разных формах. Это и добро­вольные мигранты, пользующиеся правам
Политология Работа
User Qiwir : 25 июля 2013
10 руб.
Направления международной миграции рабочей силы
Введение………………………………………………………………..3 1. Теории международной миграции рабочей силы ………………...5 1.1 Сущность и причины………………………………………………5 1.2 Причины и последствия международной миграции рабочей силы……………………………………………………………………10 1.3 Правовое регулирование миграционных процессов…………...13 2. Масштабы и направления миграции рабочей силы……………..18 2.1 Масштабы и направления миграции рабочей силы. Количественные показатели………………………………………....18 2.2 Особенности миграции рабочей силы в России………………..2
Работа Экономика
User evelin : 6 ноября 2013
5 руб.
Миграция рабочей силы. Международная миграция рабочей силы
Важную часть всемирных экономических отношений составляет международная миграция рабочей силы – перемещение трудящихся, ищущих работу, в другие страны. Международная миграция рабочей силы – это межгосударственное перемещение трудовых ресурсов со сменой постоянного места жительства. Она влючает два встречных явления: эмиграцию и иммиграцию. Эмиграция – выезд населения страны за границу, иммиграция – въезд населения других стран на территорию данной страны. Эти разнонаправленные потоки трудовых ре
Экономика отраслевая Работа
User evelin : 21 декабря 2013
15 руб.
Международная миграция рабочей силы в современном мире
Введение 3 Сущность международной миграции. 5 1.1.Определение, классификация, причины миграции 5 1.2.Основные направления международной миграции 7 1.3.Количественные показатели миграции 9 1.4.Последствия трудовой миграции для стран- 11 доноров и принимающих стран Анализ современных миграционных процессов 14 Масштабы миграции в современном мире. 14 Миграционные процессы в России. 17 Государственное регулирование трудовой миграции. 21 3.1. Иммиграционные процессы 21 3.2. Эмиграционные
Работа Экономика
User alfFRED : 20 ноября 2013
10 руб.
Государственное регулирование международной миграции рабочей силы в России
Глава 1. Сущность миграции 1.1. Понятие миграции рабочей силы По мере глобализации мировой экономики все более важным фактором экономического, социального и демографического развития многих стран становится международная миграция рабочей силы и населения. Международная миграция рабочей силы представляет собой процесс перемещения трудовых ресурсов из одной страны в другую с целью трудоустройства на более выгодных условиях, чем в стране происхождения. Помимо экономических мотивов процесс междун
Работа Экономика
User alfFRED : 21 ноября 2013
10 руб.
Сущность международной миграции рабочей силы, ее масштабы и государственное регулирование
ВВЕДЕНИЕ Активно происходящий во всем мире процесс интернационализации производства сопровождается интернационализацией рабочей силы. Трудовая миграция стала частью международных экономических отношений. Миграционные потоки устремляются из одних регионов и стран в другие. Порождая определенные проблемы, трудовая миграция обеспечивает несомненные преимущества странам, принимающим рабочую силу и поставляющим ее. Наблюдающаяся в последние десятилетия интенсификация процессов миграции выражается ка
Международные отношения и мировая экономика Работа Курсовая
User DocentMark : 11 сентября 2013
Демографическая ситуация в Соединённых Штатах Мексики. Участие страны в международной миграции рабочей силы
Оглавление 1. Географическое положение, общие сведения 2. Этническое происхождение, язык, религия 3. Численность населения, тип воспроизводства 4. Урбанизация, размещение населения 5. Агломерация большого Мехико 6. Занятость населения в хозяйстве страны 7. Трудовые миграции и проблемы связанные с ними Заключение Список литературы 1. Географическое положение, общие сведения Соединенные Штаты Мексики занимают пятое место по площади территории (1958,2 тыс. кв. км) среди стран запа
Социология Работа
User VikkiROY : 25 сентября 2013
10 руб.
Миграция рабочей силы на примере России
Содержание Введение Глава 1. Внутренняя и внешняя миграция рабочей силы в России 1.1 Особенности миграционных процессов в России 1.2 Особенности международной миграции: иностранная рабочая сила в экономике России Глава 2. Проблемы и перспективы развития миграции рабочей силы на примере Российской Федерации 2.1 Нелегальная миграция рабочей силы в России 2.2 Основные проблемы и тенденции развития миграции рабочей силы в России Заключение Список использованной литературы ВВЕДЕНИЕ Актуаль
Работа Экономика
User Elfa254 : 31 октября 2013
10 руб.

Другие работы

ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год
ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год Московская международная академия Институт дистанционного образования Тест оценка ОТЛИЧНО 2024 год Ответы на 20 вопросов Результат – 100 баллов С вопросами вы можете ознакомиться до покупки ВОПРОСЫ: 1. We have … to an agreement 2. Our senses are … a great role in non-verbal communication 3. Saving time at business communication leads to … results in work 4. Conducting negotiations with foreigners we shoul
Московская международная академия Институт дистанционного Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тесты
User mosintacd : 28 июня 2024
150 руб.
promo
Задание №2. Методы управления образовательными учреждениями
Практическое задание 2 Задание 1. Опишите по одному примеру использования каждого из методов управления в Вашей профессиональной деятельности. Задание 2. Приняв на работу нового сотрудника, Вы надеялись на более эффективную работу, но в результате разочарованы, так как он не соответствует одному из важнейших качеств менеджера - самодисциплине. Он не обязателен, не собран, не умеет отказывать и т.д.. Но, тем не менее, он отличный профессионал в своей деятельности. Какими методами управления Вы во
******* Не известно Педагогика Практические занятия и отчеты
User studypro : 13 октября 2016
200 руб.
Особенности бюджетного финансирования
Содержание: Введение Теоретические основы бюджетного финансирования Понятие и сущность бюджетного финансирования Характеристика основных форм бюджетного финансирования Анализ бюджетного финансирования образования Понятие и источники бюджетного финансирования образования Проблемы бюджетного финансирования образования Основные направления совершенствования бюджетного финансирования образования Заключение Список использованный литературы Цель курсовой работы – исследовать особенности бюджетного фин
Работа Курсовая Банковское дело и кредитование
User Aronitue9 : 24 августа 2012
20 руб.
Программирование (часть 1-я). Зачёт. Билет №2
ЗАЧЕТ по дисциплине “Программирование (часть 1)” Билет 2 Определить значение переменной y после работы следующего фрагмента программы: a = 3; b = 2 * a – 10; x = 0; y = 2 * b + a; if ( b > y ) or ( 2 * b < y + a ) ) then begin x = b – y; y = x + 4 end; if ( a + b < 0 ) and ( y + x > 2 ) ) then begin x = x + y; y = x – 2 end;
ДО СИБГУТИ Программирование Работа Зачетная
User sibsutisru : 3 сентября 2021
200 руб.
Программирование (часть 1-я). Зачёт. Билет №2
up Наверх