Черные списки как источник информации для конкурентной разведки
Категории:
Добавлен:
Размер:
Покупок:
Добавил:
Написать сообщение
Скачать
Состав работы
|
bestref-119653.doc
|
Необходимые программы
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
ВВЕДЕНИЕ
В последнее время в Интернете появляется все больше так называемых черных списков (ЧС) — специальных ресурсов, содержащих негативные отзывы о сотрудниках, работодателях, недобросовестных подрядчиках или клиентах. В силу понятных причин бурно развиваться они начали с наступлением кризиса: шквал увольнений, неплатежей и прочих негативных последствий кризиса не мог не найти отражения в Интернете.
Цель данной работы — рассмотреть ЧС как источники информации. Сначала мы представим классификацию ЧС; затем выясним, какие сведения в них можно найти и как проверить их достоверность; после чего расскажем, каким образом реагировать на содержащуюся в них информацию.
КЛАССИФИКАЦИЯ ЧЕРНЫХ СПИСКОВ
Существует несколько критериев классификации ЧС.
По географическому охвату ЧС можно разделить на:
1) общероссийские;
2) местные.
Общероссийские ЧС обычно состоят из разделов, сформированных по региональному признаку (в противном случае ими неудобно пользоваться).
По степени открытости ЧС можно разделить на:
1) открытые для всех;
2) открытые после регистрации;
3) частично открытые;
4) закрытые.
В последнее время в Интернете появляется все больше так называемых черных списков (ЧС) — специальных ресурсов, содержащих негативные отзывы о сотрудниках, работодателях, недобросовестных подрядчиках или клиентах. В силу понятных причин бурно развиваться они начали с наступлением кризиса: шквал увольнений, неплатежей и прочих негативных последствий кризиса не мог не найти отражения в Интернете.
Цель данной работы — рассмотреть ЧС как источники информации. Сначала мы представим классификацию ЧС; затем выясним, какие сведения в них можно найти и как проверить их достоверность; после чего расскажем, каким образом реагировать на содержащуюся в них информацию.
КЛАССИФИКАЦИЯ ЧЕРНЫХ СПИСКОВ
Существует несколько критериев классификации ЧС.
По географическому охвату ЧС можно разделить на:
1) общероссийские;
2) местные.
Общероссийские ЧС обычно состоят из разделов, сформированных по региональному признаку (в противном случае ими неудобно пользоваться).
По степени открытости ЧС можно разделить на:
1) открытые для всех;
2) открытые после регистрации;
3) частично открытые;
4) закрытые.
Другие работы
Проект крана башенного 40т
ilyaES
: 9 сентября 2010
Введение…………………………………………………………………………4
1 Анализ существующих конструкции крана и выбор оптимального варианта ……………………………………………………………………..……………....5
1.1Механизм подъема гру-за……………………………………………..5
1.2 Механизм передвижения кра-на………………………………….….6
1.3 Механизм поворота кра-на……………………………………….…..7
2 Расчет механизма подъёма гру-за………………………………………….…8
2.1Расчет и выбор кана-та………………………………………………..8
2.2 Расчет грузового бараба-на……………………………………….….8
2.3 Расчет мощности и выбор электродвигателя……………………
ilyaES
: 9 сентября 2010
Модернизация электропривода механизма подъема мостового крана КМ-12
damer
: 23 ноября 2013
В данном дипломном проекте описана модернизация электропривода механизма подъема мостового крана КМ-12, путем внедрения в систему управления преобразователя частоты, а так же замены фазного асинхронного двигателя на короткозамкнутый, расчет двигателя.
Построена структурная схема управления электроприводом и рассчитаны передаточные функции ее элементов. После чего моделировали динамические процессы. Были рассчитаны регулятор скорости и положения.
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 6
1 НАЗНАЧЕНИЕ УСТАНОВКИ
damer
: 23 ноября 2013
600 руб.
Теплотехника МГУПП 2015 Задача 3.4 Вариант 95
Z24
: 8 января 2026
Определить часовой расход натурального и условного топлива на выработку в котлоагрегате типа ДЕ-10-14-ГМ влажного насыщенного пара с избыточным давлением ризб и степенью сухости х, если:
паропроизводительность котла D;
процент продувки Пр;
температура питательной воды tпв;
низшая теплота сгорания топлива Qрн;
коэффициент полезного действия (брутто) при номинальной производительности ηбрном.
Исходные данные приведены в таблицах 15 и 16.
Примечания:
Располагаемую теплоту принять равн
Z24
: 8 января 2026
250 руб.
Содержательные теории мотивации возможности и ограничения применения
Lokard
: 31 марта 2014
Введение 3
Глава 1. Значение проблемы мотивации персонала в общей теории менеджмента. Современные теории мотивации………..…………………...6
1.1 Стратегия и тактика управления: подходы к содержанию понятий……………………………………………………………………….……6
1.2 Основные категории проблемы мотивации персонала ....……….11
1.3 Мотивация как функция управления……………………………...16
Глава 2. Разработка комплексной технологии мотивации персонала (на основе теорий А. Маслоу, Д. МакКлелланда и К. Альдерфера)……………………………………………………………………..21
Lokard
: 31 марта 2014
5 руб.
