Термодинамика и теплопередача ИРНИТУ 2019 Задача 6 Вариант 17
Состав работы
|
|
Необходимые программы
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
- Microsoft Word
Описание
Плоская стальная стенка толщиной δ1 (λ1 = 40 Вт/(м⸱К) с одной стороны омывается газами; при этом коэффициент теплоотдачи равен α1. С другой стороны стенка изолирована от окружающего воздуха плотно прилегающей к ней пластиной толщиной δ2 (λ2 = 0,15 Вт/(м⸱К). Коэффициент теплоотдачи от пластины к воздуху равен α2. Определить тепловой поток ql, Вт/м² и температуры t1, t2, и t3 поверхностей стенок, если температура продуктов сгорания tг, а воздуха — tв.
Другие работы
Основы менеджмента. Задача с полным решением.
studypro
: 18 сентября 2016
X = 2000 ед.
Y = 1000 ед.
Z = 500 ед.
Задача 2
Изделие Трудозатраты, ч. Машинозатраты, ч.
A 2 3
B 3 5
C 5 12
№1 6 10
№2 8 8
№3 10 14
№4 5 18
X 2 6
Y 2 10
Z 4 8
A B C
№1 1 2 -
№2 - 3 1
№3 1 1 1
№4 2 - 2
№1 №2 №3 №4
X 2 - 2 -
Y 3 1 1 -
Z 2 - 1 3
Вспомогательное производство: ремонтный цех, трудозатраты – 16 ч/ч в мес. на один станок (плановые ремонты и обслуживание оборудования).
Трудозатраты, ч. Машинозатраты, ч.
Котельная 5% 5%
Транспортный цех 0,1/на одно изделие 0,1/на одно изделие
Подстанция
100 руб.
Кто контролирует холдинг
elementpio
: 15 ноября 2012
Одна из проблем, оказывающих существенное влияние на деятельность отечественных предприятий, и особенно холдингов, — возможности собственников и высшего руководства компаний реально контролировать деятельность так или иначе подчиненных им предприятий.
Как правило, после установления формального владения предприятием со стороны собственников происходит смена руководства предприятия (генерального и финансового директоров, начальника службы безопасности, главного бухгалтера, директора по маркетингу
Кадровая политика и мотивация профессиональной деятельности персонала
Lokard
: 25 марта 2014
Введение……………………………………………………………….………….3
1. Теоретическая часть
Содержание и задачи кадровой политики…………………………….…….5
1.2 Типы кадровой политики………………………………………………….…8
1.3 Мотивирование как процесс воздействия на профессиональную деятельность……………………………………………………………………..13
1.4 Основные стимулы и мотивирующие критерии в профессиональной деятельности………………………………………………..……………………18
1.5 Кадровая политика и мотивация профессиональной деятельности
персонала…………………………………………………………………………19
2. Расчетная часть
15 руб.
Экзамен по дисциплине: Эконометрика. Вариант №25
Roma967
: 25 января 2016
Линейная регрессия
Вариант №25
Изучается зависимость цены на некоторый товар длительного пользования в магазинах маленького города. Имеются данные 120 магазинов о цене на некоторый товар. Введём обозначения.
Y- цена товара (руб.);
X_1 – количество конкурирующих магазинов "рядом" (оценка, шт.);
X_2 – расстояние до ближайшей станции метро (пешком, x100 м.);
X_3 – кол-во людей, проживающих "недалеко от магазина" (оценка, тыс. чел.);
X_4 – средняя цена в ближайших 5 магазинах (оценка, руб.);
X_5 – к
800 руб.