Определение потребности в трудовых, материальных и финансовых ресурсах для выполнения производственной программы
Состав работы
|
|
|
|
Необходимые программы
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
Производственная программа предприятия для своего осуществления должна быть обеспечена необходимыми ресурсами, к которым относятся средства на оплату труда персонала, закупку сырья, материалов, полуфабрикатов, горюче-смазочных материалов и т.п. Удовлетворение потребностей производства возможно при наличии финансовых ресурсов в виде оборотных средств предприятия, формируемых при успешном ведении хозяйственной деятельности из финансовых поступлений (выручка, запасы, недвижимость, продукция на продажу, пакеты ценных бумаг и т.п.) в необходимые платежи.
В системе планов предприятия его ресурсные потребности для выполнения производственной программы отражаются в формах:
плана по труду и заработной плате;
плана материально-технического снабжения;
плана себестоимости, прибыли и рентабельности.
Рассмотрим порядок формирования планов на примере цеха полихлорвиниловых смол химического предприятия. В связи со значительными колебаниями курса рубля в период перехода к рыночным ценам, а также в связи с деноминацией рубля с 1.01.98 года стоимостные данные примера следует воспринимать как примерные (условные), в т.ч. по оплате труда.
План по труду и заработной плате включает в себя расчет численности основного и цехового персонала с учетом сменности его работы, на основе которого определяется размер планового фонда оплаты труда работников.
В системе планов предприятия его ресурсные потребности для выполнения производственной программы отражаются в формах:
плана по труду и заработной плате;
плана материально-технического снабжения;
плана себестоимости, прибыли и рентабельности.
Рассмотрим порядок формирования планов на примере цеха полихлорвиниловых смол химического предприятия. В связи со значительными колебаниями курса рубля в период перехода к рыночным ценам, а также в связи с деноминацией рубля с 1.01.98 года стоимостные данные примера следует воспринимать как примерные (условные), в т.ч. по оплате труда.
План по труду и заработной плате включает в себя расчет численности основного и цехового персонала с учетом сменности его работы, на основе которого определяется размер планового фонда оплаты труда работников.
Другие работы
Анализ финансовой отчетности
тантал
: 19 июля 2013
АФО 96-П (1)
Задание 1
Среднесписочная численность работников организации увеличилась с 25 до 27 человек. Объем выпуска продукции составил в базовом периоде – 3375 тыс. руб., в отчетном периоде – 3699 тыс. руб. Определите объем выпуска продукции в результате изменения производительности труда.
Задание 2
При выручке от реализации продукции в сумме 16800 руб. и затратах на нее – 12400 руб., необходимо определить рентабельность продаж.
Задание 3
Согласно следующим данным (реализация 120 млн. руб.
100 руб.
Инвестиционный менеджмент
somaz12
: 14 мая 2019
1. Инвестиции в инфокоммуникациях по объектам вложения средств классифицируются:
A. прямые и косвенные;
B. реальные и финансовые;
C. прямые и реальные;
D. частные, государственные, иностранные и совместные.
3. Эффект мультипликатора в отраслях инфокоммуникации состоит:
A. в превышении темпов роста доходов над темпами роста объема чистых инвестиций;
B. в превышении темпов роста доходов над темпами роста объема валовых инвестиций;
C. в превышении темпов роста чистых инвестиций над темпами роста
200 руб.
«Расчет тягово-динамических и топливно-экономических характеристик автомобиля Урал-4420»
AS11
: 26 сентября 2015
Ведение……………………………………………………………………………3
1.Конструктивные параметры автомобиля Урал- 4420 и его
эксплуатационные свойства……………………………………………………..5
2. Параметры, заданные техническими условиями……………………………6
2.1 Параметры, выбираемые…………………………………………………….7
2.2 Параметры, расчетные……………………………………………………….7
2.2.1 Максимальная мощность двигателя……………………………………....8
190 руб.
Социальная политика и защита. 6-й вариант. Контрольная работа
studypro2
: 24 января 2017
1. Основные формы социальных трансфертов в России.
2. Отечественный опыт реализации социальной политики на предприятии.
3. На основе коллективного договора проанализируйте социальную политику предприятия и экономические возможности для ее реализации.
4. Используя данные официальной статистики по Свердловской области, проанализируйте динамику величины прожиточного минимума и среднемесячной номинальной заработной платы работников организаций за период 2005-2012 гг. Рассчитайте отношение среднеме
500 руб.