Процедуры проверки внутренней системы контроля предприятия, организации, учреждения
Состав работы
|
|
|
|
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
Целями внутреннего контроля являются, с одной стороны, объективное отражение хозяйственной ситуации, а с другой стороны, поддержка интересов и политики руководства фирмы, поэтому даже эффективные системы ревизии могут находиться под влиянием руководства компании. Если аудитор после изучения взаимоотношений в фирме считает, что вероятность этого большая, то риск внутреннего контроля необходимо оценить как высокий независимо от прочих результатов.
Необходимо различать аудит СВК в целом, т.е. общие темы, и аудит ее основных объектов (снабжение, сбыт и т.д.). Проверка СВК в целом должна обязательно проводиться аудитором, а степень необходимости проверки внутреннего контроля по каждому объекту аудитор устанавливает, исходя из соотношения предполагаемых затрат (с учетом и без учета подготовительного этапа) и размера проверяемой совокупности.
При проверке системы СВК аудитор выполняет три важных этапа:
- описание действующей СВК,
- оценка целесообразности контрольных механизмов;
- проверка эффективности СВК.
При этом аудитору следует руководствоваться следующими принципами, необходимыми для функционирования данной системы:
1. Организация рабочих процессов.
Эффективность внутреннего контроля во многом зависит от вида и объема проводимых хозяйственных операций. Процессы, выполняемые каждый день в новом виде и новыми людьми, содержат в себе большую вероятность сознательной или бессознательной ошибки, чем процессы, выполнение которых определено инструкциями и указаниями. В связи с этим целью СВК должна стать замена индивидуальной, часто меняющейся обработки повторяющихся операций на четко сформулированные, организованные процессы.
Каждое отклонение от определенной организации рабочего процесса должно служить сигналом для проведения конкретной проверки и выяснения причин этого отклонения.
2. Разделение функциональных обязанностей.
Данный принцип предполагает, что определенные функциональные обязанности не могут выполняться одним и тем же лицом. Хозяйственные, управленческие и бухгалтерские функции должны быть разделены.
3. Контроль.
В эффективно действующей предпринимательской структуре ни одна операция не должна оставаться без контроля. Контроль бухгалтерского учета может проводиться как случайным, ручным способом, так и в систематизированном, запрограммированном, а значит, и обязательном порядке. При этом правильность выполнения операции может быть проверена путем сравнения результатов данной операции с результатами другой операции, не зависимой от первой.
Необходимо различать аудит СВК в целом, т.е. общие темы, и аудит ее основных объектов (снабжение, сбыт и т.д.). Проверка СВК в целом должна обязательно проводиться аудитором, а степень необходимости проверки внутреннего контроля по каждому объекту аудитор устанавливает, исходя из соотношения предполагаемых затрат (с учетом и без учета подготовительного этапа) и размера проверяемой совокупности.
При проверке системы СВК аудитор выполняет три важных этапа:
- описание действующей СВК,
- оценка целесообразности контрольных механизмов;
- проверка эффективности СВК.
При этом аудитору следует руководствоваться следующими принципами, необходимыми для функционирования данной системы:
1. Организация рабочих процессов.
Эффективность внутреннего контроля во многом зависит от вида и объема проводимых хозяйственных операций. Процессы, выполняемые каждый день в новом виде и новыми людьми, содержат в себе большую вероятность сознательной или бессознательной ошибки, чем процессы, выполнение которых определено инструкциями и указаниями. В связи с этим целью СВК должна стать замена индивидуальной, часто меняющейся обработки повторяющихся операций на четко сформулированные, организованные процессы.
Каждое отклонение от определенной организации рабочего процесса должно служить сигналом для проведения конкретной проверки и выяснения причин этого отклонения.
2. Разделение функциональных обязанностей.
Данный принцип предполагает, что определенные функциональные обязанности не могут выполняться одним и тем же лицом. Хозяйственные, управленческие и бухгалтерские функции должны быть разделены.
3. Контроль.
В эффективно действующей предпринимательской структуре ни одна операция не должна оставаться без контроля. Контроль бухгалтерского учета может проводиться как случайным, ручным способом, так и в систематизированном, запрограммированном, а значит, и обязательном порядке. При этом правильность выполнения операции может быть проверена путем сравнения результатов данной операции с результатами другой операции, не зависимой от первой.
Похожие материалы
Организация деятельности муниципального учреждения
GrantForse
: 28 января 2013
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1 ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ «ФОК»
1.1 Основы организации деятельности «ФОК»
1.2 Организационные структуры «ФОК»
1.3 Организация обслуживания «ФОК»
2 ПРОФФЕСИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ МЕНЕДЖЕРА МУНИЦИПАЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ «ФОК»
2.1 Организация труда на предприятия
2.2 Организация управлением персонала
2.3 Организация контроля качества оказываемых услуг
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЯ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1. Виноградова М.В., Панина З.И
25 руб.
Организация работы с родителями в образовательном учреждении
Slolka
: 24 октября 2013
Успешность воспитательного процесса зависит от того, как складываются отношения между педагогами, учащимися и родителями. Родители и педагоги – воспитатели одних и тех же детей, и результат воспитания может быть успешным тогда, когда учителя и родители станут союзниками.
Семья по праву считается главным фактором и условием развития и воспитания ребенка. Именно здесь он рождается (желанный или нежеланный), здесь получает зачатки физического и духовного развития (позитивные либо негативные), перв
Финансы учреждений и организаций некоммерческой непроизводственной сферы
Elfa254
: 27 октября 2013
Содержание
1. Финансы некоммерческих организаций. Некоммерческая деятельность. Ее направления.
2.Материальная основа деятельности некоммерческих организаций.
3.Методы ведения хозяйственной деятельности некоммерческих организаций.
4.Источники финансовых ресурсов некоммерческих организаций.
5.Расходы некоммерческих организаций и учреждений
Финансы некоммерческих организаций. Некоммерческая деятельность. Ее направления.
Финансовые ресурсы учреждений, осуществляющих некоммерческую деятельност
10 руб.
Организация трудового воспитания в малокомплектованом дошкольном учреждении
Slolka
: 24 октября 2013
Человеческим трудом создаются все материальные и духовные ценности; в процессе труда совершенствуется сам человек, формируется его личность. Поэтому дошкольное трудовое воспитание направляется на воспитание психологической и практической готовности дошкольника к труду. Современный этап общественного и экономического развития предъявляет высокие требования к личности ребенка: отношение к труду как важнейшему общественному долгу; добросовестное отношение к работе, движение к труду и его результата
Организация работы руководителя учреждения культуры с персоналом
evelin
: 22 октября 2013
Содержание................................................................................................................................................................................... 1
Введение.......................................................................................................................................................................................... 2
Система работы с персоналом..................................................................................
10 руб.
Организация объединенных наций и её специализированные учреждения
DocentMark
: 10 сентября 2013
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ООН КАК УНИВЕРСАЛЬНАЯ МЕЖДУНАРОДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ: ИСТОРИЯ СОЗДАНИЯ, СТАТУС И РОЛЬ
1.1 Краткая история создания ООН
1.2 Правовой статус ООН
Глава 2. СИСТЕМА ГЛАВНЫХ ОРГАНОВ ООН
2.1 Генеральная Ассамблея ООН
2.2 Совет безопасности ООН
2.3 Экономический и социальный совет ООН
2.4 Совет по опеке. Международный суд. Секретариат
Глава 3. СИСТЕМА ВСПОМОГАТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ ООН
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
ВВЕДЕНИЕ
Организация Объединенных Наций — это универсаль
45 руб.
Организация удаления отходов в лечебно-профилактических учреждениях
Elfa254
: 19 марта 2013
Введение.
Медико-профилактическое дело является ведущей составной частью деятельности всех звеньев медицинской службы армии и флота при взаимодействии её с экологической службой в процессе обеспечения экологической безопасности деятельности ВС РФ.
Экологическая безопасность деятельности военно-медицинской службы довольно специфична. С учетом особенностей экологической безопасности деятельность медицинских частей и учреждений можно их классифицировать следующим образом:
1. ЛПУ (военные госпитали
10 руб.
Разработка автоматизированной системы управления для организации (учреждения, подразделения)
evelin
: 11 августа 2015
Формулировка требований к системе, Система управления: анализ и реорганизация, Детализация автоматизируемых функций, Информационное обеспечение автоматизируемых функций, Алгоритм взаимодействия пользователей с автоматизированной системой, Программное обеспечение автоматизированной системы, Разработка прикладного программного обеспечения.
35 руб.
Другие работы
Волоконно-оптические системы передачи
galogen
: 20 ноября 2014
Лабораторная работа № 2. «Исследование фотодиодов»
Цель работы: Построение и исследование семейства вольт – амперных характеристик, спектральной характеристики фотодиода (p-i-n фотодиода, фотодиода с барьером Шоттки, ЛФД), а так же определение широкополосности фотодиода и величины фототока короткого замыкания Iк.з
150 руб.
Основы гидравлики МИИТ 2018 Задача 1.6 Вариант 7
Z24
: 22 ноября 2025
Прямоугольный поворотный щит (рис.1.3) шириной В=4 м и высотой Н закрывает выпускное отверстие плотины. Справа от щита уровень воды Н1, слева Н2, плотность воды ρ=1000 кг/м³.
1 Определить начальную силу Т натяжения троса, необходимую для открытия щита, если пренебречь трением в цапфах.
2 С какой силой Р щит прижимается к порогу А в закрытом положении, если принять, что по боковым сторонам щита опоры отсутствуют?
3 Построить результирующую эпюру гидростатического давления на щит, предвар
220 руб.
Лабораторная работа №2 По дисциплине: «Управление сетями связи» 7 семестр 10 вариант
alexeysh2
: 31 октября 2018
Цель работы:
Закрепление теоретических основ о сравнительном анализе возможностей систем управления гибкими мультиплексорами ПЦИ.
В процессе ознакомления мы будем рассматривать такие мультиплексоры, как мультиплексор ввода-вывода Т-130 (с ЦПМ.03) фирмы Ротек, гибкий мультиплексор МАКОМ-МХ фирмы Элтекс, Транспорт-30*4 ОАО"Русская телефонная компания" и ОГМ-30Е, фирмы Морион.
250 руб.
Гидравлика и теплотехника ТОГУ Термодинамика Задача 7 Вариант 3
Z24
: 19 января 2026
Определить количество теплоты, отдаваемое каждым килограммом отработавших газов дизеля в утилизационном котле, где газы при постоянном давлении охлаждаются от температуры t1 до температуры t2. Объемный состав отработавших газов: rCO2=0,08; rH2O=0,06; rO2=0,10; rN2=0,76.
150 руб.