Основы медицинского страхования
Состав работы
|
|
|
|
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
ВОРОНЕЖ - 1996
1. Введение.
2. Необходимость перехода к ОМС в России.
3. Структура и формы медицинского страхования.
4. Система ОМС в России (на примере Воронежской области).
Введение
Изменения в конце ХVIII в. во многих странах экономической ситуации и общественных взаимоотношений привели к образованию на предприятиях обществ взаимной солидарности. Они возникали на добровольной основе и представляли собой целевые фонды, созданные посредством отчислений от заработной платы работниками данных предприятий некоторой суммы, средства которых предназначались для оплаты лечения и компенсации потерь заработка, вызванных болезнью.
Так как ОМС, как и система социального страхования в целом, требовало определенного, достаточно высокого уровня организации общества и развития производственных сил, то его формирование, развитие и выделение как социального института происходило очень медленными темпами на протяжении многих десятилетий.
Впервые ОМС, преобразовавшись из добровольного, возникло в 1845 г. в Пруссии. В то время оно охватывало лишь 20% рабочего населения и сравнивая с сегодняшними стандартами было далеко от совершенства.
Позже законы об ОМС стали появляться и в других экономически развитых странах мира. Причем их создание осуществлялось лишь благодаря жестким требованиям работников и профсоюзов. Так в 1866 г. в России вышел закон, обязывающий предпринимателей, имеющих более 200 наемных рабочих, строить больницы с бесплатным лечением из расчета 1 койка на каждые 100 работников.
С 1883 г. система ОМС была установлена почти в каждой стране, но она продолжала зависеть лишь от владельцев фабрик и заводов и никак не финансировалась государством.
1. Введение.
2. Необходимость перехода к ОМС в России.
3. Структура и формы медицинского страхования.
4. Система ОМС в России (на примере Воронежской области).
Введение
Изменения в конце ХVIII в. во многих странах экономической ситуации и общественных взаимоотношений привели к образованию на предприятиях обществ взаимной солидарности. Они возникали на добровольной основе и представляли собой целевые фонды, созданные посредством отчислений от заработной платы работниками данных предприятий некоторой суммы, средства которых предназначались для оплаты лечения и компенсации потерь заработка, вызванных болезнью.
Так как ОМС, как и система социального страхования в целом, требовало определенного, достаточно высокого уровня организации общества и развития производственных сил, то его формирование, развитие и выделение как социального института происходило очень медленными темпами на протяжении многих десятилетий.
Впервые ОМС, преобразовавшись из добровольного, возникло в 1845 г. в Пруссии. В то время оно охватывало лишь 20% рабочего населения и сравнивая с сегодняшними стандартами было далеко от совершенства.
Позже законы об ОМС стали появляться и в других экономически развитых странах мира. Причем их создание осуществлялось лишь благодаря жестким требованиям работников и профсоюзов. Так в 1866 г. в России вышел закон, обязывающий предпринимателей, имеющих более 200 наемных рабочих, строить больницы с бесплатным лечением из расчета 1 койка на каждые 100 работников.
С 1883 г. система ОМС была установлена почти в каждой стране, но она продолжала зависеть лишь от владельцев фабрик и заводов и никак не финансировалась государством.
Похожие материалы
Финансовые основы медицинского страхования
Slolka
: 2 января 2014
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СУЩНОСТЬ И ФИНАНСОВЫЕ ОСНОВЫ МЕДИЦИНСКОГО СТРАХОВАНИЯ 6
1.1 Состав и структура медицинского страхования 6
1.2 Теория и практика функционирования медицинского страхования за рубежом 22
1.3 Социально-экономическое содержание системы добровольного медицинского страхования 32
2 ОРГАНИЗАЦИЯ ФИНАНСОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ В СИСТЕМЕ МЕДИЦИНСКОГО СТРАХОВАНИЯ 43
2.1 Государственные гарантии, предоставляемые гражданам российской федерации по оказанию м
5 руб.
Другие работы
Лабораторная работа 1-3 по дисциплине: Основы управления техническими системами. Вариант 13
IT-STUDHELP
: 14 мая 2022
Лабораторная работа 1
Изучение типовых динамических звеньев
Вариант 03
Содержание
1 Цель работы 3
2 Описание лабораторной установки 4
3 Таблицы вариантов 5
4 Предварительный расчет 6
4.1 Безынерционное звено 6
4.2 Колебательное звено 7
4.3 Интегро-дифференцирующее звено 8
4.4 Частотные характеристики системы звеньев 9
5 Лабораторное исследование 12
5.1 Исследование безынерционного звена 12
5.2 Исследование колебательного звена 14
5.3 Исследование интегро-дифференцирующего звена 16
5.4 Исследова
900 руб.
Программирование (ч.2-я). Экзамен, Билет №9,
najdac
: 17 ноября 2021
Билет №9
1. Обработка бинарных файлов.
2. Организовать меню: Создание файла, Просмотр файла, Поиск, Выход. В файле содержатся структуры со сведениями о строящихся объектах: шифр объекта, адрес объекта, ФИО заказчика, телефон заказчика, сметная стоимость объекта. Вывести информацию об объектах по заданному заказчику.
89 руб.
Разработка усилителя низкой частоты
kersan
: 24 мая 2011
В курсовом проекте содержится краткое описание усилителей низкой частоты, их классификация, применение, основные технические решения. Также разработана структурная и электрическая принципиальная схема усилителя, и произведен ее расчет.
Содержание
1. Введение
2. Основная часть
2.1 Аналитический обзор
2.2 Составление структурной схемы усилителя
2.3 Разработка электрической принципиальной схемы усилителя
2.4 Электрический расчет
2.5 Анализ спроектированного усилителя
3. Заключение
Источники правового регулирования несостоятельности (банкротства)
nkvdshnik78
: 31 августа 2014
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1. Понятие конкурсного права. Источник права, как юридическая категория.
2. Источники правового регулирования банкротства.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
ИСПОЛЬЗОВАННЫЕ ИСТОЧНИКИ
ВВЕДЕНИЕ.
Можно с уверенностью сказать, что проблематика банкротства весьма актуальна и будет оставаться таковой. В условиях ужесточающейся конкуренции банкротство служит обязательным последствием «естественного отбора» в предпринимательской среде. Почвой для этого служит множество факторов. Это коррупция, бо
100 руб.