Комплексные интегрированные системы
Состав работы
|
|
|
|
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
Содержание
1. Корпоративные информационные системы: понятие, значение и классификация 3
2. Крупные КИС 9
2.1.SAP R/3 10
2.2. Oracle E-Business Suite 17
2.3. Microsoft Dynamics NAV 20
3. Средние и малые КИС 23
3.1. «1С: Предприятие 8.0» 24
3.2. Апрель 28
3.3. Concorde XAL 29
3.4. Platinum SQL 30
3.5. БОСС-Корпорация 30
3.6. Галактика 35
3.7. ПАРУС –Предприятие 8 39
3.8. Флагман 42
3.9. Гепард 43
3.10. ИНФИН-Управление 44
3.11. ИС-ПРО 45
3.12. БЭСТ-5 47
Библиографический список 50
1. Корпоративные информационные системы: понятие, значение и классификация
Информационная система (ИС) – это вся инфраструктура предприятия, задействованная в процессе управления всеми информационно-документальными потоками.
Корпоративные информационные системы (КИС) – это интегрированные системы управления территориально распределенной корпорацией, основанные на углубленном анализе данных, широком использовании систем информационной поддержки принятия решений, электронных документообороте и делопроизводстве. КИС призваны объединить стратегию управления предприятием и передовые информационные технологии.
Корпоративная информационная система – это совокупность технических и программных средств предприятия, реализующих идеи и методы автоматизации.
Главная задача КИС – эффективное управление всеми ресурсами предприятия (материально- техническими, финансовыми, технологическими и интеллектуальными) для получения максимальной прибыли и удовлетворения материальных и профессиональных потребностей всех сотрудников предприятия.
Преимущества внедрения корпоративных информационных систем:
- получение достоверной и оперативной информации о деятельности всех подразделений компании;
- повышение эффективности управления компанией;
- сокращение затрат рабочего времени на выполнение рабочих операций;
- повышение общей результативности работы за счет более рациональной ее организации.
Концепция построения КИС в экономике предусматривает наличие типовых компонентов:
1. Ядро системы, обеспечивающее комплексную автоматизацию совокупности бизнес-приложений, содержит полный набор функциональных модулей для автоматизации задач управления;
2. Система автоматизации документооборота в рамках корпорации;
3. Вспомогательные инструментальные системы обработки информации (экспертные системы, системы подготовки и принятия решений и др.) на базе хранилищ данных КИС;
4. Программно-технические средства системы безопасности КИС;
5. Сервисные коммуникационные приложения (электронная почта, программное обеспечение удаленного доступа);
6. Компоненты интернет/интранет для доступа к разнородным базам данных и информационным ресурсам, сервисным услугам;
7. Офисные программы – текстовый редактор, электронные таблицы, СУБД настольного класса и др.
1. Корпоративные информационные системы: понятие, значение и классификация 3
2. Крупные КИС 9
2.1.SAP R/3 10
2.2. Oracle E-Business Suite 17
2.3. Microsoft Dynamics NAV 20
3. Средние и малые КИС 23
3.1. «1С: Предприятие 8.0» 24
3.2. Апрель 28
3.3. Concorde XAL 29
3.4. Platinum SQL 30
3.5. БОСС-Корпорация 30
3.6. Галактика 35
3.7. ПАРУС –Предприятие 8 39
3.8. Флагман 42
3.9. Гепард 43
3.10. ИНФИН-Управление 44
3.11. ИС-ПРО 45
3.12. БЭСТ-5 47
Библиографический список 50
1. Корпоративные информационные системы: понятие, значение и классификация
Информационная система (ИС) – это вся инфраструктура предприятия, задействованная в процессе управления всеми информационно-документальными потоками.
Корпоративные информационные системы (КИС) – это интегрированные системы управления территориально распределенной корпорацией, основанные на углубленном анализе данных, широком использовании систем информационной поддержки принятия решений, электронных документообороте и делопроизводстве. КИС призваны объединить стратегию управления предприятием и передовые информационные технологии.
Корпоративная информационная система – это совокупность технических и программных средств предприятия, реализующих идеи и методы автоматизации.
Главная задача КИС – эффективное управление всеми ресурсами предприятия (материально- техническими, финансовыми, технологическими и интеллектуальными) для получения максимальной прибыли и удовлетворения материальных и профессиональных потребностей всех сотрудников предприятия.
Преимущества внедрения корпоративных информационных систем:
- получение достоверной и оперативной информации о деятельности всех подразделений компании;
- повышение эффективности управления компанией;
- сокращение затрат рабочего времени на выполнение рабочих операций;
- повышение общей результативности работы за счет более рациональной ее организации.
Концепция построения КИС в экономике предусматривает наличие типовых компонентов:
1. Ядро системы, обеспечивающее комплексную автоматизацию совокупности бизнес-приложений, содержит полный набор функциональных модулей для автоматизации задач управления;
2. Система автоматизации документооборота в рамках корпорации;
3. Вспомогательные инструментальные системы обработки информации (экспертные системы, системы подготовки и принятия решений и др.) на базе хранилищ данных КИС;
4. Программно-технические средства системы безопасности КИС;
5. Сервисные коммуникационные приложения (электронная почта, программное обеспечение удаленного доступа);
6. Компоненты интернет/интранет для доступа к разнородным базам данных и информационным ресурсам, сервисным услугам;
7. Офисные программы – текстовый редактор, электронные таблицы, СУБД настольного класса и др.
Другие работы
Станция технического обслуживания легковых автомобилей в Кировском районе г. Астрахани для обслуживания 2200 автомобилей в год с разработкой электротехнического участка
dizzymc
: 3 апреля 2016
Эффективность работы автомобильного транспорта в значительной степени зависит от технической готовности подвижного состава, которая обеспечивается своевременным и качественным выполнением технических обслуживании и ремонтов.
Из всех видов транспорта автомобильный является самым трудоемким и фондоемким. Ежегодно на его техническое содержание затрагиваются огромные средства. Несмотря на это, технико-экономические показатели работы автомобильного парка повышаются крайне медленно.
Одной из основных
450 руб.
Средства и методы индивидуальной и коллективной защиты от шума.
ostah
: 5 февраля 2015
Защита от шума. Предельно допустимый уровень шума. Средства и методы индивидуальной и коллективной защиты от шума.
Действие электрического тока на организм человека. Факторы, влияющие на исход поражения человека электрическим током. Наиболее характерные цепи прохождения электрического тока через тело человека. Гигиеническое нормирование воздействия электрического тока на человека.
Трёхфазная четырёхпроводная сеть с глухозаземлённой нейтралью. Прикосновение человека к фазному проводу трёхфазной ч
111 руб.
Лабораторные работы 1-3 по дисциплине: Основы телекоммуникаций. Вариант №15
IT-STUDHELP
: 1 июля 2023
Лабораторная работа 1
«Современные телефонные аппараты»
Задание.
1. Ответьте письменно на следующие вопросы.
1.1.Схема телефонной связи с центральной батареей и принцип ее работы.
1.2. Структурная схема кнопочного телефонного аппарата и принцип его работы.
1.3. Основные сигналы взаимодействия телефонного аппарата и АТС.
1.4. ЗАДАЧА
Нарисовать временные диаграммы изменения напряжения на выходе телефонного аппарата при импульсном и частотном наборе номера (набираемый номер - две последних цифры
1050 руб.
Участок противокоррозионной защиты кузовов автомобилей в СТОА "Автомастер" с разработкой установки для нанесения защитных материалов
proekt-sto
: 5 декабря 2022
Пояснительная записка состоит из 124 стр., 24 рис., 23 табл., 44 формул, 22 литературных источника; графическая часть - 9 листов формата А1.
Объектом разработок является станция технического обслуживания «Автомастер».
Цель – на основании современного состояния дел в СТОА разработать участок антикоррозионной обработке кузовов автомобилей.
В проекте предлагаются оптимальные планировочные решения для внедрения участка. Разработана установка для нанесения защитных материалов. Разработаны мероприятия
1000 руб.