Труд руководителя, содержание, специфика и основы организации

Цена:
15 руб.

Состав работы

material.view.file_icon 92385679-FED6-431A-84C2-D320BECA1C29.zip [216 KB]
material.view.file_icon bestref-382822.docx [Office 2007, 34 стр., 225 KB]

Необходимые программы

Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
  • Microsoft Word

Описание

Понятие о руководителе и организации его труда.

Все работники аппарата управления предприятий и организаций в зависимости от выполняемых в процессе своего труда функций разделяются на три категории: руководители (линейные и функциональные); специалисты; технические исполнители. Данные категории взаимодейсвуют в процессе производства – составляют, образно говоря, «нить и иголку», где роль иголки принадлежит соответственно руководителю, а нити – специалистам и техническим исполнителям. Такое сравнение целесообразно, так как именно руководитель является ведущим звеном к эффективности работы предприятия и получению наиболее максимальной прибыли.

Для того, чтобы рассматривать руководителя и его труд в тесном взаимодействии, для начала обратимся к следующим основным понятиям:

Руководитель - работник, принимающий решения по важнейшим вопросам деятельности аппарата управления с целью обеспечения эффективного труда производственного коллектива. В круг должностных обязанностей руководителя входит подбор и расстановка кадров, координация работы исполнителей, производственных звеньев и подразделений управления.

Должность руководителя - служебная обязанность (служебное место) руководителя. К руководящим должностям относятся:

- директор, генеральный директор, управляющий;

- заместители директора и главные специалисты;

- начальники и заведующие структурных подразделений организации, а также их заместители.азделений управления.



Авторитет руководителя - концентрированное отражение в решениях руководителя и сознании подчиненных убеждающего потенциала личности руководителя. Авторитет руководителя определяется:

- для самого руководителя - силой влияния сотрудников;

Власть руководителя - концентрированное отражение в решениях руководителя и в сознании подчиненных принуждающего потенциала, который несут в себе предоставленные руководителю правовые полномочия. Различают формальную и реальную власти руководителя.для подчиненных - степенью оказываемого руководителю доверия.

Похожие материалы

Мотивация труда руководителя
Введение Менеджмент, хотя и играет вполне определенную роль в организации, тем не менее как бы пронизывает всю организацию, касаясь и затрагивая практически все сферы ее деятельности. Однако при всем многообразии взаимодействия менеджмента и организации можно достаточно четко установить границы деятельности, которая составляет содержание менеджмента, а также достаточно четко определить субъектов управленческой деятельности — менеджеров. Управление организацией предстает в виде процесса осуществл
Дипломные проекты
User OstVER : 18 сентября 2012
50 руб.
Проектирование рациональной организации труда руководителей
Содержание: Введение…………………………………………………………………. стр. 3 1. Основы трудовой деятельности руководителей…………………… стр. 4 1. 1. Трудовая деятельность руководителя, ее особенность………… стр. 4 1. 2. Содержание труда руководителя ………………………………… стр. 5 1. 3. Факторы, влияющие на работу руководителя…………………… стр. 6 1. 4. Целевое планирование труда руководителя…………………….. стр. 7 2. Проектирование рациональной организации труда руководителя.. стр. 9 2. 1. Организация рабочего места……………………………………… стр. 9 2. 2. Ра
Менеджмент Работа
User Slolka : 5 апреля 2014
5 руб.
Организация и регулирование оплаты труда руководителей
ВВЕДЕНИЕ Одним из важнейших аспектов рыночной экономики во всем мире является проблема оплаты труда руководителей. К руководителям относятся работники, имеющие в своем подчинении специалистов, служащих и рабочих. Это многочисленная группа, составляющая до 25 процентов общей численности специалистов и служащих. Главный вопрос в решении этой проблемы - вопрос оценки самого труда руководителей и его результатов. Существуют различные точки зрения ответа на этот вопрос. Можно выделить две крайние.
Работа Экономика
User Elfa254 : 23 ноября 2013
10 руб.
Совершенствование организации труда руководителей и специалистов на предприятии
Стр. Введение 3 I. Управление трудовыми ресурсами 4 1.1. Формирование трудовых ресурсов 4 1.2 Развитие трудовых ресурсов 9 1.3. Повышение качества трудовой жизни 13 II. Организационно-экономическая характеристика ЗАО
Менеджмент Работа
User evelin : 23 октября 2013
10 руб.
Анализ структуры и организации труда руководителя производственного подразделения
Введение………………………………………………………………………… 3 Аналитический раздел 1………………………………………………………...5 Аналитический раздел 2………………………………………………………...11 Заключение………………………………………………………………………23 Библиографический список…………………………………………………….24 Приложение 1……………………………………………………………………25 ВВЕДЕНИЕ Возрастание глобальной конкуренции, движение к более экономичным, эффективным, гибким и чувствительным организациям выдвигает необходимость в новом подходе к менеджменту. Теория современного менеджмента переживает настоящую р
Менеджмент Работа
User Elfa254 : 28 марта 2014
5 руб.
Содержание гражданского правоотношения
ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ И СОДЕРЖАНИЕ ГРАЖДАНСКОГО ПРАВООТНОШЕНИЯ 4 1.1 Понятие и особенности гражданского правоотношения 4 1.2 Элементы гражданского правоотношения 14 ГЛАВА 2. ВИДЫ ГРАЖДАНСКИХ ПРАВООТНОШЕНИЙ 22 2.1 Абсолютные и относительные права в системе гражданских правоотношений 22 2.2 Иные виды гражданских правоотношений 25 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 36 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 39
Теория государства и права Санкт-Петербургский государственный экономический университет Работа Курсовая
User Алёна51 : 4 октября 2017
200 руб.
Сущность и содержание власти
Власть - это отношение между людьми, при котором один из них (субъект власти), обладающий определенным потенциалом (воля, интеллект, сила, богатство, авторитет, общественное признание, и т.д.) в силу того, что он этим обладает, вынуждает другого человека выполнять его желания, которые бы тот никогда не выполнил по своей воле.1 Таким образом, для возникновения властных отношений требуется, во - первых, наличие как минимум двоих взаимодействующих друг с другом людей, и, во - вторых, наличия нераве
Политология Работа
User Elfa254 : 10 января 2014
15 руб.
Инвестиции сущность и содержание
1. Определение инвестиций Инвестиции – это вложения капитала субъекта во что-либо для увеличения впоследствии своих доходов. Имеются разнообразные модификации определений понятия "инвестиции", которые отражают многообразие подходов к пониманию их экономической сущности. В значительной степени это обусловлено экономической эволюцией, спецификой конкретных этапов историко-экономического развития, господствующих форм и методов хозяйствования. Понятие инвестиций в советской экономической литературе.
Банковское дело и кредитование Работа
User Lokard : 24 ноября 2013
10 руб.

Другие работы

Расчет элементов автомобильных гидросистем МАМИ Задача 6.4 Вариант З
От насоса 1 жидкость через гидрораспределитель 2 поступает в гидромотор 3, а затем через тот же гидрораспределитель 2 сливается в бак. Определить частоту nм вращения вала гидромотора, давление, создаваемое насосом, и полезную мощность, развиваемую гидроприводом, если известен рабочий объем гидромотора Wм, подача насоса Q и преодолеваемый крутящий момент на валу гидромотора М. При решении учесть потери в гидрораспределителе 2 (коэффициент сопротивления каждого канала ζ) и в трубопроводе, суммарна
Задачи Гидравлика
User Z24 : 21 декабря 2025
150 руб.
Расчет элементов автомобильных гидросистем МАМИ Задача 6.4 Вариант З
Західна практика регулювання відносин між працею і капіталом
Соціальна сфера є специфічною галуззю людської діяльності (сукупністю відповідних її видів, функцій та організаційних форм), предметом котрої є громадяни країни з їх потребами. Ця сфера охоплює охорону здоров'я, освіту, науку, культуру, мистецтво, ЗМІ, спорт та туризм, побутове обслуговування, торгівлю та громадське харчування, житлово-комунальне господарство, пасажирський транспорт, соціальну допомогу й соціальне страхування, пенсійне забезпечення, охорону праці та забезпечення безпеки і суспіл
Работа Экономика
User Qiwir : 10 ноября 2013
10 руб.
Новый гражданский кодекс и предпринимательство: проблемы регулирования
С первого января 1995 года введена в действие часть первая нового ГК РФ, в которую в качестве объекта регулирования была включена и предпринимательская деятельность. Как известно, до этого предпринимательство в своей сущностной основе регулировалось Законом "О предприятиях и предпринимательской деятельности". В развитие норм ГК предстоит принять целый ряд законов (о государственной регистрации юридических лиц, об акционерных обществах, об обществах с ограниченной
Правоведение Работа
User Qiwir : 29 декабря 2013
10 руб.
Построение сетей радиодоступа. Билет №28. 4-й курс, 8-й семестр. Год сдачи 2022
Билет №28 3. Гауссовская манипуляция с минимальным сдвигом – это: а. GMSK; б. MSK; в. OFDM; г. QAM. 8. Декодируйте по алгоритму Витерби комбинацию10110; а. 1110000101; б. 1100110010; г. 1001101101; д. 0011001110. 9. Виды методов перемежения – это: а. блоковое; б. межблоковое; в. сверточное; г. кодовое. 14. В структуре кадра TDMA используются следующие виды пакетов: а. нормальный пакет; б. пакет подстройки частоты; в. пакет синхронизации; г. пакет кодирования. 25. Области применения станда
ДО СИБГУТИ Билеты экзаменационные Сети радиодоступа
User Alexandr1305 : 26 февраля 2022
250 руб.
up Наверх