Понятие и сущность финансового менеджмента
Состав работы
|
|
|
|
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
Финансовый менеджмент представляет собой систему принципов и методов разработки и реализации управленческих решений, связанных с формированием, распределением и использованием финансовых ресурсов предприятия и организацией оборота его денежных средств.
В нашей стране практика эффективного финансового менеджмента находится пока лишь в стадии становления, сталкиваясь с объективными экономическими трудностями переходного периода, несовершенством нормативно-правовой базы, недостаточным уровнем подготовки специалистов к работе в кризисных экономических условиях. Дальнейшее продвижение страны по пути рыночных реформ и преодоление кризисных экономических явлений позволит в полной мере использовать теоретические результаты и практический опыт финансового менеджмента.
Рассматривая главную цель финансового менеджмента, следует отметить, что она неразрывно связана с главной целью управления предприятием в целом и реализуется с ней в едином комплексе.
Целевая функция предприятия рассматривается в рамках поведенческой экономической теории фирмы, которая исследует реальное поведение отдельных хозяйствующих субъектов. С развитием микроэкономической теории (а затем — теории фирмы) менялись и подходы экономистов к определению главной цели функционирования предприятия, а соответственно и его основных функциональных управляющих систем. В генезисе этих подходов можно выделить следующие основные модели главной целевой функции предприятия, рассматриваемые экономистами:
Модель максимизации прибыли.
Модель минимизации транзакционных издержек.
Модель максимизации объема продаж.
Модель максимизации темпов роста предприятия.
Модель обеспечения конкурентных преимуществ.
Модель максимизации добавленной стоимости.
Модель максимизации рыночной стоимости предприятия.
Последняя из перечисленных моделей является одной из самых новых. Она отражает одну из важнейших концептуальных идей современной парадигмы теории фирмы, выражающейся в том, что основной целью
В нашей стране практика эффективного финансового менеджмента находится пока лишь в стадии становления, сталкиваясь с объективными экономическими трудностями переходного периода, несовершенством нормативно-правовой базы, недостаточным уровнем подготовки специалистов к работе в кризисных экономических условиях. Дальнейшее продвижение страны по пути рыночных реформ и преодоление кризисных экономических явлений позволит в полной мере использовать теоретические результаты и практический опыт финансового менеджмента.
Рассматривая главную цель финансового менеджмента, следует отметить, что она неразрывно связана с главной целью управления предприятием в целом и реализуется с ней в едином комплексе.
Целевая функция предприятия рассматривается в рамках поведенческой экономической теории фирмы, которая исследует реальное поведение отдельных хозяйствующих субъектов. С развитием микроэкономической теории (а затем — теории фирмы) менялись и подходы экономистов к определению главной цели функционирования предприятия, а соответственно и его основных функциональных управляющих систем. В генезисе этих подходов можно выделить следующие основные модели главной целевой функции предприятия, рассматриваемые экономистами:
Модель максимизации прибыли.
Модель минимизации транзакционных издержек.
Модель максимизации объема продаж.
Модель максимизации темпов роста предприятия.
Модель обеспечения конкурентных преимуществ.
Модель максимизации добавленной стоимости.
Модель максимизации рыночной стоимости предприятия.
Последняя из перечисленных моделей является одной из самых новых. Она отражает одну из важнейших концептуальных идей современной парадигмы теории фирмы, выражающейся в том, что основной целью
Другие работы
Социально-демографические проблемы на примере Брянской области
Elfa254
: 6 февраля 2014
Демография – наука не новая. Ей уже более 300 лет. Но она все еще остается новой (в смысле – малоизвестной) наукой для большинства наших граждан. Правда, в последние годы положение меняется. Демографические проблемы теперь все чаще обсуждаются на заседаниях различных представительных комиссий. К сожалению, научный уровень обсуждения демографических вопросов на этих весьма важных заседаниях не всегда достаточно высок, некоторый уровень демографической образованности становится сегодня необходимым
10 руб.
«Философия. М.Хайдеггер. Учение Платона об истине »
Mikola456
: 27 мая 2016
«Философия.
М.Хайдеггер. Учение Платона об истине »
650 руб.
Тест. Экономика труда. 5-ть вопросов.
studypro3
: 15 июля 2021
На основе следующих данных определите среднемесячную заработную плату одного работника. Объем продаж, тыс. руб. – 302076; Фонд оплаты труда, тыс. руб. - 23763,6; Среднесписочная численность работников, чел. – 125. Среднемесячная заработная плата одного работника составляет Ответ (тыс. руб., округлить до десятых).
На основе следующих данных определите изменение ФЗП за счет численности работников. 2007 год: Фонд заработной платы, тыс. руб. - 3265,2; Средняя заработная плата, тыс. руб. - 26,5; Чис
400 руб.
Лабораторная работа №2.2 по метрологии. 21-й вариант
oksana
: 20 апреля 2015
Тема: «Поверка аналогового измерительного прибора»
№ вар Значения напряжения Частота f, Гц Вероятность, Рдов Число наблюдений, n
U1 U2 U3
21 2 4 8 80 0,98 6
200 руб.