Проект пивзавода мощностью 50 000дал в год

Цена:
100 руб.

Состав работы

material.view.file_icon 63B28D3E-DA6A-4445-A296-B6B80CADD24C.7z [ 404 KB ]

Описание

Тема работы: Проект пивзавода мощностью 50 000дал в год
2. Исходные данные: Расчет линии сортировки ячменя
3. Содержание работы: 1)Технологический расчет; 2)Расчет триера;
3)Модернизация триера; 4)Техника безопасности на заводе
4. Перечень графического материала: 1)Аппаратурно-технологическая схема сортировки ячменя 2)Схема четырех машин для очистки и сортировки ячменя; 3) Общий вид триера

Другие работы

Безналичные расчеты
Содержание 1. Формы и организация безналичных расчетов 2. Практика расчетов с использованием банковских пластиковых карточек в Республике Беларусь в настоящее время Список литературы 1. Форма и организация безналичных расчетов Все хозяйственные сделки завершаются денежными расчетами (наличными или безналичными). Безналичные расчеты включают расчеты между физическими и юридическими лицами, а также с их участием, выполняемые банками в безналичном порядке. Они осуществляются путем перечислений
Банковское дело и кредитование Работа
User GnobYTEL : 6 ноября 2012
Контрольная работа по дисциплине: «Схемотехника телекоммуникационных устройств. Часть 2». Вариант №07.
1. Исходные данные для проектирования 1. Выходная мощность (мощность в нагрузке), Вт Р~вых 1 2. Сопротивление нагрузки, Ом RН 8 3. Нижняя рабочая частота, Гц fН 65 4. Верхняя рабочая частота, кГц fв 8 5. Внутреннее сопротивление источника сигнала, кОм Rист. 1 6. Коэффициент сброса нагрузки (нестабильность напряжения на выходе), раз Н 1,08 7. Коэффициент гармоник доп., % КГ - Для всех вариантов: 1. допустимые частотные искажения на нижних и верхних частотах Мн=Мв≤3дБ (Мн≤Мв1,41); 2. Температу
ДО СИБГУТИ Схемотехника телекоммуникационных устройств Работа Контрольная
User ДО Сибгути : 16 марта 2018
500 руб.
Особенности аттестации персонала государственных и частных организаций
Введение 1. Основы аттестации персонала в организации 1.1 Сущность и понятие аттестации 1.2 Порядок проведения аттестации 1.3 Порядок использования результатов аттестации 2. Опыт аттестации персонала на примере военной организации 2.1 Организация работы кадровых органов по проведению аттестации персонала 2.2 Проблемы, выявленные в ходе организации аттестационной работы 3. Основные рекомендации по организации аттестации персонала Заключение Список использованной литературы Приложения персонал орг
Менеджмент Работа
User Slolka : 7 апреля 2014
5 руб.
Локальні, корпоративні та глобальні інформаційні мережі
1. Інформаційна мережа. Визначення і особливості 2.Інтранет як джерело інформації 3. Екстранет як джерело інформації 4. Інтернет як джерело інформації 5. Перспективи розвитку інформаційних систем і мереж 1. Інформаційна мережа. Визначення і особливості Інформаційна мережа органів внутрішніх справ - це комплекс програмних, технічних та організаційних засобів для забезпечення оперативного обміну повідомленнями та даними оперативно-розшукового, довідкового та адміністративно-упра
Интернет-технологии Работа
User Elfa254 : 4 октября 2013
11 руб.
up Наверх