Ответы к ГОСам. ГМУ

1. Механизм управления и методы управленческого воздействия.
2. Понятие коллективного договора и его роль. Правовое регулирование трудоустройства.
3. Особенности и методы разработки и принятия управленческих решений в органах государственной власти и местного самоуправления.4.Государственное и муниципальное управление как система. Цели и задачи системы ГМУ.
4. 5.Понятие и принципы федерального устройства России.
5. Управление нововведениями в организации.
6. Статус руководителя организации.
7. Состав и формирование муниципальной собственности.
8. Этика управления в системе государственной службы.
9. Местные интересы, роль и функции местного самоуправления в обществе.
10. Работа с населением, общественными организациями, гражданами и предприятиями, расположенными на территории муниципального образования.
11. Опыт становления местного самоуправления в России.
12. Понятие государства, его признаки. Функции государства.
13. Персонал как объект управления. Система управления персоналом в общей системе менеджмента.
14. Комплексное социально-экономическое развитие муниципального образования.
15. Сущность и роль финансово-кредитной системы.
16. Трудовой договор (контракт)6 его стороны, порядок его заключения.
17. Правовой статус государственных служащих и порядок прохождения или службы, классификация государственных должностей и государственных служащих.
18. Сущность системного подхода к организации и управлению территориальным развитием.
19. Понятие административного права и его источники.
20. Понятие и виды деловой оценки персонала
21. Основные факторы, влияющие на развитие региональной экономики.
22. Взаимоотношения государственной и муниципальной власти. разграничение полномочий.
23. Планирование трудовой карьеры. Формирование кадрового резерва в системе государственной службы.
24. Стратегия управления в организации.
25. Основные направления информатизации государственного и муниципального управления.
26. Социальная политика в муниципальных образованиях.
27. Управление конфликтными ситуациями и конфликтами.
28. Особенности и роль государственных и муниципальных финансов.
29. Понятие муниципального права и его источники.
30. Основное содержание постсоветского реформирования системы ГМУ в России.
31. Понятие, сущность и содержание эффективности менеджмента.
32. Комплексное социально-экономическое развитие муниципального образования.
33. Организация работы с документами в управлении.
34. Признаки и модели социального управления.
35. Понятие и факторы инвестиционной привлекательности города.
36. Территориальная организация местного самоуправления.
37. Государственная служба: понятие, принципы и содержание.
38. Состав органов местного самоуправления, их задачи и формы.
39. Сущность стратегического планирования и управления.
40. Понятие и виды деловой оценки персонала.
41. Понятие трудового права и его источники.
42. Конституционно-правовые основы местного самоуправления, его сущностные признаки.
43. Лидерство и руководство в организации.
44. Организация труда муниципальных служащих и оценка его эффективности.
45. Коммуникации в организациях и их значение.
46. Проблемы реформирования ЖКХ.
47. Использование современных информационных технологий в работе местной администрации.
48. Сущность государственного управления как объекта административно-правового регулирования.
49. Унитарные государства: общая характеристика и системы управления.
50. Кадровое обеспечение системы ГМУ.
51. Система муниципальных правовых актов. Устав муниципального управления.
52. Теории поведения человека в организации.
53. Особенности муниципальной службы.
54. Понятие семейного права и его источники.
55. Физические и юридические лица, их признаки и виды.
56. Понятие и цели деловой карьеры. Этапы карьеры и ее планирование.
57. Центральные, региональные и местные органы государственного управления, их иерархия, проблемы взаимоотношений.
58. Гражданское право и его источники. Понятие гражданского правоотношения.
59. Россия в системе международных отношений.
60. Мотивация трудовой деятельности как элемент и функция ГМУ. Теоретические основы трудовой мотивации.

2014 г.