Управление трудовыми ресурсами организации
Состав работы
|
|
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
- Microsoft Word
Описание
Введение 3
1. Теоретические основы управления трудовыми ресурсами организации 6
1.1 Понятие трудовых ресурсов 6
1.2 Методы анализа системы управления трудовыми ресурсами предприятия 10
1.3 Подходы к управлению трудовыми ресурсами 15
1.4 Основные показатели эффективности управления персоналом 16
2. Анализ системы управления трудовыми ресурсами в ООО «Алтай-Известь-1» 22
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Алтай-Известь-1» 22
2.2 Анализ структуры трудовых ресурсов ООО «Алтай-Известь-1» 28
2.3 Выявление возможных проблем в процессе деятельности организации 31
3. Предложения по совершенствованию системы управления трудовыми ресурсами ООО «Алтай-Известь-1» 35
3.1 Формирование системы управления организации 35
3.2 Мероприятия по улучшению использования трудовых ресурсов ООО «Алтай-Известь-1» 36
Заключение 39
Список использованной литературы 40
Приложение 43
1. Теоретические основы управления трудовыми ресурсами организации 6
1.1 Понятие трудовых ресурсов 6
1.2 Методы анализа системы управления трудовыми ресурсами предприятия 10
1.3 Подходы к управлению трудовыми ресурсами 15
1.4 Основные показатели эффективности управления персоналом 16
2. Анализ системы управления трудовыми ресурсами в ООО «Алтай-Известь-1» 22
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Алтай-Известь-1» 22
2.2 Анализ структуры трудовых ресурсов ООО «Алтай-Известь-1» 28
2.3 Выявление возможных проблем в процессе деятельности организации 31
3. Предложения по совершенствованию системы управления трудовыми ресурсами ООО «Алтай-Известь-1» 35
3.1 Формирование системы управления организации 35
3.2 Мероприятия по улучшению использования трудовых ресурсов ООО «Алтай-Известь-1» 36
Заключение 39
Список использованной литературы 40
Приложение 43
Дополнительная информация
2011 г.
Похожие материалы
Отчет по практике: Менеджмент организации и управление трудовыми ресурсами
Lokard
: 28 марта 2014
Введение.
Характеристика предприятия.
Характеристика деятельности предприятия.
Организационные факторы деятельности предприятия.
Оценка деятельности предприятия
Анализ кадровой политики предприятия.
Принципы отбора кадров на предприятии.
Организационная структура кадровой политики предприятия.
Оценка и характеристика предприятия.
Заключение.
Список литературы.
Введение.
Преддипломная практика – часть учебного плана, предусмотренного специальностью «Менеджмент организации и управление трудовыми
5 руб.
Другие работы
Микропроцессоры и цифровая обработка сигналов. Экзамен. Билет 04 (2018)
rmn77
: 10 марта 2018
Экзамен.
Микропроцессоры и цифровая обработка сигналов.
Билет 04 (2018)
1) Последовательный порт MCS-51.
2) Оператор выбора на языке С.
70 руб.
Гидравлика Пермская ГСХА Задача 94 Вариант 3
Z24
: 6 ноября 2025
Определить ударное повышение давления и напряжение в стенке трубы σ перед задвижкой при резком ее закрытии
150 руб.
Тема: Формы, методы и эффективность регулирования монополии. СИБИТ 2018 Макроэкономика
Света5
: 18 июня 2018
Курсовая работа
Тема: Формы, методы и эффективность регулирования монополии.
СИБИТ 2018
Макроэкономика
Содержание
Введение…………………………………………………………….………………..3
1. Теоретическая часть…………………………………………………………….5
1.1 Монополия как рыночная структура………………………………….……..5
1.2 Виды монополий…………………………………………………..…………..6
1.3 Барьеры для входа в отрасль………………………………………..……….8
1.4 Государственное регулирование монополии………………………..……..11
1.4.1 Общественные потери монополизации рынка…………………….……..11
1.5. Антимоноп
200 руб.
Проблема рационального использования земель Нечерноземья
DocentMark
: 24 сентября 2013
Содержание
Введение
1. Состав нечернозёмной зоны.
2. Характеристика Нечерноземья.
3. Проблемы рационального использования земель Нечерноземья и пути их решения.
Заключение.
Введение
Земля – универсальный природный ресурс, необходимый для многих отраслей человеческой деятельности. Для промышленности, строительства, сухопутного транспорта она служит грунтом, на котором размещаются производственные объекты, здания, сооружения.
Земля – своеобразный вид ресурса. Во-первых, она не может быть за