Управление трудовыми ресурсами организации
Состав работы
|
|
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
- Microsoft Word
Описание
Введение 3
1. Теоретические основы управления трудовыми ресурсами организации 6
1.1 Понятие трудовых ресурсов 6
1.2 Методы анализа системы управления трудовыми ресурсами предприятия 10
1.3 Подходы к управлению трудовыми ресурсами 15
1.4 Основные показатели эффективности управления персоналом 16
2. Анализ системы управления трудовыми ресурсами в ООО «Алтай-Известь-1» 22
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Алтай-Известь-1» 22
2.2 Анализ структуры трудовых ресурсов ООО «Алтай-Известь-1» 28
2.3 Выявление возможных проблем в процессе деятельности организации 31
3. Предложения по совершенствованию системы управления трудовыми ресурсами ООО «Алтай-Известь-1» 35
3.1 Формирование системы управления организации 35
3.2 Мероприятия по улучшению использования трудовых ресурсов ООО «Алтай-Известь-1» 36
Заключение 39
Список использованной литературы 40
Приложение 43
1. Теоретические основы управления трудовыми ресурсами организации 6
1.1 Понятие трудовых ресурсов 6
1.2 Методы анализа системы управления трудовыми ресурсами предприятия 10
1.3 Подходы к управлению трудовыми ресурсами 15
1.4 Основные показатели эффективности управления персоналом 16
2. Анализ системы управления трудовыми ресурсами в ООО «Алтай-Известь-1» 22
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Алтай-Известь-1» 22
2.2 Анализ структуры трудовых ресурсов ООО «Алтай-Известь-1» 28
2.3 Выявление возможных проблем в процессе деятельности организации 31
3. Предложения по совершенствованию системы управления трудовыми ресурсами ООО «Алтай-Известь-1» 35
3.1 Формирование системы управления организации 35
3.2 Мероприятия по улучшению использования трудовых ресурсов ООО «Алтай-Известь-1» 36
Заключение 39
Список использованной литературы 40
Приложение 43
Дополнительная информация
2011 г.
Похожие материалы
Отчет по практике: Менеджмент организации и управление трудовыми ресурсами
Lokard
: 28 марта 2014
Введение.
Характеристика предприятия.
Характеристика деятельности предприятия.
Организационные факторы деятельности предприятия.
Оценка деятельности предприятия
Анализ кадровой политики предприятия.
Принципы отбора кадров на предприятии.
Организационная структура кадровой политики предприятия.
Оценка и характеристика предприятия.
Заключение.
Список литературы.
Введение.
Преддипломная практика – часть учебного плана, предусмотренного специальностью «Менеджмент организации и управление трудовыми
5 руб.
Другие работы
Творческое задание 2. Реклама.
studypro3
: 24 июня 2019
Творческое задание
Напишите пресс-релиз для организации, в которой Вы работаете.
• Подберите информационный повод для пресс-релиза
• Исполните все композиционные требования: заголовочный комплекс, лид и т.п.
• Вставьте в пресс-релиз прямую речь руководителя
• Вставьте в пресс-релиз справку о Вашей организации
• Объем пресс-релиза – 2500 знаков
400 руб.
Экзамен. Микроэкономика. 5-й билет
Татьяна33
: 23 декабря 2013
1. Альтернативные издержки получения образования не включают в себя:
2. Какой термин отражает способность и желание людей платить за что-либо?
3. Если цена товара неэластичного спроса выросла с 7 до 8 долл., то выручка:
Задача
Фирма может предложить еще 800 пар лыж; в конце зимы их сбыт будет невозможен. Хранение продукции также неприемлемо. По оценке маркетингового отдела фирмы, ни одна пара лыж не будет реализована по цене свыше 60 тыс. рублей, если же все лыжи отдать бесплатно, то можно сбыть
95 руб.
Термодинамика и теплопередача ТюмГНГУ Теория теплообмена Задача 2 Вариант 50
Z24
: 11 января 2026
Воздух течет внутри трубы, имея среднюю температуру tв, давление р1=1 МПа и скорость ω. Определить коэффициент теплоотдачи от трубы к воздуху (α1), а также удельный тепловой поток, отнесенный к 1 м длины трубы, если внутренний диаметр трубы d1, толщина ее δ и теплопроводность λ1=20 Вт/(м·К). Снаружи труба омывается горячими газами. Температура и коэффициент теплоотдачи горячих газов, омывающих трубу, соответственно равны tг, α2. Данные, необходимые для решения задачи выбрать из табл. 6. Физиче
180 руб.
Основні напрями удосконалення податкової системи України
Elfa254
: 27 октября 2013
Податкова система, що діє в нашій державі, продовжує стояти на заваді ефективному розвитку українського суспільства. Вона була і є високою перепоною між владою і народом. Вона використовується як засіб пригнічення платників податків. Вона є несправедливою щодо оподаткування абсолютної більшості громадян України. Вона гальмує економічне і соціальне відродження нації.
Головні ознаки згубності діючої системи оподаткування для потреб держави і суспільства наступні.
1. Система відзначається надзвич
20 руб.