ОТВЕТЫ на ТЕСТ по предмету Организационное поведение

1) Какое утверждение об организационном поведении (ОП) является правильным:
2) Какое из утверждений является правильным:
3) Какие из нижеперечисленных ценностей являются терминальными согласно классификации М. Рокича:
4) Какой из нижеперечисленных терминов соответствует следующему определению «внешнее, непосредственное принуждение индивида к определенному действию»:
5) Расположите потребности от низшей к высшей согласно теории иерархии потребностей А. Маслоу:
6) Какое утверждение относительно удовлетворенности является правильным согласно теории Ф. Герцберга:
7) Какие три основных потребности свойственны сотрудникам согласно теории потребностей Мак-Клеланда:
8) Что является ключевой проблемой согласно теории справедливости:
9) Согласно модели характеристик работы, любую работу можно описать базовыми характеристиками, среди которых:
10) Поведение членов формальных групп обусловливается:
11) Группа работников, которые выполняют тесно связанные между собой работы и берут на себя значительную долю обязанностей руководства, называется.
12) Основными отличиями группы от команды являются:
13) Какой из нижеперечисленных терминов соответствует следующему определению: «склонность людей прикладывать меньше усилий при коллективной работе по сравнению с индивидуальной»:
14) Какой канал больше подходит для передачи сложного неоднозначного сообщения:
15) Какой тип коммуникационных сетей обеспечивает наибольшую удовлетворенность членов группы:
16) Какие из нижеперечисленных теорий относятся к ситуационным:
17) Какой стиль управления приносит руководителям наилучшие результаты согласно исследованиям Блейка и Мутона:
18) Какое из приведенных утверждений соответствует теории «путь-цель»
19) Первые теории лидерства утверждали, что люди становятся руководителями:
20) Лидерство самоуправляемых команд:
21) Локальная культура, отражающая дифференциацию культуры по уровням, отделам, подразделениям, возрастным группам, национальным группам и т.п., носит название:
22) К какому типу относится миссия организации «Красный крест»: «Защищать беззащитных»:
23) Какому типу изменений в организации соответствует следующая характеристика основных факторов: «Организация выходит с новым продуктом на рынок и пытается привлечь к нему покупателей; изменения касаются производственного процесса и маркетинга»:
24) К критериям успешности организационных изменений относятся:
25) Что изучает организационное поведение:

ТЕСТ С ОТВЕТАМИ