Кейс (трудовое право)

Цена:
150 руб.

Состав работы

material.view.file_icon 55BBB517-B481-49D6-BE75-FC4D3C376FCF.docx [24 KB]

Необходимые программы

Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
  • Microsoft Word

Описание

Ситуация No5
ОАО «Красный пролетарий» дало объявление в газету «Работа всегда» о поиске кандидатуры для замещения вакансии бухгалтера-кассира в централизованную бухгалтерию. Требования: образование профильное, опыт работы по специальности желателен, работа связана с командировками.
По объявлениям обратились следующие граждане:
 Иванова О. П. – выпускница МЭСИ (специальность «Бухучет и аудит»), 21 год, беременна, опыт работы бухгалтером 3 месяца.
 Сидорова Е.А. – выпускница средней школы, 17 лет, закончила курсы бухучета и аудита, опыта работы нет.
 Петрова Ж.П. – среднее специальное образование (специальность «Бухучет и аудит»), 18 лет, опыта работы нет.
Руководитель организации побеседовал со всеми кандидатками и дал указание кадровой службе принять на работу Петрову Ж.П. с испытательным сроком 2 месяца, остальным в приеме на работу отказать. Иванова О.П. и Сидорова Е.А. потребовали выдать им отказы в письменной форме.
Со ссылкой на нормы трудового законодательства определите:
1. Правомерно ли требование руководителя ОАО «Красный пролетарий»?
2. Какие законно обоснованные отказы в приеме на работу можно в данном случае написать Ивановой О.П. и Сидоровой Е.А.?

Дополнительная информация

год сдачи - 2020. оценка - отлично.

Похожие материалы

Кейс по трудовому праву
Выбегалло А.А., работающий в должности главного технолога в ООО «БытХимМаш», за нарушение общественного порядка на корпоративной вечеринке был уволен по п. 5 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ. За месяц до этого случая к Выбегалло А.А. было применено дисциплинарное взыскание (выговор) за опоздание на работу. Не согласившись с увольнением, Выбегалло А.А. обратился в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании средней заработной платы за время вынужденного прогула. Со ссылкой на нормы трудово
Задачи Юриспруденция Сибирский институт бизнеса и информационных технологий
User qwerty123432 : 24 июля 2024
50 руб.
Кейс по трудовому праву
Трудовое право ( кейс )
Ситуация 5 В связи с необходимостью завершения работ по укладке асфальта при проведении внепланового ремонта сетей канализации, прораб отдал распоряжение оставаться всем рабочим-асфальтоукладчикам на работе до полной укладки привезенного асфальта. При этом указанные работники переработали сверх своей ежедневной нормы рабочего времени по 3 часа. Когда работники поинтересовались у работодателя, как будет им компенсирована такая переработка, то им было сказано, что так как асфальт был доставлен к м
Задачи Юриспруденция СИБИТ
User alexandr12 : 7 апреля 2021
100 руб.
Трудовое право ( кейс )
Трудовое право. Кейс
7. Степанов работал заместителем главного редактора по вопросам культуры в одной из газет, созданной в форме открытого акционерного общества. В связи с сокращением штата в организации он был уволен по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. Считая свое увольнение неправомерным, он обратился в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, полагая, что администрация нарушила процедуру увольнения по данному основанию. В частности, ему не была предложена другая
Право трудовое Работа Контрольная
User Mega1 : 18 июля 2020
300 руб.
Кейс №1 трудовое право
Ситуация 1 Попов Е.П. устроился на работу в ООО «Доставка-экспресс». С ним был заключен договор сроком на 1 год, который назывался: «гражданско-правовой договор о выполнении работы». По данному договору Попов Е.П. должен был выполнять курьерские функции, то есть развозить пакеты документов из ООО «Доставка-экспресс» по клиентам данной организации. Оплата по договору производилась ежемесячно исходя из объема доставленной корреспонденции (200 рублей за единицу). При этом в тексте договора установл
Право трудовое Работа Контрольная СИБИТ
User Катерина2102 : 12 февраля 2020
300 руб.
Трудовое право МосАП Трудовое право. mosap_БАК
25 вопросов с ответами. На 100 баллов.
Трудовое право МТИ МосТех МосАП МФПУ Синергия Тесты
User IrinaB : 14 июня 2024
200 руб.
Трудовое право
ТРУДОВОЕ ПРАВО 7 СЕМЕСТР СИНЕРГИЯ МОИ МТИ
Трудовое право Тесты
User tyomiq : 12 февраля 2023
400 руб.
Трудовое право
Ответы на тест традовое право. Тест решен на оценку 4. У меня это был 3й курс,5 симестр.
Трудовое право МФПУ "Синергия" Тесты
User Алина91 : 18 октября 2022
150 руб.
Трудовое право
Трудовое право
1)Трудовые споры. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров. 2)Понятие и виды сделок. 3) Субъекты гражданских прав.
******* Не известно Работа Зачетная Право трудовое
User Илья272 : 1 июля 2021
350 руб.

Другие работы

Основы теории цепей
.Контрольная работа.3 семестр 2 вариант. Задача 1 Задача посвящена расчету параметров четырехполюсника (ЧП) и анализу прохождения сигналов через него в согласованном и несогласованном режимах работы. Электрическая цепь состоит из источника сигнала, имеющего ЭДС , частоту f = 5 кГц, начальную фазу = 40° и внутреннее сопротивление , ЧП, собранного по Г-образной схеме с П и Т входом, и нагрузки (рис. 4.1). 1. Перерисуйте общую схему (рис. 4.1) и схему ЧП (см. рис. 4.2) для Вашего варианта (табл
Теория электрических цепей СибГУТИ Работа Контрольная
User qawsedrftgyhujik : 19 декабря 2010
100 руб.
Билет №10 Электромагнитная совместимость систем радиосвязи
Билет №10 1. От каких факторов может зависеть стоимость радиочастотного ресурса? 2. какой вид основного излучения можно назвать оптимальным? 3. В каком случае может возникать эффект интермодуляции в радиоприемнике? 4. Поясните принцип формирования спектров радиосигналов изображения и звукового сопровождения в системе эфирного телевизионного вещания. 5. Как вы понимаете термин «стандарт», применяемый в системе сотовой связи? 6. Поясните принцип двухчастотного плана распределения частот, применяем
Теория электромагнитной совместимости радиоэлектронных средств и систем ******* Не известно Билеты экзаменационные
User dsimav : 29 января 2018
30 руб.
Специфика молодежной политики занятости в Омской области
Оглавление. 1 Оглавление. 3 Введение 4 Глава 1. Занятость как экономическая категория 6 1.1 Социально-экономическая сущность занятости населения 6 1.2 Проблема занятости молодежи. 9 1.3 Роль профессионального обучения для молодежи 13 Глава 2. Анализ состояния занятости молодежи в Омской области. 17 2.1. Анализ состояния молодежного рынка труда Омской области. 17 2.1.1. Анализ состояния занятости молодежи Омской области. 17 2.1.2. Анализ и динамика положения высших учебных заведений Ом
Работа Экономика
User evelin : 6 ноября 2013
5 руб.
Индивидуальное задание по специальности метрология, стандартизация и сертификация в геодезии и кадастре
Индивидуальное задание по специальности метрология, стандартизация и сертификация в геодезии и кадастре. Вариант 9 Создано решение в Exel, оформлен отчет Word, даны ответы на контрольные вопросы. Целью индивидуального задания является овладение студентами практическими навыками обработки прямых многократных равноточных измерений одной величины. Преподаватель выдает каждому студенту вариант прямых многократных равноточных измерений метрового интервала металлической рулетки с помощью штриховой м
Метрология, стандартизация и сертификация Работа Расчетная СГУГИТ
User GISoTV : 16 февраля 2025
600 руб.
Индивидуальное задание по специальности метрология, стандартизация и сертификация в геодезии и кадастре
up Наверх