Сборочный чертеж нож вырубной
Состав работы
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Дополнительная информация
Необходимые программы
Работа представляет собой rar архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Компас или КОМПАС-3D Viewer (версия v18.1 или новее)
Описание
ож предназначен для вырубки из резины кольцевых образцов, применяемых для испытания на специальных машинах.
Между ножом наружным (1) и ножом внутренним (2), соединенных тремя винтами (5), в кольцевой проточке расположен выталкиватель (4) и пружина (3). После удара сверху резину обрезает нож наружный, а уже потом - внутренний. Выталкиватель снимает с ножей вырубленный кольцевой образец.
Чертежи деталей:
1. Нож наружный
2. Нож внутренний
3. Пружина
4. Выталкиватель
Сборочный чертеж и спецификация (+спецификация форматом .cdw, на всякий случай).
3D модели деталей и сборка (с разносом компонентов).
Описание сборки для наглядности.
Вариант 21. Нож вырубной, по учебному пособию Пьянковой Ж.А. Компьютерная графика. Построение трехмерных сборочных единиц в системе КОМПАС 3D.
Между ножом наружным (1) и ножом внутренним (2), соединенных тремя винтами (5), в кольцевой проточке расположен выталкиватель (4) и пружина (3). После удара сверху резину обрезает нож наружный, а уже потом - внутренний. Выталкиватель снимает с ножей вырубленный кольцевой образец.
Чертежи деталей:
1. Нож наружный
2. Нож внутренний
3. Пружина
4. Выталкиватель
Сборочный чертеж и спецификация (+спецификация форматом .cdw, на всякий случай).
3D модели деталей и сборка (с разносом компонентов).
Описание сборки для наглядности.
Вариант 21. Нож вырубной, по учебному пособию Пьянковой Ж.А. Компьютерная графика. Построение трехмерных сборочных единиц в системе КОМПАС 3D.
Другие работы
Диплом по теме: "Очистка сточных вод"
Laguz
: 13 августа 2016
Диплом не полный, нет чертежей, есть недочеты. Есть только ПЗ
Что есть:
Введение
1. Общая часть
1.1 Местоположение объекта
1.2 Климат
1.3 Инженерно-геологические условия площадки
2. Очистка сточных вод
2. 1 Схема очистки сточных вод
2.2 Нормы и режим водоотведения
2.3 Приёмная камера
2.4 Водоснабжение
2. 5 Канализация
2.6 Песколовки
2.7 Иловые площадки
2.8 Расчёт полей фильтрации
2.9 Отстойники
Общая часть
Технологическая часть
Гидравлический расчёт отстойника
2.10 Гидравлический расч
500 руб.
Экзаменационная работа по дисциплине: Управление сетями связи. Билет №27
Учеба "Под ключ"
: 25 августа 2022
БИЛЕТ №27
1. Основные аспекты информационной архитектуры TMN.
2. Архитектура обмена управляющей информацией между менеджером и агентом (стеки протоколов).
3. Задача: Определить из приведенного сообщения:
1. Версию протокола сетевого уровня
2. Приоритет сетевого уровня для данной дейтаграммы
3. Протокол транспортного уровня (Dec’код и название)
4. Сетевой адрес назначения
5. Транспортный порт отправителя
6. Транспортный порт получателя
7. Тип и класс тэга протокола прикладного уровня
8. Длину
600 руб.
Операционные системы. Лабораторная работа № 4. Эмуляция работы параллельных процессов на примере схемы «производитель–потребитель»
nik200511
: 11 марта 2014
1. Постановка задачи
Написать программу, которая будет эмулировать параллельную работу некоторых потоков. Потоки должны работать циклически. В качестве модели использовать схему “производитель – потребитель”. Один поток (производитель) может помещать случайные (или какие-то определенные – например, только четные числа или квадраты целых чисел и т.п.) числа в буфер (массив заданного размера), для наглядности поток-производитель должен эти числа выводить на экран. Другой поток (потребитель) забира
41 руб.
Управление персоналом. 3-и ситуации.
studypro2
: 20 апреля 2017
Ситуация 1
По словам Павла Безручко генерального директора ЭКОПСИ Консалтинг у большинства компаний есть кадровая стратегия или кадровая политика. На данный момент чаще всего это некий гуманитарный документ, где вперемешку с красивыми и правильными «бла-бла-бла» сказано примерно следующее: «Персонал - наше все. У нас есть 3 цели. Одна цель - учить людей, делать их самыми квалифицированными в отрасли. Вторая - создавать нужную корпоративную культуру, нацеливать сотрудников на результат. Третья це
600 руб.