Страницу Назад
Поискать другие аналоги этой работы
200 Совершенствование оплаты труда на предприятии -промышленно-коммерческое общество с ограниченной ответственность ООО «ЛАВОКОМ».ID: 76582Дата закачки: 18 Сентября 2012 Продавец: ostah (Напишите, если есть вопросы) Посмотреть другие работы этого продавца Тип работы: Работа Описание: Введение В соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержке и защиты работников. Многие функции государства по реализации этой политики возложены непосредственно на предприятия, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов. Понятие «заработная плата» наполнилось новым содержанием и охватывает все виды заработков (а также различных видов премии, доплат, надбавок и социальных льгот), начисленных в денежных и натуральных формах (независимо от источников финансирования), включая денежные суммы, начисленные работникам в соответствии с законодательством за не проработанное время (ежегодный отпуск, праздничные дни и тому подобное). Рыночные отношения вызвали к жизни новые источники получения денежных доходов в виде сумм, начисленных к выплате по акциям и вкладов членов трудового коллектива в имущество предприятия (дивиденды, проценты). Таким образом, трудовые доходы каждого работника определяются его личным вкладом, с учетом конечных результатов работы предприятия, регулируется налогами и максимальными размерами не ограничиваются. Минимальный размер оплаты труда работников всех организационно-правовых форм устанавливаются законодательством. Трудно переоценить роль заработной платы в повышении трудовой активности работников, эффективности общественного производства. Но, оказывая влияние на эффективность производства, она сама полностью зависит от него. Поэтому, в настоящее время важной становится проблема правильного учета труда и его оплаты и возможности его совершенствования. Тема написания данного дипломного проекта является «Совершенствование оплаты труда на предприятии». Оплата труда является превалирующей силой для мотивации работников к эффективной и добросовестной трудовой деятельности. От того насколько реально оплата труда будет отражать затраты работников, зависит и их стремление к добросовестной трудовой деятельности. Целью написания данного дипломного проекта является глубокое и всестороннее изучение оплаты труда и его учета, научиться анализировать систему оплаты труда, и его учет на конкретном предприятии, вырабатывать методы по совершенствованию существующей системы оплаты труда. Для достижения поставленной необходимо решить следующие задачи: 1. изучение законодательных, нормативных материалов регламентирующих ведение бухгалтерского учета в области оплаты труда и его учета; 2. изучение теоретических аспектов учета труда и его оплаты 3. Рассмотрение на практическом примере бухгалтерский учет оплаты труда, расширив теоретические знания и овладение навыками критического анализа действующей практики. Научиться разрабатывать методы совершенствования действующих систем оплаты труда и их рационального сочетания. 4. Изучения возможностей автоматизированной обработки экономической информации по учету труда и его оплате. Размер файла: 147,6 Кбайт Фаил: (.rar)
Коментариев: 0 |
||||
Есть вопросы? Посмотри часто задаваемые вопросы и ответы на них. Опять не то? Мы можем помочь сделать! Некоторые похожие работы:К сожалению, точных предложений нет. Рекомендуем воспользоваться поиском по базе. |
||||
Не можешь найти то что нужно? Мы можем помочь сделать! От 350 руб. за реферат, низкие цены. Спеши, предложение ограничено ! |
Вход в аккаунт:
Страницу Назад
Cодержание / Дипломные проекты / Совершенствование оплаты труда на предприятии -промышленно-коммерческое общество с ограниченной ответственность ООО «ЛАВОКОМ».
Вход в аккаунт: