Типы темпераментов и их психологическая характеристика

Этот материал можно скачать бесплатно

Состав работы

material.view.file_icon
material.view.file_icon bestref-150204.doc

Необходимые программы

Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
  • Microsoft Word

Описание

План

Введение

1. Общее понятие о темпераменте
2. Типы темпераментов
3. Психологическая характеристика типов темперамента

Заключение

Литература

Введение

Тема, о которой пойдет речь, занимает человечество уже более 25 столетий. Она называется красивым и звучным словом – темперамент. Люди начинают знакомиться с понятием «темперамент» очень рано. В повседневной жизни мы замечаем, что одни из нас подвижные, веселые, настойчивые, а другие медлительные, застенчивые, неторопливые, что люди, попадая в одни и те же ситуации, ведут себя по-разному. Однако за этим большим разнообразием поведенческих реакций и поступков проступают некоторые общие схемы или типы поведения. Именно в этих особенностях и проявляется темперамент.

Известный психолог Черлин писал: «Представьте себе две реки – одну спокойную, равнинную, другую – стремительную, горную. Течение первой едва заметно, она плавно несет свои воды, у нее нет ярких всплесков, бурных водопадов и брызг. Течение второй – полная противоположность. Река быстро несется, вода в ней грохочет, бурлит и, ударяясь о камни, превращается в клочья пены…». Нечто подобное можно наблюдать и в поведении людей.

Наблюдения показали, что все люди различны не только по внешности, но и по поведению, движениям. Например, если последить за поведением учеников на уроке, то можно сразу заметить разницу в поведении, движениях каждого. У одних неторопливые правильные движения, заметное спокойствие во взгляде, а у других резкие движения, суета в глазах. Чем же объясняется такая разница в поведении? Прежде всего, темпераментом, который проявляется в любом виде деятельности (игровая, трудовая, учебная, творческая), в походке, жестах, во всем поведении. Индивидуальные психологические особенности личности человека, его темперамент придают своеобразную окраску всей деятельности и поведению.
Типы темперамента и их психологическая характеристика
Оглавление темперамент поведение индивидуальный психологический Введение 1. Типы высшей нервной деятельности 2. Особенности и воспитание темперамента 3. Типы темперамента 3.1. Холерический 3.2. Сангвинический 3.3. Флегматический 3.4. Меланхолический Введение Посмотрите на школьников во время перемены - они не только разговаривают, но и играют по-разному: одни - возбуждены, порывисты, быстры, подвижны, другие – спокойны, сдержаны, даже медлительны. Если на уроке все учащиеся
User Elfa254 : 18 октября 2013
Типы темпераментов, их психологическая характеристика
Введение 1. Понятие и типы темперамента 2. Природные основы темперамента 2.1 Экскурс в историю 2.2 Современное представление об органической основе темперамента 3. Физиологические основы темперамента 4. Свойства темперамента 5. Темперамент и индивидуальный стиль деятельности 5.1 Отличие индивидуального стиля от темперамента 5.2 Факторы, влияющие на формирование и развитие индивидуального стиля 6. Темперамент и характер 7. Темперамент и общение Заключение Список использованных источн
User Elfa254 : 14 октября 2013
45 руб.
Классификация экономических прогнозов
Содержание Введение 1. Классификация экономических прогнозов. Требования, предъявляемые к временным рядам, и их компонентный состав 1.1 Классификация экономических прогнозов 1.2 Виды временных рядов. Требования, предъявляемые к исходной информации 2. Тренировочные задания Список использованной литературы Введение В настоящее время статистические методы прогнозирования заняли видное место в экономической практике. Широкому внедрению методов анализа и прогнозирования данных способствовало появл
User elementpio : 11 ноября 2012
Влияние коммерческого предприятия на тенденции развития внешней среды
Каждая организация как открытая система имеет свои собственные точки соприкосновения с окружающей ее внешней средой, определенным образом влияет на неё, принимает во внимание определенные силы воздействия со стороны, отдавая предпочтение одним силам, игнорируя другие. Предприятие зависит от внешнего мира в отношении поставок ресурсов, энергии, кадров, а также потребителей. Поскольку от руководства зависит выживание предприятия, менеджер обязан уметь выявлять существенные факторы в окружении, ко
User Slolka : 5 ноября 2013
5 руб.
Теплотехника КемТИПП 2014 Задача А-2 Вариант 91
Рабочее тело – водяной пар, имеющий в начальном состоянии давление p1 и температуру t1 адиабатно расширяется до давления p2 . Построить процесс адиабатного расширения водяного пара в h,s-диаграмме. Определить: 1) параметры пара в начальном состоянии (υ1, h1, s1); 2) параметры пара в конечном состоянии (υ2, h2, s2); 3)значения внутренней энергии пара до и после процесса расширения; 4) работу расширения и количество отводимой теплоты. К решению задачи приложить схему построен
User Z24 : 10 февраля 2026
200 руб.
Теплотехника КемТИПП 2014 Задача А-2 Вариант 91
Нефтеперерабабатывающая станция
Целью дипломного проекта является проектирование системы автоматического управления процесса регулирования давления нефти в магистральном трубопроводе, с целью минимизации энергозатрат. Для решения поставленной задачи проанализированы существующие технические решения, выявлены их достоинства и недостатки. Выбран объект управления – асинхронный двигатель, приводящий в движение насосный агрегат нефтеперекачивающей станции. Проведён структурно-функциональный анализ объекта, анализ его управляемости
User tafert : 15 мая 2009
up Наверх