Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия
Состав работы
|
|
|
|
Необходимые программы
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
Введение 3
1. Теоретический аспект анализа трудовых ресурсов предприятия
ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов» 4
1.1 Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 4
1.2 Анализ использования фонда рабочего времени 5
1.3. Анализ производительности труда 7
1.4 Анализ фонда оплаты труда
2. Анализ трудовых показателей 10
2.1. Краткая характеристика ОАО «Осиповичский завод
автомобильных агрегатов» 10
2.2 Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 14
2.3 Анализ показателей движения и постоянства кадров 15
2.4 Анализ использования фонда рабочего времени 17
2.5 Анализ производительности труда 20
2.6 Анализ фонда оплаты труда
2.7 Трудовые факторы и их влияние на объем производства 22
3 Совершенствование в сфере эффективности использования трудовых ресурсов на ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов» 24
Заключение 26
Список литературы 28
Приложения
Введение
Экономика нашей страны практически перешла на рыночные рельсы и функционирует исключительно по законам рынка. Предприятия сами отвечают за свою деятельность, и сами принимают решения о дальнейшем развитии. А в рыночной экономике выживает тот, кто наилучшим образом использует имеющиеся у него ресурсы для получения максимального количества прибыли, решая основные проблемы экономической деятельности.
Из известных на данный момент факторов производства одним из главных, а зачастую и основным, требующим наибольших затрат, является труд.
Основную цель данной работы можно сформулировать следующим образом: дать оценку эффективного использования трудовых ресурсов на предприятии ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов».
При этом будут решены следующие задачи:
Исследование на предприятии ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов»: производительности труда, динамики численности персонала, использования трудовых ресурсов и фонда рабочего времени.
Выявление резервов повышения производительности труда рабочих и увеличения объёма производства.
Объектом исследования является ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов», предметом деятельности которого является, производство и сбыт изделий из алюминиевого литья, стеклопластика, дициклопентадиеновых смол (под торговой маркой TELENE), пенополиуретана, автоприцепных узлов, запасных частей, товаров народного потребления; оказание транспортно-экспедиционных услуг; производство строительно-монтажных работ.
Анализ проводится за 2009-2010 гг.
Источники информации для анализа представлены в Приложении.
1.Теоретический аспект анализа трудовых ресурсов предприятия ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов»
1.1Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсам
К трудовым ресурсам относится та часть населения, которая обладает необходимыми физическими данными, знаниями и навыками труда в соответствующей отрасли. Достаточная обеспеченность предприятий нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции и повышения эффективности производства.
В современных условиях производства эффективность использования производственных фондов, сырья, улучшение качества и структуры выработанной продукции зависят как от количества работающих, так и от уровня их квалификации. В соответствии с действующим законодательством предприятия сами определяют общую численность работников, их профессиональный и квалификационный состав, утверждают штаты. Неукомплектованность персонала нередко оказывает отрицательное влияние на качество и динамику объёма продукции.
1. Теоретический аспект анализа трудовых ресурсов предприятия
ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов» 4
1.1 Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 4
1.2 Анализ использования фонда рабочего времени 5
1.3. Анализ производительности труда 7
1.4 Анализ фонда оплаты труда
2. Анализ трудовых показателей 10
2.1. Краткая характеристика ОАО «Осиповичский завод
автомобильных агрегатов» 10
2.2 Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 14
2.3 Анализ показателей движения и постоянства кадров 15
2.4 Анализ использования фонда рабочего времени 17
2.5 Анализ производительности труда 20
2.6 Анализ фонда оплаты труда
2.7 Трудовые факторы и их влияние на объем производства 22
3 Совершенствование в сфере эффективности использования трудовых ресурсов на ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов» 24
Заключение 26
Список литературы 28
Приложения
Введение
Экономика нашей страны практически перешла на рыночные рельсы и функционирует исключительно по законам рынка. Предприятия сами отвечают за свою деятельность, и сами принимают решения о дальнейшем развитии. А в рыночной экономике выживает тот, кто наилучшим образом использует имеющиеся у него ресурсы для получения максимального количества прибыли, решая основные проблемы экономической деятельности.
Из известных на данный момент факторов производства одним из главных, а зачастую и основным, требующим наибольших затрат, является труд.
Основную цель данной работы можно сформулировать следующим образом: дать оценку эффективного использования трудовых ресурсов на предприятии ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов».
При этом будут решены следующие задачи:
Исследование на предприятии ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов»: производительности труда, динамики численности персонала, использования трудовых ресурсов и фонда рабочего времени.
Выявление резервов повышения производительности труда рабочих и увеличения объёма производства.
Объектом исследования является ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов», предметом деятельности которого является, производство и сбыт изделий из алюминиевого литья, стеклопластика, дициклопентадиеновых смол (под торговой маркой TELENE), пенополиуретана, автоприцепных узлов, запасных частей, товаров народного потребления; оказание транспортно-экспедиционных услуг; производство строительно-монтажных работ.
Анализ проводится за 2009-2010 гг.
Источники информации для анализа представлены в Приложении.
1.Теоретический аспект анализа трудовых ресурсов предприятия ОАО «Осиповичский завод автомобильных агрегатов»
1.1Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсам
К трудовым ресурсам относится та часть населения, которая обладает необходимыми физическими данными, знаниями и навыками труда в соответствующей отрасли. Достаточная обеспеченность предприятий нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции и повышения эффективности производства.
В современных условиях производства эффективность использования производственных фондов, сырья, улучшение качества и структуры выработанной продукции зависят как от количества работающих, так и от уровня их квалификации. В соответствии с действующим законодательством предприятия сами определяют общую численность работников, их профессиональный и квалификационный состав, утверждают штаты. Неукомплектованность персонала нередко оказывает отрицательное влияние на качество и динамику объёма продукции.
Похожие материалы
Анализ эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии розничной торговли
evelin
: 25 июля 2015
Введение
Совершенствование системы оплаты труда – одна из важнейших проблем развития экономики в РБ в современных условиях
Действующие формы и системы оплаты труда в РБ
Нормативно-правовая база, определяющая состав фонда оплаты труда, являющегося базой для расчета налогов
Особенности оплаты труда и расчетов с работниками по заработной плате в зарубежной практике
Анализ трудовых ресурсов и средств на оплату труда
Характеристика ОАО «ЦУМ Минск»
Анализ численности работников, рабочего и нерабочего
30 руб.
Экономико-статистический анализ эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии ОАО "Ново-Вятка"
evelin
: 4 ноября 2013
Введение
1 Теоретические основы статистического изучения трудовых ресурсов и производительности труда
2 Краткая организационно-экономическая характеристика ОАО «Ново-Вятка
2.1 Организационные основы и специализация предприятия
2.2 Обеспеченность предприятия ресурсами, эффективность их использования и финансовые результаты деятельности
3 Экономико-статистический анализ эффективности использования трудовых ресурсов в ОАО «Ново-Вятка»
3.1 Анализ динамики численности работников
3.2 Выявление
5 руб.
Другие работы
Гидравлика АКАДЕМИЯ ГРАЖДАНСКОЙ ЗАЩИТЫ Задача 5 Вариант 26
Z24
: 10 марта 2026
Для сохранения неприкосновенного пожарного запаса воды в резервуаре всасывающая линия оборудована воздушной трубкой, верхний срез которой находится на уровне пожарного запаса в резервуаре. Предполагается, что при снижении уровня воды до пожарного запаса воздух, вследствие возникновении вакуума в сечении, к которому приварена трубка, проникает во всасывающий трубопровод насосов, произойдет срыв работы насоса и забор воды прекратится.
Определить, сохранится ли неприкосновенный запас воды, если
150 руб.
Крышка. Вариант №9. Графическая работа №13
lepris
: 31 января 2022
Крышка. Вариант 9 Графическая работа 13
Изображение сварных конструкций
Выполнить чертеж сварного узла.
3d модель и сборочный чертеж + спецификация (все на скриншотах показано И присутствует в архиве) выполнены в компасе 3D v13, возможно открыть в 14,15,16,17,18,19,20 и выше версиях компаса.
Просьба по всем вопросам писать в Л/С. Отвечу и помогу.
130 руб.
Термодинамика ПетрГУ 2009 Задача 4 Вариант 74
Z24
: 7 марта 2026
Поверхность нагрева состоит из плоской стальной стенки толщиной δ. По одну сторону стенки движется горячая вода, средняя температура которой tж1, по другую — вода со средней температурой tж2 или воздух, средняя температура которого tв2. Определить для обоих случаев плотность теплового потока q (Вт/м²) и коэффициент теплопередачи, а также значения температур на обоих поверхностях стенки. Найти изменение удельного теплового потока Δq для первого случая, если с каждой стороны стальной стенки появит
250 руб.
Экзаменационная работа по дисциплине: Дискретная математика. Билет №11
SibGOODy
: 18 марта 2018
Билет № 11
Дисциплина Дискретная математика
1. Отношение эквивалентности. Теорема о том, что отношение эквивалентности разбивает множество на непересекающиеся классы.
2. Заданы универсальное множество U и три его подмножества A, B, C.
Проверить (доказать или опровергнуть) справедливость соотношения:
3. Задано бинарное отношение R={(x,y) |(x+y)<=6} A*A, где A={1,2,3,4,5,6,7,8,9,10}. Определить, выполняются ли для данного отношения свойства симметричности и рефлексивности. Ответ обосновать.
500 руб.