Контрольная работа по дисциплине: «Экономика труда». Вариант №4
-
Категории:
СибГУТИ, Экономика, Работа Контрольная
-
Добавлен:
30.04.2014
-
Размер:
44 KB
-
Покупок:
1
-
Добавил:
Jack
Написать сообщение
Скачать
Состав работы
D2999461-457E-40B6-9AB6-375C1647DC82.doc
|
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
- Microsoft Word
Описание
Задача 1. Определить величину трудовых ресурсов на 1.01.2009г., если за 2008 год средняя численность на конец года составила 1,5 млн. чел.; число новорожденных 15500 чел., коэффициент смертности достиг уровня 2,69‰.
Задача 2. Определить среднюю выработку одного работника, если известно, что за три месяца работы комплексная бригада заготовила 80 тонн рыбы при среднесписочной численности работающих в первый месяц- 12 человек, во второй месяц- 14 человека, в третий месяц – 15 человек.
Задача 3. Рассчитать прямую сдельную заработную плату рабочего 4 разряда (часовая тарифная ставка – 250 руб., норма времени на единицу продукции – 1,20 часа), если за месяц он изготовил 152 изделия.
Задача 4. Рассчитайте величину баланса рабочего времени работника (полезный фонд рабочего времени), если известно:
• Количество выходных и праздничных дней в соответствии с режимом работы предприятия составляет 120 дней;
• Среднее количество невыходов на работу одного работника на основании из сложившейся статистики – 3 дня;
• Изменения рабочего времени из-за сокращенных рабочих предпраздничных дней =- 10 час.;
• Средняя продолжительность рабочего дня – 7 часов
Задача 2. Определить среднюю выработку одного работника, если известно, что за три месяца работы комплексная бригада заготовила 80 тонн рыбы при среднесписочной численности работающих в первый месяц- 12 человек, во второй месяц- 14 человека, в третий месяц – 15 человек.
Задача 3. Рассчитать прямую сдельную заработную плату рабочего 4 разряда (часовая тарифная ставка – 250 руб., норма времени на единицу продукции – 1,20 часа), если за месяц он изготовил 152 изделия.
Задача 4. Рассчитайте величину баланса рабочего времени работника (полезный фонд рабочего времени), если известно:
• Количество выходных и праздничных дней в соответствии с режимом работы предприятия составляет 120 дней;
• Среднее количество невыходов на работу одного работника на основании из сложившейся статистики – 3 дня;
• Изменения рабочего времени из-за сокращенных рабочих предпраздничных дней =- 10 час.;
• Средняя продолжительность рабочего дня – 7 часов
Дополнительная информация
Работа успешно зачтена!
Преподаватель: Южаков В. А.
Преподаватель: Южаков В. А.
Похожие материалы
Контрольная работа по дисциплине: Экономика труда. Вариант №4
Елена22
: 3 мая 2016
Задача 1. Определить величину трудовых ресурсов на 1.01.2009г., если за 2008 год средняя численность на конец года составила 1,5 млн. чел.; число новорожденных 15500 чел., коэффициент смертности достиг уровня 2,69%.
Задача 2. Определить среднюю выработку одного работника, если известно, что за три месяца работы комплексная бригада заготовила 80 тонн рыбы при среднесписочной численности работающих в первый месяц- 12 человек, во второй месяц- 14 человека, в третий месяц – 15 человек.
Задача 3. Р
Елена22
: 3 мая 2016
150 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Экономика труда. Вариант №4.
ДО Сибгути
: 16 февраля 2016
Теоретическое задание.
Опишите ваше рабочее место с точки зрения выполняемых функций и поставленных целей. Определите, какой из мотивационных типов (согласно модели Герчикова В.И.) является наиболее подходящим для кандидата на данную рабочую позицию. Опишите используемую систему оплаты труда и проанализируйте её адекватность по отношению к рассматриваемой рабочей позиции (рабочего места).
Учитывает ли применяемая система оплаты труда трудоёмкость выполняемых вами работ? Если да – то каким образо
ДО Сибгути
: 16 февраля 2016
100 руб.
Контрольная работа по по дисциплине: Экономика труда
Aronitue9
: 17 января 2012
Рабочая сила и трудовые ресурсы.
Проанализируйте планирование социального развития на Вашем предприятии.
Задача 1
В цехе химического завода имеется 60 аппаратов для выработки минеральных удобрений. Каждый аппарат обслуживается звеном в составе трех человек. График работы - 2 смены по 6 часов. Каждый рабочий работает 225 дней в году. Определить плановую численность рабочих.
Задача 2
В годовом плане предприятия установлены следующие показатели:
№ Показатели Отчётный период Плановый период
1 Выпуск
Aronitue9
: 17 января 2012
10 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Экономика труда. Вариант №5 (4-й семестр)
Jack
: 17 ноября 2013
Опишите ваше рабочее место с точки зрения выполняемых функций и поставленных целей. Определите, какой из мотивационных типов (согласно модели Герчикова В.И.) является наиболее подходящим для кандидата на данную рабочую позицию. Опишите используемую систему оплаты труда и проанализируйте её адекватность по отношению к рассматриваемой рабочей позиции (рабочего места).
Учитывает ли применяемая система оплаты труда трудоёмкость выполняемых вами работ? Если да – то каким образом? Считаете ли вы такой
Jack
: 17 ноября 2013
450 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Экономика труда. Вариант №15
Samolyanova
: 26 января 2018
Опишите ваше рабочее место с точки зрения выполняемых функций и поставленных целей. Определите, какой из мотивационных типов (согласно модели Герчикова В.И.) является наиболее подходящим для кандидата на данную рабочую позицию. Опишите используемую систему оплаты труда и проанализируйте её адекватность по отношению к рассматриваемой рабочей позиции (рабочего места).
Учитывает ли применяемая система оплаты труда трудоёмкость выполняемых вами работ? Если да – то каким образом? Считаете ли вы такой
Samolyanova
: 26 января 2018
400 руб.
Контрольная работа по дисциплине "Экономика труда". Вариант 10
flewaway
: 9 декабря 2017
Общее задание для всех вариантов:
Опишите ваше рабочее место с точки зрения выполняемых функций и поставленных целей. Определите, какой из мотивационных типов (согласно модели Герчикова В.И.) является наиболее подходящим для кандидата на данную рабочую позицию. Опишите используемую систему оплаты труда и проанализируйте её адекватность по отношению к рассматриваемой рабочей позиции (рабочего места).
Учитывает ли применяемая система оплаты труда трудоёмкость выполняемых вами работ? Если да – то
flewaway
: 9 декабря 2017
80 руб.
Контрольная работа по дисциплине Экономика труда. Вариант №9
Анастасия5
: 26 мая 2017
Общее задание для всех вариантов:
Опишите ваше рабочее место с точки зрения выполняемых функций и поставленных целей. Определите, какой из мотивационных типов (согласно модели Герчикова В.И.) является наиболее подходящим для кандидата на данную рабочую позицию. Опишите используемую систему оплаты труда и проанализируйте её адекватность по отношению к рассматриваемой рабочей позиции (рабочего места).
Учитывает ли применяемая система оплаты труда трудоёмкость выполняемых вами работ? Если да – то к
Анастасия5
: 26 мая 2017
200 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Экономика труда. Вариант №8
Елена22
: 14 марта 2017
Задача 1. На 01.01.2007 г. число безработных в городе «А» составляло 30тыс. чел. при численности экономически активного населения - 1,2 млн. чел. Как изменился уровень безработицы на 01.01.2008 г., если за год произошли следующие изменения:
• число безработных увеличилось на 20%,
• численность экономически активного населения увеличилась на 5%.
Задача 2. Определить, как изменится объем выпущенной им продукции, если производительность труда рабочего вырастет на 4,5%, а затраченное время сократ
Елена22
: 14 марта 2017
300 руб.
Другие работы
АИС "Отдел кадров"
azal
: 25 ноября 2008
ВВЕДЕНИЕ
В последние годы на первый план выдвигается новая отрасль - информационная индустрия, связанная с производством технических средств, методов, технологий для производства новых знаний. Эта индустрия тесно связана с развитием компьютерных технологий.
В информационном обществе доминирует производство информационного продукта, а материальный продукт становится более информационно емким. Изменятся весь уклад жизни, система ценностей: возрастает значимость культурного досуга, возрастает сп
azal
: 25 ноября 2008
Экзаменационная работа по дисциплине: Основы теории цепей. Билет №15
andrey555
: 12 февраля 2012
1. Переходные процессы в цепях первого порядка. Классический метод расчета.
2. Задача Дано: схема и график входного напряжения .
Найти: АЧХ цепи и спектральные плотности амплитуд , . Построить графики найденных функций в зависимости от частоты в кГц.
3. Задача Дано: схема цепи на операционном усилителе Найти: выражение методом узловых напряжений. Найти и качественно построить АЧХ.
andrey555
: 12 февраля 2012
300 руб.
Учителя-ученики
Aronitue9
: 6 января 2012
Задание: Разработка многомашинного контролирующего комплекса "Учитель - ученики".
Контролирующий комплекс должен иметь возможность посылать задания учащимся, а затем осуществлять контроль над ходом выполнения и оценки результата работы. Создание соединения происходит по протоколу ТСР/IP. Интерфейс для приложений преподавателя и учащихся необходимо согласовать с преподавателем. (VISUAL BASIC, пояснительная записка и методические указания по выполнению прилагаются)
Aronitue9
: 6 января 2012
11 руб.
Эксплуатация и анализ работы компрессорного цеха №6 Можгинского ЛПУМГ-Оборудование транспорта и хранения нефти и газа-Курсовая работа-Дипломная работа
leha.nakonechnyy.2016@mail.ru
: 16 марта 2017
Эксплуатация и анализ работы компрессорного цеха №6 Можгинского ЛПУМГ-Оборудование транспорта и хранения нефти и газа-Курсовая работа-Дипломная работа
Дипломный проект посвящен решению некоторых вопросов эксплуатации и анализу работы компрессорного цеха №6 Можгинского ЛПУМГ. В проекте приведено описание устройства и принципы работы технологического оборудования и систем автоматики. Общий объем дипломного проекта составляет 160 страниц, включая 20 таблиц, 20 ри
leha.nakonechnyy.2016@mail.ru
: 16 марта 2017
966 руб.
