Совершенствование системы управления персоналом на предприятии (на примере ОАО Нефтекамский завод автосамосвалов)

Цена:
400 руб.

Состав работы

material.view.file_icon 4059AEEA-0945-45A3-B81F-80C1C2EE0AD8.doc [ 1 MB ]
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
  • Microsoft Word

Описание

Введение
Организационно - экономическая характеристика предприятия ОАО «НефАЗ»
Технико – экономическая характеристика предприятия
Правовой статус, состав и структура предприятия
Основные виды деятельности
Анализ финансового состояния предприятия
Теоретические аспекты системы управления персоналом предприятия
Персонал и его основные категории
Система управления персоналом предприятия
Кадровая и социальная политика – как элемент эффективного управления персоналом
Мотивация и вознаграждение персонала - основные направления социальной и кадровой политики
Состояние системы управления персоналом на ОАО «НефАЗ»
Анализ основных показателей управления персоналом
Анализ кадровой и социальной политики предприятия
Оценка и подготовка кадров на предприятии
Система стимулирования труда на предприятии
Совершенствование системы управления персоналом
Разработка системы закрепления специалистов на рабочих местах
Разработка системы управления деловой карьерой как фактор стимулирования персонала
Совершенствование организационной структуры управления
Заключение
Список использованной литературы

Похожие материалы

Совершенствование системы управления персоналом на предприятии
Содержание Введение.......................................................................................................... 2 1. Теоретические аспекты системы управления персоналом на предприятии 3 1.1. Система управления персоналом: основные понятия, сущность..... 3 1.2. Элементы и методы управления персоналом................................... 4 1.3. Мотивация –как важнейший элемент управления уперсоналом...... 8 1.4. Оптимизации процесса управления персоналом предпр
Менеджмент Работа
User evelin : 23 октября 2013
5 руб.
Совершенствование системы управления персоналом на предприятии (на примере ООО "Юргинский машзавод" г. Юрга, Кемеровской области)
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 4 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ 7 1.1. Кадровая и социальная политика – как элемент эффективного управления персоналом 7 1.2. Процесс адаптации новых работников на предприятии 17 1.3. Аттестация персонала на предприятии 20 1.4. Повышение квалификации и переподготовка кадров на предприятии 25 2. ОРГАНИЗАЦИОННО - ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ООО «ЮРГИНСКИЙ МАШЗАВОД» 31 2.1. Технико – экономическая х
Диплом и связанное с ним Дипломные проекты
User Рики-Тики-Та : 2 августа 2012
110 руб.
Анализ системы управления персоналом и разработка рекомендаций по её совершенствованию на примере предприятия ООО "Вертикаль"
ВВЕДЕНИЕ Данная дипломная работа является актуальной в силу своей современности, о чем свидетельствуют ниже написанное. Чтобы эффективно управлять и использовать «человеческие ресурсы», необходимо знать механизм функционирования изучаемого процесса, всю систему факторов, вызывающих его изменение, а также средства воздействия на эти факторы. Следовательно, можно говорить об определенном механизме функционирования системы управления персоналом и об использовании различных инструментов воздействи
Диплом и связанное с ним Менеджмент
User Стоянов : 4 апреля 2009

Другие работы

Гидравлика Задача 10.362
Определить диаметр трубы, служащей для перепуска воды в количестве 30 л/с из одного резервуара в другой при постоянной разности уровней в них Н = 5 м и длине трубы l = 120 м.
Задачи Гидравлика
User Z24 : 23 марта 2026
200 руб.
Гидравлика Задача 10.362
Разработка технологического процесса ТР топливной аппаратуры автобуса ПАЗ-3205
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ-------------------------------------------------------------------------------------------------------- 4 1. ХАРАКТЕРИСТИКА ТОПЛИВНОЙ СИСТЕМЫ ДВИГАТЕЛЯ автобуса ПАЗ-3205 5 2. СТАТИСТИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ФАКТИЧЕСКИХ СРОКОВ И СОСТАВА РАБОТ ПО ТР ТОПЛИВНОЙ АППАРАТУРЫ------------------------------------------------------------------------------ 6 2.1 Исходные данные-----------------------------------------------------------------------------------------------------------
Автомобили и технологическое обслуживание Работа
User Aronitue9 : 11 ноября 2012
19 руб.
Разработка панелей бизнес-показателей компании
В статье описан подход к созданию панели бизнес-показателей компании на различных уровнях управления. Представлены матрица результативности руководителя отдела. Описаны принципы, которые положены в основу формирования различных панелей, основанных на методологии сбалансированной системы показателей. Автор уделяет особое внимание критериям выбора платформы для разработки программного продукта. Описана техническая архитектура программного продукта. Уровни управления и виды панелей бизнес-показател
Менеджмент Работа
User alfFRED : 22 марта 2014
10 руб.
РД 153-34.0-02.306-98 Правила организации контроля выбросовв атмосферу на тепловых электростанциях и в котельных
Настоящие Правила предусматривают организацию на тепловых электростанциях и в котельных любой мощности электроэнергетической отрасли контроля выбросов загрязняющих веществ в атмосферу.
Справочники, ГОСТы и СНИПы Справочные материалы
User evelin : 27 июня 2013
10 руб.
up Наверх