КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА по курсу «Менеджмент». Вариант №03
-
Категории:
Менеджмент, СибГУТИ, Работа Контрольная
-
Добавлен:
20.10.2015
-
Размер:
92 KB
-
Покупок:
0
-
Добавил:
Natali50911
Написать сообщение
Скачать
Состав работы
|
К.р. Менеджмент.docx
|
Работа представляет собой rar архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА
по курсу «Менеджмент»
Вариант 03
Практическое задание
Ситуация 1
В приведенном ниже перечне подразделений ГТС и отдельных исполнителей по функциям управления определите, какие из них должны быть в подчинении: начальника предприятия связи, главного инженера, заместителя директора ГТС по капитальному строительству.
Отдел капитального строительства, планово-финансовый отдел, отдел кадров, бухгалтерия, заведующий складом, заведующий хозяйством, производственная лаборатория, главный механик, абонентский отдел, линейный и станционный цехи, цех технической эксплуатации, группа АСУ, юрисконсульт, гараж, восемь автоматических телефонных станций (АТС), участок таксофонов, инженер по охране труда и технике безопасности.
С учетом Вашего решения построить структуру управления ГТС, отдельно выделить линейную и функциональную структуры управления. Указать участие подразделений в выполнении функций управления.
В данном филиале функция “Управление материально-техническим снабжением” выполняется заместителем директора по капитальному строительству. На последующие 5 лет предполагается значительное развитие городской телефонной сети, будет построено и введено в эксплуатацию три автоматические телефонные станции, емкость сети при этом значительно возрастет.
Как Вы считаете, целесообразно ли в системе управления перераспределить функции управления? Если целесообразно, то как это сделать?
Задача 1
Оценить систему управления предприятия связи или структурного подразделения (филиала ОАО “Электросвязь”, подразделения УФПС)
Оценка системы управления предполагает построение структуры управления объекта, на котором работает специалист, и описание функционального управления с использованием матричного метода.
Задача2
Оценка деловых качеств руководителя или специалиста
С целью анализа выберем начальника отдела по работе с персоналом рассматриваемого УЭС. Ему подчинены менеджер по нормированию труда, менеджер по обучению и менеджер по найму персонала.
по курсу «Менеджмент»
Вариант 03
Практическое задание
Ситуация 1
В приведенном ниже перечне подразделений ГТС и отдельных исполнителей по функциям управления определите, какие из них должны быть в подчинении: начальника предприятия связи, главного инженера, заместителя директора ГТС по капитальному строительству.
Отдел капитального строительства, планово-финансовый отдел, отдел кадров, бухгалтерия, заведующий складом, заведующий хозяйством, производственная лаборатория, главный механик, абонентский отдел, линейный и станционный цехи, цех технической эксплуатации, группа АСУ, юрисконсульт, гараж, восемь автоматических телефонных станций (АТС), участок таксофонов, инженер по охране труда и технике безопасности.
С учетом Вашего решения построить структуру управления ГТС, отдельно выделить линейную и функциональную структуры управления. Указать участие подразделений в выполнении функций управления.
В данном филиале функция “Управление материально-техническим снабжением” выполняется заместителем директора по капитальному строительству. На последующие 5 лет предполагается значительное развитие городской телефонной сети, будет построено и введено в эксплуатацию три автоматические телефонные станции, емкость сети при этом значительно возрастет.
Как Вы считаете, целесообразно ли в системе управления перераспределить функции управления? Если целесообразно, то как это сделать?
Задача 1
Оценить систему управления предприятия связи или структурного подразделения (филиала ОАО “Электросвязь”, подразделения УФПС)
Оценка системы управления предполагает построение структуры управления объекта, на котором работает специалист, и описание функционального управления с использованием матричного метода.
Задача2
Оценка деловых качеств руководителя или специалиста
С целью анализа выберем начальника отдела по работе с персоналом рассматриваемого УЭС. Ему подчинены менеджер по нормированию труда, менеджер по обучению и менеджер по найму персонала.
Дополнительная информация
Уважаемый слушатель, дистанционного обучения,
Оценена Ваша работа по предмету: Менеджмент
Вид работы: Контрольная работа 1
Оценка:Зачет
Оценена Ваша работа по предмету: Менеджмент
Вид работы: Контрольная работа 1
Оценка:Зачет
Похожие материалы
Персональный менеджмент. Контрольная работа. 2 курс 3 семестр
Leka25
: 16 мая 2025
Задания к контрольной работе по «Персональному менеджменту»
(выполняются каждым студентом индивидуально)
Вариант - общий
Задание 1
Цель работы по заданию 1 – отразить результаты самоанализу своей деятельности, целеполаганию и формированию плана профессиональной карьеры.
Примерная структура работы по заданию 1 включает: 1. Мои профессиональные цели (с временным горизонтом их достижения – например, «в ближайшие пять лет», «через три года», «за один месяц» и т.п.). 2. Ситуация на рынке тру
Leka25
: 16 мая 2025
30 руб.
Производственный менеджмент и маркетинг. Вариант 03
89370803526
: 27 июня 2020
Контрольная работа
По дисциплине: «Производственный менеджмент и маркетинг»
По теме: «Технико-экономический проект интегрированной сети»
Содержание:
1 Введение..……………………………………………………………….5
2 Расчёт затрат на организацию и эксплуатацию сети…………………8
2.1 Расчёт капитальных вложений на организацию сети…………….8
2.2 Расчёт расходов на эксплуатацию сети……………………………9
3 Расчёт экономической эффективности реализации проекта………...15
3.1 Расчёт доходов от реализации услуг………………………………15
3.2 Анал
89370803526
: 27 июня 2020
500 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Менеджмент. Вариант 03
IT-STUDHELP
: 4 апреля 2022
Тема 3. Школа человеческих отношений и поведенческие науки
Теоретическая часть
Исторические предпосылки возникновения. Предпосылки формирования управленческого подхода, ориентированного на человека. Исследования Э.Мэйо (Хоторнский эксперимент), теория М.Фоллетт, и др. Поведенческие концепции Д.Мак Грегора и др. Вклад выдающихся представителей школ в науку управления, использование концепций в практике современного управления.
Практическая часть
1. Характеристика организации
2. Выделите и укажите
IT-STUDHELP
: 4 апреля 2022
450 руб.
Контрольная работа по курсу Философия
Некто
: 16 сентября 2018
1."Материалистами называются философы, которые признают лишь существование материальных вещей и тел" /Вольф Х./ Можно ли согласиться с этим определением?
2. Определите к какому направлению в философии:
объективный идеализм;
субъективный идеализм;
дуализм;
материализм;
деизм.
относятся следующие высказывания:
1."Мир есть воплощение абсолютной идеи".
2."Все предметы, как живые, так и неживые, побуждаются к деятельности их внутренней природой (свабхава) и точно таким же путем они прекращают свою де
Некто
: 16 сентября 2018
100 руб.
Контрольная работа по курсу: Экология
kenji
: 17 ноября 2013
Контрольная работа по курсу Экология
Вопрос No9
Какова роль озонового слоя в жизни Земли и почему он разрушается?
Вопрос No25
Каковы права граждан РФ согласно закону “Об использовании атомной энергетики”?
Задача No 1
Расчет влияния электромагнитных полей на человека
На поле с травяным покровом расположена радиолокационная станция, имеющая следующие характеристики излучения: импульсная мощность излучения Ри = 600 кВт, длительность импульса τ=2,5 мкс, частота повторения импульсов F=400 Гц. Коэффи
kenji
: 17 ноября 2013
200 руб.
Контрольная работа по курсу "Маркетинг"
Aronitue9
: 25 марта 2012
Функция маркетинга
Достижение максимально возможного высокого потребления
Достижение максимальной потребительской удовлетворенности
Предоставление максимально широкого выбора
Максимальное повышение качества жизни
Установление цены на товар
Факторы, вляющие на решение по ценам
Список используемой литературы
Aronitue9
: 25 марта 2012
20 руб.
Контрольная работа по курсу ВОСП
nataly-ppp
: 20 сентября 2011
6 Задач Вариант 01
1.Определить затухание (ослабление), дисперсию, полосу пропускания и максимальную скорость передачи двоичных импульсов в волоконно-оптической системе передачи с длиной секции L (км) , километрическим (погонным) затуханием (ослаблением) α (дБ/км) на длине волны излучения передатчика λ0 (мкм), ширине спектра излучения Δλ0,5 нм на уровне половины максимальной мощности излучения.
2 Определить характеристики многомодового лазера с резонатором Фабри - Перо (FP) и одномодового лазер
nataly-ppp
: 20 сентября 2011
Контрольная работа по дисциплине: Информационный менеджмент. Вариант №03
IT-STUDHELP
: 3 июля 2023
Контрольная работа
Вариант No03
1. Техническое задание на информатизацию предприятия с использованием свободного ПО
1.1 Описание предметной области
Ювелирный магазин занимается торговлей ювелирных изделий сданных на комиссию. Магазин скупает ювелирные изделия бывшие в употреблении, лом золота и другие драгоценные металлы со вторичного рынка. Комитенты сдают ювелирное изделие на комиссию в магазин, оформляется договор с магазином на продажу. Покупатель выбирает товар. Продавец оформляет договор
IT-STUDHELP
: 3 июля 2023
1400 руб.
Другие работы
Контрольная работа. "Метрология, стандартизация и сертификация" Вариант 10. СибГУТИ.
poststud
: 14 июня 2015
Контрольная работа. "Метрология, стандартизация и сертификация". Вариант 10.
Задача № 1.
Для определения расстояния до места повреждения кабельной линии связи был использован импульсный рефлектометр. С его помощью получено n результатов однократных измерений (результатов наблюдений) расстояния до места повреждения.
Считая, что случайная составляющая погрешности рефлектометра распределена по нормальному закону, определить:
Задача № 2.
При определении вносимого ослабления четырехполюсника необх
poststud
: 14 июня 2015
150 руб.
Шляхи зниження собівартості виробництва молока (на прикладі сільськогосподарського товариства з обмеженою відповідальністю "Агрофірма "Зоря" Оржицького району Полтавської області)
Elfa254
: 11 ноября 2013
Зміст
Вступ
1. Витрати виробництва і собівартість продукції
1.1 Витрати підприємства на виробництво продукції. Їх класифікація
1.2 Cобівартості продукції. ЇЇ основні види. Визначення собівартості одиниці продукції
2. Умови і рівень розвитку сільськогосподарського підприємства та формування витрат на виробництво сільськогосподарської продукції в ньому
2.1 Природно-економічні умови і спеціалізація господарства
2.2 Забезпеченість виробничими ресурсами та рівень їх використання
2.3 Економічн
Elfa254
: 11 ноября 2013
10 руб.
Основы философии - Тест 1 - Тест 2 - Тест 3 - Тест 4 - Тест 5 - Тест 6 - Тест 7 - Тест 8 - Итоговый тест - Компетентностный тест. Тесты с ответами Синергия МОИ МТИ МОСАП
alehaivanov
: 10 мая 2025
Основы философии - Тест 1 / Тест 2 / Тест 3 / Тест 4 / Тест 5 / Тест 6 / Тест 7 / Тест 8 / Итоговый тест / Компетентностный тест
Итоговый результат 94 балла из 100
Основы философии
• Введение в курс
• Тема 1. Предмет философии. Мировоззрение и философия «идеального» и «материального»
• Тема 2. История мировой философии
• Тема 3. Русская философия
• Тема 4. Философия бытия
• Тема 5. Философия познания
• Тема 6. Социальная философия
• Тема 7. Личность как субъект социального развития
• Тема 8. Фил
alehaivanov
: 10 мая 2025
225 руб.
Гидравлика АКАДЕМИЯ ГРАЖДАНСКОЙ ЗАЩИТЫ Задача 9 Вариант 24
Z24
: 12 марта 2026
К лафетному стволу с насадком dH1 подача воды осуществляется от двух пожарных автомобилей АНР-40(130) и АА-40(131). От автомобиля АНР-40(130) проложена рукавная линия диаметром di из прорезиненных рукавов длиной L1, от автомобиля АА-40(131) — из прорезиненных рукавов диаметром d2 и длиной L2. Ствол поднят на высоту Z.
Определить подачу каждого из пожарных насосов.
Z24
: 12 марта 2026
180 руб.
