Корпоративная социальная ответственность
-
Категории:
СибГУТИ, Разное, Работа Контрольная
-
Добавлен:
12.09.2016
-
Размер:
196 KB
-
Покупок:
6
-
Добавил:
karinjan
Написать сообщение
Скачать
Состав работы
F6FE28D2-E11B-4CC8-AC89-468863DD856F.doc
|
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
- Microsoft Word
Описание
Введение 3
1. Деловой портрет предприятия 5
2. Стратегия охраны труда 9
3. Стратегия материального и нематериального стимулирования труда 12
4. Политика занятости и трудоустройства 15
5. Стратегия социальных гарантий персонала 18
6. Поощрение инициатив персонала 20
7. Сотрудничество с деловыми партнерами. Этика конкуренции 22
8. Отношения компании с потребителями 25
9. Отношения с властью (корпоративное гражданство) 26
10. Социальные инвестиции 28
11. Экологическая ответственность (охрана окружающей среды) 29
Заключение 30
Библиография 31
1. Деловой портрет предприятия 5
2. Стратегия охраны труда 9
3. Стратегия материального и нематериального стимулирования труда 12
4. Политика занятости и трудоустройства 15
5. Стратегия социальных гарантий персонала 18
6. Поощрение инициатив персонала 20
7. Сотрудничество с деловыми партнерами. Этика конкуренции 22
8. Отношения компании с потребителями 25
9. Отношения с властью (корпоративное гражданство) 26
10. Социальные инвестиции 28
11. Экологическая ответственность (охрана окружающей среды) 29
Заключение 30
Библиография 31
Дополнительная информация
зачет 2016
Похожие материалы
Корпоративная социальная ответственность
pleze
: 10 декабря 2017
Ваша творческая работа представляет собой проект социальной политики коммерческой корпорации, которую Вы виртуально учредили и являетесь ее руководителем. Название Вашей компании не должно совпадать с названиями уже известных компаний. Работа не может представлять собой копию социальных отчетов действующих коммерческих организаций, иначе она является плагиатом и ее самостоятельность оказывается под сомнением.
Во введении обосновывается актуальность и необходимость внедрения корпоративной социал
pleze
: 10 декабря 2017
20 руб.
Корпоративная социальная ответственность
ord1k
: 6 октября 2017
ТРЕБОВАНИЯ К ВЫПОЛНЕНИЮ ТВОРЧЕСКОЙ РАБОТЫ ПО КУРСУ
«КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ»
1. Ваша творческая работа представляет собой проект социальной политики коммерческой корпорации, которую Вы виртуально учредили и являетесь ее руководителем. Название Вашей компании не должно совпадать с названиями уже известных компаний. Работа не может представлять собой копию социальных отчетов действующих коммерческих организаций, иначе она является плагиатом и ее самостоятельность оказывается под
ord1k
: 6 октября 2017
150 руб.
Корпоративная социальная ответственность
eievgenii
: 7 апреля 2017
СОДЕРЖАНИЕ
Введение 3
1. Деловой портрет предприятия 4
2. Стратегия охраны труда 6
3. Стратегия материального и нематериального стимулирования труда 9
4. Политика занятости и трудоустройства 12
5. Стратегия социальных гарантий персонала 14
6. Поощрение инициатив персонала 16
7. Сотрудничество с деловыми партнерами. Этика конкуренции 18
8. Отношения компании с потребителями 20
9. Отношения с властью (корпоративное гражданство) 21
10. Социальные инвестиции 22
11. Экологическая ответственность (ох
eievgenii
: 7 апреля 2017
200 руб.
Корпоративная социальная ответственность
love14
: 24 февраля 2015
Творческая работа
Содержание
Введение…………………………………………………………………...……….3
1. Деловой портрет предприятия ЗАО «Экос».. ……...…………………...……..5
2. Стратегия охраны труда ЗАО «Экос»……………...………………………….8
3. Стратегия материального и нематериального стимулирования труда ЗАО «Экос»……………………………………………………………………………...12
4. Политика занятости и трудоустройства ЗАО «Экос»……………………......15
5. Стратегия социальных гарантий персонала ЗАО «Экос»……………………17
6. Поощрение инициатив персонала ЗАО «Экос»………………………….......18
love14
: 24 февраля 2015
250 руб.
Корпоративная социальная ответственность. Тест
Mega1
: 14 августа 2020
ТЕСТ 1
по дисциплине «Корпоративная социальная ответственность»
№ п/п
Содержание вопроса
Варианты ответа
1.
Какая группа принципов предполагает, что программы КСО должны охватывать значительную аудиторию и быть заметны для общества в целом?
a) открытости
b) системности
c) значимости
d) недопущения конфликтов
2.
Какая группа принципов предполагает, что социальная политика строится на основе ведения диалога со всеми заинтересованным сторонами, обязательно наличие обратной связи с адресатами со
Mega1
: 14 августа 2020
350 руб.
Корпоративная социальная ответственность. кейс
Mega1
: 14 августа 2020
Кейс «Решение социальных проблем
малых и средних городов России»1
Идеология нового урбанизма, ставшая драйвером преобразований городской среды российских мегаполисов, сегодня постепенно проникает в небольшие города. Трендом сегодняшнего дня становятся системные инфраструктурные проекты крупных корпораций в российских регионах, которые реализуются через корпоративные программы социальных инвестиций, в том числе и на тех территориях, которые мы привыкли называть глубинкой. В основе этой деятельн
Mega1
: 14 августа 2020
250 руб.
Корпоративная социальная ответственность. Тест с ответами
Spero27
: 20 января 2022
1. Адресная помощь, выделяемая компанией для реализации социальных программ как в денежной, так и в натуральной форме (продукция, помещения, транспорт, оборудование, призовые фонды, оплата счетов организаций - получателей помощи и др.), называется ...
• Благотворительными пожертвованиями и спонсорской помощью
• Денежными грантами
• Социально значимым маркетингом
2. Адресная финансовая помощь, выделяемая компанией на реализацию социальных программ в области образования и на проведение прикладных
Spero27
: 20 января 2022
150 руб.
Корпоративная социальная ответственность. Контрольная работа
inwork2
: 16 декабря 2017
Содержание
Введение…………………………………………………………………...……….….3
1. Деловой портрет предприятия ЗАО «Квад».. ……...…………………...……..7
2. Стратегия охраны труда ЗАО «Квад»……………...…………………….…….8
3. Стратегия материального и нематериального стимулирования труда ЗАО «Квад»………………………………………………………………………………....12
4. Политика занятости и трудоустройства ЗАО «Квад»……………………......15
5. Стратегия социальных гарантий персонала ЗАО «Квад»…………..………17
6. Поощрение инициатив персонала ЗАО «Квад»………………………….........19
7. Сотруд
inwork2
: 16 декабря 2017
200 руб.
Другие работы
Автоматизация процессов теплиц
galami
: 20 марта 2009
Объем механизации и автоматизации технологических процессов в теплицах;
Автоматическое управление микроклиматом и ангарных теплицах;
Автоматизация технологических процессов в блочных теплицах;
Автоматизация гидропонных теплиц и шампиньонниц;
galami
: 20 марта 2009
20 руб.
Теория электрических цепей. Вариант №3
Anastas31
: 6 июля 2020
В файле контрольная работа + 3 лабораторных
Контрольная:
Задача 1.1
Задача посвящена анализу переходного процесса в цепи первого порядка, содержащей резисторы, конденсатор или индуктивность. В момент времени t = 0 происходит переключение ключа К, в результате чего в цепи возникает переходной процесс.
1. Перерисуйте схему цепи (см. рис. 1.1) для Вашего варианта (таблица 1).
2. Выпишите числовые данные для Вашего варианта (таблица 2).
3. Рассчитайте все токи и напряжение на С или L в три момент
Anastas31
: 6 июля 2020
300 руб.
Гражданское право
тантал
: 27 июля 2013
, 15 заданий по 5 тестовых вопроса
Задание 1
Вопрос 1. Какие общественные отношения регулируют нормы гражданского права?
1. Имущественные.
2. Личные неимущественные
3. Относительные, абсолютные.
4. Вещные, обязательственные
5. Все перечисленные.
Вопрос 2. Что означает юридическое равенство сторон в гражданском праве?
1. стороны конкретного отношения наделены равными правами;
2. возникновение правоотношения и его содержание в равной мере зависят от обеих сторон;
3. возникновение правоотношения и
тантал
: 27 июля 2013
100 руб.
Гидравлика Севмашвтуз 2016 Задача 32 Вариант 4
Z24
: 31 октября 2025
Определить длину трубы l, при которой расход жидкости из бака будет в два раза меньше, чем через отверстие того же диаметра d. Напор над отверстием равен H. Коэффициент гидравлического трения в трубе принять λ = 0,025 (рис. 22)
Z24
: 31 октября 2025
150 руб.
