200

HR-менеджмент. Вариант №2. Анализ движения и оценка состояния персонала

ID: 202393
Дата закачки: 24 Июля 2019
Продавец: Максим (Напишите, если есть вопросы)
    Посмотреть другие работы этого продавца

Тип работы: Работа Контрольная
Сдано в учебном заведении: ДО СИБГУТИ

Описание:
1. Введение           3
2. Анализ движения персонала        4
2.1. Степень мобильности персонала       4
3. Оценка состояния персонала        7
3.1. Цели и оценка персонала        7
3.2. Задачи оценки персонала        8
3.3. Субъекты оценки персонала        8
3.4. Объекты оценки персонала        9
3.5. Предмет оценки персонала        9
4. Критерии оцени персонала        11
5. Оценка результатов трудов персонала      11
6. Классификация методов оценки       14
7. Заключение           19
8. Список используемых источников       20


Комментарии: Уважаемый студент, дистанционного обучения,
Оценена Ваша работа по предмету: HR-менеджмент
Вид работы: Контрольная работа 1
Оценка:Зачет
Дата оценки: 05.04.2018
Рецензия:Уважаемый ,заявленная Вами тема раскрыта, работа может быть зачтена.

Размер файла: 123,2 Кбайт
Фаил: (.rar)
-------------------
Обратите внимание, что преподаватели часто переставляют варианты и меняют исходные данные!
Если вы хотите, чтобы работа точно соответствовала, смотрите исходные данные. Если их нет, обратитесь к продавцу или к нам в тех. поддержку.
Имейте ввиду, что согласно гарантии возврата средств, мы не возвращаем деньги если вариант окажется не тот.
-------------------

Скачать

Добавить в корзину

Занесено в корзину

    Скачано: 4         Коментариев: 0

Есть вопросы? Посмотри часто задаваемые вопросы и ответы на них.
Опять не то? Мы можем помочь сделать!

Некоторые похожие работы:

СИНЕРГИЯ Управление человеческими ресурсами - Тест 100 баллов 2023 год
МТИ МосТех МосАП МФПУ Синергия Talent менеджмент Тест 100 из 100 баллов 2023 год
СИНЕРГИЯ Организационное поведение Тест 100 баллов 2024 год
СИНЕРГИЯ Talent менеджмент Тест 100 баллов
Готовый тест с ответами "Talent менеджмент". МФПУ "Синергия", МОИ
ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА на тему: Оптимизация работы по набору, отбору и профессиональной адаптации персонала в ООО «МЛ-СЕРВИС», г. Екатеринбург (оригинальность по системе АП 46,63%)
Ещё искать по базе с такими же ключевыми словами.