Правовая среда бизнеса.
Состав работы
|
|
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
- Microsoft Word
Описание
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЕ ЗАДАЧИ ДЛЯ САМОСТОЯТЕЛЬНОГО РЕШЕНИЯ
ЗАДАЧА 1. ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬНИЦЫ
Светлана и Ольга зарегистрированы как предприниматели без образования юридического лица (индивидуальные предприниматели). Они арендуют помещение для парикмахерской и работают в нём. Каждая из них получает стабильный доход от своей деятельности. Проработав несколько лет вместе, они думают над тем, чтобы расширить свой бизнес: купить, или снять ещё помещение, а также нанять персонал в эти помещения.
Они обсуждают различные варианты сотрудничества: продолжить свою деятельность, оставаясь предпринимателями, но заключить при этом какой-то договор о совместной деятельности, или же стоит создать юридическое лицо.
ЗАДАНИЕ
Вам необходимо ответить на следующий вопрос:
Что делать Светлане и Ольге?
Дайте свой совет. Объясните, почему им следует поступить в соответствии с Вашей рекомендацией.
ЗАДАЧА 2. ЧИПСЫ
В арбитражный суд поступило заявление прокурора о привлечении предпринимателя (ПБОЮЛ) Ляпина, занимающегося изготовлением и упаковкой продуктов питания (чипсов), к административной ответственности по ст. 14.10 КоАП РФ, за незаконное использование товарного знака, нанесённого на упаковки партии чипсов.
Ляпин требования не признал, пояснив, что товарный знак (логотип) для нанесения на упаковку был предоставлен ему ООО "Интер", для которого он изготавливал продукцию (чипсы). Сам он реализацией продукции не занимался. О том, что указанный товарный знак (логотип) зарегистрирован в отношении ряда товаров и у него есть правообладатель, он, Ляпин, также не знал.
Рассмотрев материалы дела, суд в удовлетворении исковых требований отказал.
ЗАДАНИЕ.
Вам необходимо ответить на следующий вопрос:
1. Законно ли решение суда? Почему?
ЗАДАЧА 3. ОПАСНАЯ ПРОФЕССИЯ. ЭКСПЕДИТОР
Вадим был оформлен в соответствии с требованиями трудового законодательства и приступил к работе с 01 февраля 2009 года. С ним был заключён трудовой договор, а также договор о полной индивидуальной материальной ответственности, так как работа экспедитора связана с перемещением товарно-материальных ценностей. Суть работы экспедитора, полагаю, в общих чертах, Вы представляет. Экспедитор берёт товар на складе своей компании и развозит его по различным торговым точкам (магазинам), с которыми оптовая компания состоит в договорных отношениях, передаёт им товар по счетам-фактурам, а также получает от этих торговых точек (магазинов) наличные деньги за поставленный товар, при этом выдаёт им соответствующие кассовые документы, подтверждающие получение денежных средств.
Работа в целом не сложная, но весьма ответственная, требующая внимательности. А Вадим не любил все эти бумажки, отчёты, ответственность, в общем, - сплошные верёвки, да и денег хотелось получать побольше. И как только, он посчитал, что может найти себе более достойную работу, он написал заявление об увольнении по собственному желанию.
15 июля 2009 года он был уволен по собственному желанию. При увольнении, к Вадиму со стороны оптовой компании никаких претензий не предъявлялось. Вадим получил расчёт.
15 января 2010 года при проведении сверки взаиморасчётов между оптовой компанией и торговыми точками, в результате которой, оказалось, что одна из торговых точек (магазин), которую обслуживал Вадим, имеет долг перед оптовой компанией в сумме 3 600 (три тысячи шестьсот) рублей. Правда, при этом, представители торговой точки (магазина) предъявили кассовые документы, согласно которым, указанную сумму они передали Вадиму 15 июня 2009 года, то есть в тот период, когда Вадим официально работал в оптовой компании. Но деньги в кассу оптовой компании не поступили, Вадим их туда не передавал. Получалось, что либо Вадим случайно забыл внести деньги в кассу оптовой компании, либо попросту их присвоил.
Как быть в этой ситуации? С кого взыскать недостачу? Что это случайность, или умысел?
Можно ли взыскать деньги с торговой точки (магазина)? Пожалуй, - нет, у них есть все необходимые надлежащим образом оформленные документы, подтверждающие передачу денег Вадиму.
Можно ли взыскать деньги с Вадима? Но он больше не работал, а в момент увольнения к нему никаких претензий не было.
Может быть, простить Вадима, ведь он действительно мог случайно забыть эти деньги передать в кассу оптовой компании. Ведь сумма ничтожна мала, теряются гораздо большие деньги. Оптовая компания, - богатая компания, с большими оборотами.
Может быть, для начала, предложить Вадиму добровольно вернуть деньги в кассу, а если он откажется обратиться в суд с иском о взыскании денег (ведь с ним был подписан договор о полной материальной ответственности), или сразу написать заявление в милицию и привлечь Вадима к уголовной ответственности?
Вариантов много. Любой вариант, который Вы выберете, так, или иначе повлияет на дальнейшую жизнь Вадима, а может быть изменит и ещё чьи-то жизни.
ЗАДАНИЕ.
Вам необходимо разрешить данную ситуацию рассмотрев все возможные варианты, предложить свои варианты (законные), и ответить на следующие вопросы:
1. Может или нет, оптовая компания взыскать в законном порядке с Вадима деньги, если Вадим откажется вернуть их в кассу добровольно?
2. Каким образом, Вы, как руководитель оптовой компании, должны поступить в этой ситуации для того, чтобы вернуть деньги в кассу компании?
ЗАДАЧА 1. ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬНИЦЫ
Светлана и Ольга зарегистрированы как предприниматели без образования юридического лица (индивидуальные предприниматели). Они арендуют помещение для парикмахерской и работают в нём. Каждая из них получает стабильный доход от своей деятельности. Проработав несколько лет вместе, они думают над тем, чтобы расширить свой бизнес: купить, или снять ещё помещение, а также нанять персонал в эти помещения.
Они обсуждают различные варианты сотрудничества: продолжить свою деятельность, оставаясь предпринимателями, но заключить при этом какой-то договор о совместной деятельности, или же стоит создать юридическое лицо.
ЗАДАНИЕ
Вам необходимо ответить на следующий вопрос:
Что делать Светлане и Ольге?
Дайте свой совет. Объясните, почему им следует поступить в соответствии с Вашей рекомендацией.
ЗАДАЧА 2. ЧИПСЫ
В арбитражный суд поступило заявление прокурора о привлечении предпринимателя (ПБОЮЛ) Ляпина, занимающегося изготовлением и упаковкой продуктов питания (чипсов), к административной ответственности по ст. 14.10 КоАП РФ, за незаконное использование товарного знака, нанесённого на упаковки партии чипсов.
Ляпин требования не признал, пояснив, что товарный знак (логотип) для нанесения на упаковку был предоставлен ему ООО "Интер", для которого он изготавливал продукцию (чипсы). Сам он реализацией продукции не занимался. О том, что указанный товарный знак (логотип) зарегистрирован в отношении ряда товаров и у него есть правообладатель, он, Ляпин, также не знал.
Рассмотрев материалы дела, суд в удовлетворении исковых требований отказал.
ЗАДАНИЕ.
Вам необходимо ответить на следующий вопрос:
1. Законно ли решение суда? Почему?
ЗАДАЧА 3. ОПАСНАЯ ПРОФЕССИЯ. ЭКСПЕДИТОР
Вадим был оформлен в соответствии с требованиями трудового законодательства и приступил к работе с 01 февраля 2009 года. С ним был заключён трудовой договор, а также договор о полной индивидуальной материальной ответственности, так как работа экспедитора связана с перемещением товарно-материальных ценностей. Суть работы экспедитора, полагаю, в общих чертах, Вы представляет. Экспедитор берёт товар на складе своей компании и развозит его по различным торговым точкам (магазинам), с которыми оптовая компания состоит в договорных отношениях, передаёт им товар по счетам-фактурам, а также получает от этих торговых точек (магазинов) наличные деньги за поставленный товар, при этом выдаёт им соответствующие кассовые документы, подтверждающие получение денежных средств.
Работа в целом не сложная, но весьма ответственная, требующая внимательности. А Вадим не любил все эти бумажки, отчёты, ответственность, в общем, - сплошные верёвки, да и денег хотелось получать побольше. И как только, он посчитал, что может найти себе более достойную работу, он написал заявление об увольнении по собственному желанию.
15 июля 2009 года он был уволен по собственному желанию. При увольнении, к Вадиму со стороны оптовой компании никаких претензий не предъявлялось. Вадим получил расчёт.
15 января 2010 года при проведении сверки взаиморасчётов между оптовой компанией и торговыми точками, в результате которой, оказалось, что одна из торговых точек (магазин), которую обслуживал Вадим, имеет долг перед оптовой компанией в сумме 3 600 (три тысячи шестьсот) рублей. Правда, при этом, представители торговой точки (магазина) предъявили кассовые документы, согласно которым, указанную сумму они передали Вадиму 15 июня 2009 года, то есть в тот период, когда Вадим официально работал в оптовой компании. Но деньги в кассу оптовой компании не поступили, Вадим их туда не передавал. Получалось, что либо Вадим случайно забыл внести деньги в кассу оптовой компании, либо попросту их присвоил.
Как быть в этой ситуации? С кого взыскать недостачу? Что это случайность, или умысел?
Можно ли взыскать деньги с торговой точки (магазина)? Пожалуй, - нет, у них есть все необходимые надлежащим образом оформленные документы, подтверждающие передачу денег Вадиму.
Можно ли взыскать деньги с Вадима? Но он больше не работал, а в момент увольнения к нему никаких претензий не было.
Может быть, простить Вадима, ведь он действительно мог случайно забыть эти деньги передать в кассу оптовой компании. Ведь сумма ничтожна мала, теряются гораздо большие деньги. Оптовая компания, - богатая компания, с большими оборотами.
Может быть, для начала, предложить Вадиму добровольно вернуть деньги в кассу, а если он откажется обратиться в суд с иском о взыскании денег (ведь с ним был подписан договор о полной материальной ответственности), или сразу написать заявление в милицию и привлечь Вадима к уголовной ответственности?
Вариантов много. Любой вариант, который Вы выберете, так, или иначе повлияет на дальнейшую жизнь Вадима, а может быть изменит и ещё чьи-то жизни.
ЗАДАНИЕ.
Вам необходимо разрешить данную ситуацию рассмотрев все возможные варианты, предложить свои варианты (законные), и ответить на следующие вопросы:
1. Может или нет, оптовая компания взыскать в законном порядке с Вадима деньги, если Вадим откажется вернуть их в кассу добровольно?
2. Каким образом, Вы, как руководитель оптовой компании, должны поступить в этой ситуации для того, чтобы вернуть деньги в кассу компании?
Похожие материалы
Контрольная работа правовая среда бизнеса 3 вариант
Светлана59
: 30 апреля 2023
Тема: Понятие и виды правоотношений
380 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Правовая среда бизнеса. Вариант № 5
IT-STUDHELP
: 25 апреля 2021
Вариант № 5
Контрольная работа - Тема: Место жительства, место пребывания и место нахождения: понятия, юридическое значение
Содержание
1 Проблемы определения территориальной подсудности в гражданском процессе 3
1.1 Место Жительства 3
1.2 Место пребывания физического лица 4
1.3 Место нахождения 4
2 Проблемы определения территориальной подсудности в гражданском процессе 5
3 Место жительства гражданина: определение понятия в законодательстве и толкование в судебной практике 6
4 Возможные решения
500 руб.
Экзаменационная работа по дисциплине: Правовая среда бизнеса. Билет № 1
IT-STUDHELP
: 25 апреля 2021
Билет № 1
Содержание
ЭКЗАМЕНАЦИОННОЕ ЗАДАНИЕ ПО КУРСУ «ПРАВОВАЯ СРЕДА БИЗНЕСА» 3
ОБЩИЕ МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ 3
ПРИМЕР РЕШЕНИЯ ЗАДАЧИ: 3
1 ЗАДАЧА 1. ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬНИЦЫ 5
2 ЗАДАЧА 2. ЧИПСЫ 6
3 ЗАДАЧА 3. ОПАСНАЯ ПРОФЕССИЯ. ЭКСПЕДИТОР 6
Список использованных источников 10
1 ЗАДАЧА 1. ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬНИЦЫ
Светлана и Ольга зарегистрированы как предприниматели без образования юридического лица (индивидуальные предприниматели). Они арендуют помещение для парикмахерской и работают в нём. Каждая из
470 руб.
Контрольная работа, Реферат по дисциплине: Правовая среда бизнеса. Вариант №18
IT-STUDHELP
: 19 декабря 2022
Реферат
по дисциплине: Правовая среда бизнеса.
Вариант №18
Тема: «Понятие и признаки юридического лица»
------------------------------------------------------------------------------
Содержание
Введение
1. Понятие и признаки юридического лица
2. Виды юридических лиц
3. Правоспособность юридического лица
4. Индивидуализация юридического лица
5. Образование юридического лица
6. Прекращение юридического лица
Заключение
Список литературы
=============================================
500 руб.
Другие работы
ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год
mosintacd
: 28 июня 2024
ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год
Московская международная академия Институт дистанционного образования Тест оценка ОТЛИЧНО
2024 год
Ответы на 20 вопросов
Результат – 100 баллов
С вопросами вы можете ознакомиться до покупки
ВОПРОСЫ:
1. We have … to an agreement
2. Our senses are … a great role in non-verbal communication
3. Saving time at business communication leads to … results in work
4. Conducting negotiations with foreigners we shoul
150 руб.
Задание №2. Методы управления образовательными учреждениями
studypro
: 13 октября 2016
Практическое задание 2
Задание 1. Опишите по одному примеру использования каждого из методов управления в Вашей профессиональной деятельности.
Задание 2. Приняв на работу нового сотрудника, Вы надеялись на более эффективную работу, но в результате разочарованы, так как он не соответствует одному из важнейших качеств менеджера - самодисциплине. Он не обязателен, не собран, не умеет отказывать и т.д.. Но, тем не менее, он отличный профессионал в своей деятельности. Какими методами управления Вы во
200 руб.
Особенности бюджетного финансирования
Aronitue9
: 24 августа 2012
Содержание:
Введение
Теоретические основы бюджетного финансирования
Понятие и сущность бюджетного финансирования
Характеристика основных форм бюджетного финансирования
Анализ бюджетного финансирования образования
Понятие и источники бюджетного финансирования образования
Проблемы бюджетного финансирования образования
Основные направления совершенствования бюджетного финансирования образования
Заключение
Список использованный литературы
Цель курсовой работы – исследовать особенности бюджетного фин
20 руб.
Программирование (часть 1-я). Зачёт. Билет №2
sibsutisru
: 3 сентября 2021
ЗАЧЕТ по дисциплине “Программирование (часть 1)”
Билет 2
Определить значение переменной y после работы следующего фрагмента программы:
a = 3; b = 2 * a – 10; x = 0; y = 2 * b + a;
if ( b > y ) or ( 2 * b < y + a ) ) then begin x = b – y; y = x + 4 end;
if ( a + b < 0 ) and ( y + x > 2 ) ) then begin x = x + y; y = x – 2 end;
200 руб.