Основы предпринимательской деятельности

1. Тестовое задание

1. Выберите наиболее подходящие для старта предпринимательской деятельности организационно-правовую форму:

а. открытое акционерное общество
б. общество с ограниченной ответственностью
в. индивидуальный предприниматель
г. на старте можно не регистрироваться

2. Какая из систем налогообложения, указанных ниже, не является специальным налоговым режимом и включает в себя уплату НДС?

а. Упрощенная система налогообложения
б. Общая система налогообложенияC
в. Единый налог на вмененный доход
г. Патентная система налогообложения

3. Какой из вариантов организационно-правовой формы – согласно законодательству – должен обязательно иметь печать?
а. ИП
б. ООО
в. Как ИП, так и ООО могут НЕ иметь печати

4. Что такое товарный знак?
а. То же самое, что бренд
б. Логотип компании
в. Зарегистрированное обозначение

5. Вы начали свою предпринимательскую деятельность. Создали название, логотип и другие атрибуты фирменного стиля своей компании. Через неделю запустите сайт. В какой момент к Вашей компании перейдут права на товарный знак?
а. Товарный знак – это и есть логотип, значит права уже принадлежат компании
б. Товарный знак – это то же самое, что доменное имя, т.е. с момента запуска сайта
в. Товарный знак – это зарегистрированное обозначение, т.е. с момента получения свидетельства о его регистрации
6. За государственную регистрацию в качестве индивидуального предпринимателя уплачивается государственная пошлина в сумме:
а. 10000 руб.
б. 2000 руб.
в. 4000 руб.
г. 800 руб.

7. Производство и предложение рынку такого товара, на который имеется спрос и который приносит предпринимательскую прибыль, является:
а. Объектом предпринимательской активности
б. Субъектом предпринимательской активности
в. Целью предпринимательской активности
г. Технологией предпринимательской активности

8. Как называется разрешение (право) на осуществление коммерческой организацией определенного законом вида деятельности?
а. Сертификат соответствия.
б. Свидетельство о ведении предпринимательской деятельности.
в. Лицензия.

9. Численность членов производственного кооператива должна быть НЕ менее:
а. 5 человек
б. 3 человек
в. 2 человек
г. Не ограничен

10. Основным назначением устава предприятия является:
а. информирование лиц, вступающих в отношение с предприятием, о круге деятельности, правах и обязанностях данного предприятия;
б. информирование лиц, вступающих в отношение с предприятием, о показателях финансовой деятельности предприятия;
в. информирование лиц, вступающих в отношение с предприятием, о стратегиях деятельности предприятия.

11. Учредительными документами ООО являются:
а. Устав и учредительный договор
б. Только устав
в. Только договор об учреждении
г. Устав и договор об учреждении

12. Документ, подтверждающий переход права собственности на товар это:
а. Платежное поручение
б. Приходный кассовый ордер
в. Товарная накладная
г. Кассовый чек


13. Основным назначением устава фирмы является:
а. информирование лиц, вступающих в отношение с предприятием, о круге деятельности, правах и обязанностях данного предприятия;
б. информирование лиц, вступающих в отношение с предприятием, о показателях финансовой деятельности предприятия;
в. информирование лиц, вступающих в отношение с предприятием, о стратегиях деятельности предприятия.

14. Какой из признаков не характерен для предпринимательской деятельности?
а. Государство несет ответственность по обязательствам предпринимателя.
б. Деятельность, осуществляемая на свой страх и риск.
в. Систематическое получение прибыли.

15. Выберите варианты ответов, корректно отражающие общие принципы построения воронки продаж независимо от специфики бизнеса:

а. верхний уровень воронки составляет число клиентов, которые перешли на сайт компании
б. число клиентов на каждом последующем уровне меньше, чем на предыдущем
в. процент клиентов, перешедших на каждый последующий уровень, отражает уровень конверсии
г. последний уровень воронки составляет число клиентов, пришедших по рекомендации
Ситуация 1.
Как поступить, если к Вам, как к руководителю, пришёл сотрудник, которому Вы должны высказать некоторые критические замечания о недостатках в его работе? Вам предлагается три варианта ответов:
1 вариант. Выйти из-за стола, поздороваться за руку, сказать какую-то необязательную фразу (о погоде, о спорте, осведомиться о здоровье), предложить сесть и сесть самому, затем изложить свои замечания и своё мнение о путях устранения этих недостатков.
2 вариант. Поздороваться не вставая. Напомнить какие последствия могут иметь подобные недостатки в работе, предложить найти пути их устранения и доложить об исполнении через определённый срок.
3 вариант. Поздоровавшись, подчеркнуть своё дружеское расположение к подчинённому, обратившись к нему с фразой, относящейся к делу, но очень доверительно: «Как это у тебя получилось, что ...». Изложить свои замечания, выслушать сотрудника, обменяться мнениями о путях устранения недостатков в работе и попрощаться в таком же доверительном тоне.
Ситуация 2.
Предположим, что с неприятной частью беседы руководитель справился, остаётся решить ряд текущих вопросов, но звонит телефон. Как быть? Предлагается три варианта ответов:
1 вариант. Не обращая внимания на звонок, продолжать беседу и довести её до конца.
2 вариант. Извинившись, прервать беседу и по возможности коротко поговорить по телефону.
3 вариант. Дать указание секретарю ответить, не прекращая разговор.

год сдачи 2022, оценка отлично.