Онлайн Тест 5 по дисциплине: Социология и право.

Вопрос №1
Испытательный срок в 6 месяцев при приеме на работу можно установить для

молодых специалистов

лиц, не достигших 18 лет

руководителей структурных подразделений

избранных на выборную должность

Вопрос №2
Установите соответствие

Управомочивающие нормы

устанавливает позитивную обязанность, то есть связанную с добровольным исполнением предписаний

Обязывающие нормы

устанавливают запрет на совершение недозволенных действий, предписывают воздержание от содержащихся в норме действий

Запрещающие нормы

возлагают на субъекта обязанность совершения определенных действий, т.е. предписывают содержание этих действий

Вопрос №3
Виды доверенности по содержанию

специальная

многоразовая

альтернативная

разовая

общая (генеральная)

Вопрос №4
Какие из перечисленных ниже отличительных черт характерны для первичных групп:

сильная идентификация с группой

большая численность группы

интимные отношения между членами группы

взаимодействие «лицом к лицу»

ранний опыт социализации

Вопрос №5
Трудовое право и дееспособность в качестве общего правила возникает с ____ лет

14

15

16

17

18

Вопрос №6
Социальная группа отличается от социальной категории тем, что

ее члены имеют сознание своей общности и вместе с тем отличия от других

ее члены любят друг друга

ее члены имеют сознание принадлежности к группе и вступают во взаимодействии друг с другом

она более прочная

в ее состав входят только мужчины

Вопрос №7
Подотраслями гражданского права являются _____ право

обязательственное

вещное

семейное

наследование

трудовое

Вопрос №8
Ниже приведены суждения о процессе глобализации. Выберите суждения, которые на Ваш взгляд характеризуют этот процесс

создание единой информационной сети Интернет является проявлением мирового процесса глобализации

процесс глобализации обостряет межнациональные отношения

процесс сосредоточения промышленности и населения в крупных городах влияет на глобализацию

глобализация не влияет на семейно-брачные отношения

Вопрос №9
Установите соответствие между расторжением трудового договора и возможными основаниями

по инициативе работника

призыв на военную службу

по инициативе работодателя

письменное заявление работника

по независящим основаниям

приказ о сокращении штатов

Вопрос №10
Установите соответствие между типами сделок и сроком исковой давности

действительные сделки

1 год

оспоримые сделки

3 года

ничтожные сделки

5 лет

Вопрос №11
К существенным условиям трудового договора НЕ относят

место работы

условия труда

испытательный срок

Вопрос №12
Укажите пропущенное слово:
Фактор, ускоряющий процесс экономической глобализации – это


транснациональные корпорации

финансовые рынки

«электронная экономика»

«электронные деньги»

Вопрос №13
Высший коллегиальный орган исполнительной власти в РФ

Правительство

Совет Федерации

Администрация Президента

нотариат

Вопрос №14
Понятие первичных групп ввел

М.Вебер

Г. Зиммель

Ч. Кули

Э. Дюркгейм

Б. Малиновский

Вопрос №15
Эта организация ………………… создана 1 января 1995г. с целью либерализации международной торговли и регулирования торгово-политических отношений государств-членов. Деятельность этой организации часто подвергается критике и осуждается …………………………. (укажите: организацию / кто осуждает)

Всемирная торговая организация / феминистами

Всемирная торговая организация / антиглобалистами

Всемирная торговая организация / сепаратистами

Европейский Союз / феминистами

Европейский Союз / антиглобалистами

Всемирный экономический форум / сепаратистами

Всемирный экономический форум / феминистами

Всемирный экономический форум / антиглобалистами

Всемирный экономический форум / сепаратистами

Вопрос №16
Установите соответствие между сроками испытания при приеме на работу и категориями работников

не устанавливается

совместители

до двух недель

временные работники

до трех месяцев

сезонные работники

Вопрос №17
Установите соответствие между понятием и его определением

Коллектив

Группа людей, объединенных достижением общей цели, во многом соответствующей личным целям каждого, обладающая следующими ключевыми признаками: сотрудничество, разнообразие задач, ответственность за всю работу в целом и ее анализ

Социальная группа

Группа высокого уровня развития, объединяющая людей, занятых решением конкретных задач, основанная на общности целей, принципов сотрудничества, сочетании индивидуальных и групповых интересов

Команда

Реально существующая совокупность людей, в которой люди собраны вместе, объединены совместной деятельностью или находятся в сходных условиях жизни и поэтому осознают свою прнадлежность к данной группе

Вопрос №18
Широкое распространение в международном пространстве таких компаний как «Кока-кола», «Макдональдс», «Каррефур», «Дженерал Моторс», «Ситибанк» и др. можно назвать примером

аккультурации

этноцентризма

культурного конфликта

глобализации

Вопрос №19
Р.М. Белбин выделил разные типы ролевого поведения в команде. Установите соответствие между типом роли и ее описанием

Работник / Исполнитель

Ориентирован на общество. Мягок, уживчив, восприимчив. Слушает. Строит, улаживает разногласия. Работает с трудными людьми. Теряется в острых ситуациях.

Снабженец / Разведчик

Экстраверт. Энтузиаст. Любопытен. Общителен. Изучает новые возможности. Развивает контакты. Переговорщик. Теряет интерес по мере угасания первоначального энтузиазма

Коллективист / Миротворец

Консервативен. Дисциплинирован. Надежен. Организует. Претворяет в жизнь идеи и планы. Негибок. Медленно реагирует на новые возможности

Человек, расставляющий точки над " i "/ Доводчик

Сознательный. Беспокойный. Ищет ошибки, недоработки. Концентрируется и ориентирует других на установленные сроки. Имеет тенденцию напрасно беспокоиться. Не любит делегировать полномочия
Вопрос №19
Р.М. Белбин выделил разные типы ролевого поведения в команде. Установите соответствие между типом роли и ее описанием

Работник / Исполнитель

Ориентирован на общество. Мягок, уживчив, восприимчив. Слушает. Строит, улаживает разногласия. Работает с трудными людьми. Теряется в острых ситуациях.

Снабженец / Разведчик

Экстраверт. Энтузиаст. Любопытен. Общителен. Изучает новые возможности. Развивает контакты. Переговорщик. Теряет интерес по мере угасания первоначального энтузиазма

Коллективист / Миротворец

Консервативен. Дисциплинирован. Надежен. Организует. Претворяет в жизнь идеи и планы. Негибок. Медленно реагирует на новые возможности

Человек, расставляющий точки над " i "/ Доводчик

Сознательный. Беспокойный. Ищет ошибки, недоработки. Концентрируется и ориентирует других на установленные сроки. Имеет тенденцию напрасно беспокоиться. Не любит делегировать полномочия

Вопрос №20
Глобализация порождает многочисленные риски. Назовите черту, характерную для ситуации риска

определенность ситуации

предсказуемость последствий

наступление нежелательных последствий

непредсказуемость последствий

=============================================

Не нашли нужный ответ на тесты СибГУТИ? Пишите, пройду тест БЕСПЛАТНО!
Помогу с вашим онлайн тестом, другой работой или дисциплиной.

E-mail: sneroy20@gmail.com
E-mail: ego178@mail.ru