Состав работы

material.view.file_icon FB413312-51DB-4B52-BB0C-8343C7B37F9B.cdw
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
  • Компас или КОМПАС-3D Viewer

Описание

Чертеж участка по обслуживанию АКБ

Комментарии (1)

art9061 08.12.2025 10:48
Не в масштабе. Нет расшифровки условных обозначений.
Кронштейн, Планка, Пластина.
Архив содержит 3D-модели: -Кронштейн _ КГ.10.11 (*.m3d); -Планка _ КГ.00.12 (*.m3d); -Пластина _ КГ.00.12 (*.m3d); Чертежи: -Кронштейн _ КГ.10.11 (*.cdw); Выполнено в КОМПАС-3D v20.
User Чертежи СибГУ, СФУ : 19 сентября 2022
140 руб.
Кронштейн, Планка, Пластина.
Комплекс детонационного напыления "ГРОМ-3Б"-Технология машиностроения
Комплекс детонационного напыления "ГРОМ-3Б"-Технология машиностроения-Детали машин-Деталировка-Сборочный чертеж-Чертежи-(Формат Компас-CDW, Autocad-DWG, Adobe-PDF, Picture-Jpeg)-Графическая часть-Оборудование-Машины и механизмы-Агрегаты-Установки-Комплексы-Узлы-Детали-Курсовая работа-Дипломная работа-Автомобили-Транспорт-Строительная техника-Электрооборудование-Грузоподъёмные механизмы-Железнодорожный транспорт
User leha.se92@mail.ru : 7 мая 2020
252 руб.
Комплекс детонационного напыления "ГРОМ-3Б"-Технология машиностроения
Университет «Синергия» Управленческие решения (Темы 1-6 Итоговый и Компетентностный тесты)
Университет «Синергия» Управленческие решения (Темы 1-6 Итоговый и Компетентностный тесты) Московский финансово-промышленный университет «Синергия» Тест оценка ОТЛИЧНО 2025 год Ответы на 72 вопросов Результат – 96 баллов С вопросами вы можете ознакомиться до покупки ВОПРОСЫ: УЧЕБНЫЕ МАТЕРИАЛЫ Введение в курс Тема 1. Решения в системе менеджмента Тема 2. Информационная составляющая в процессе принятии управленческих решений Тема 3. Среда принятия управленческих решений Тема 4. Особенности
User Synergy2098 : 12 января 2025
228 руб.
promo
Тест по лидерству и командообразованию
1. Эффект межгрупповых отношений, предполагающий дискриминацию другой группы и вынесение решений в пользу членов своей группы, называется: Выберите один ответ: a. моббинг b. ингрупповой фаворитизм c. групповое сопротивление 2. Процесс целенаправленного формирования особого способа взаимодействия людей в организованной группе, позволяющего эффективно реализовывать их энергетический, интеллектуальный и творческий потенциал сообразно стратегическим целям организации, называется: Выберите один отве
User qwerty123432 : 18 января 2022
139 руб.
Тест по лидерству и командообразованию
up Наверх