Маркетинг. Экзаменационная работа
Состав работы
|
|
|
|
Необходимые программы
Работа представляет собой rar архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
1. Маркетинг – это:
A. Тщательно изучать нужды и потребности покупателей.
B. Производить то, что нужно потребителю и продавать.
C. Продавать то, что уже произведено без учёта потребностей.
2. Маркетинг представляет собой систему:
A. Производственную.
B. Сбытовую.
C. Производственно – сбытовую.
A. Тщательно изучать нужды и потребности покупателей.
B. Производить то, что нужно потребителю и продавать.
C. Продавать то, что уже произведено без учёта потребностей.
2. Маркетинг представляет собой систему:
A. Производственную.
B. Сбытовую.
C. Производственно – сбытовую.
Дополнительная информация
Проверил: Седельников Сергей Яковлевич
Год сдачи: 2010
Оценка: Отлично
ДИСТАНЦИОННОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
Год сдачи: 2010
Оценка: Отлично
ДИСТАНЦИОННОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
Похожие материалы
Экзаменационная работа Маркетинг
Krab
: 6 апреля 2021
MBA 2 семестр. Экзаменационная работа "Маркетинг"
1) Какая из указанных ниже ситуаций больше всего подходит для выпуска компанией-производителем нового продукта под зонтичной маркой?
2) При проведении опроса реципиенту задаётся следующий вопрос: "Для комплексной оценки качеств автомобиля укажите на приведенных шкалах свои оценки по каждому критерию".
Какой из методов шкалирования был использован?
3) В маркетинге услуг концепция жизненного цикла не менее важна, чем в маркетинге «обычных» продукто
230 руб.
Экзаменационная работа по дисциплине: Маркетинг
lebed-e-va
: 20 марта 2016
Вариант: 5
Бланк
ответов по дисциплине “Маркетинг”
a b c
1 V
2 V
3 V
4 V
5 V
100 руб.
Экзаменационная работа по дисциплине: "Маркетинг"
Amor
: 16 октября 2013
Маркетинг – это:
A. Тщательно изучать нужды и потребности покупателей.
B. Производить то, что нужно потребителю и продавать.
C. Продавать то, что уже произведено без учёта потребностей.
Маркетинг представляет собой систему:
A. Производственную.
B. Сбытовую.
C. Производственно – сбытовую.
Что первично в современном маркетинге:
A. Производимый товар.
B. Организация сети сбыта.
C. Потребности рынка.
Активность покупателей на рынке связана с:
A. Развитием сети торговых точек.
B. Превышением сп
250 руб.
Экзаменационная работа по дисциплине: Интернет-маркетинг
DENREM
: 18 октября 2017
1. Компания может снизить издержки на коммуникацию с клиентами, используя Интернет в том случае, если
2. Какую цель может достичь автомобилестроительная компания через Интернет:
3. Система вывода потенциального потребителя на контакт может быть построена через:
4. Перечислите инструменты, используемые компанией в Интернете для достижения цели «снижение издержек»:
5. Отметьте товары/услуги, которые компания может предлагать через Интернет, преследуя цель повышения лояльности потребителей:
6. Пер
100 руб.
Экзаменационная работа по дисциплине"Менеджмент и маркетинг"
denchik1994
: 22 марта 2015
Тесты по курсу «Менеджмент и маркетинг в информационных технологиях»
1. В системе сетевого планирования и управления используются:
А. Экономико-математические модели
В. Динамические модели
С. Экономико – графические модели
100 руб.
Экзаменационная работа. Маркетинг в отрасли инфокоммуникаций
Dimark
: 1 декабря 2013
1. Маркетинг – это:
A. Тщательно изучать нужды и потребности покупателей.
B. Производить то, что нужно потребителю и продавать.
C. Продавать то, что уже произведено без учёта потребностей.
2. Маркетинг представляет собой систему:
A. Производственную.
B. Сбытовую.
C. Производственно – сбытовую.
3. Что первично в современном маркетинге:
A. Производимый товар.
B. Организация сети сбыта.
C. Потребности рынка.
200 руб.
Экзаменационная работа по дисциплине "маркетинг" вариант №5
DmitrTolmach
: 21 апреля 2017
a b c
1 V
2 V
3 V
4 V
5 V
a b c
6 V
7 V
8 V
9 V
10 V
1. Наиболее оперативным способом сбора маркетинговых данных является использование:
А. Почтовой связи
В. Личного интервью
С. Телефонной связи
2. Целевой рынок – это:
А. Сегмент рынка, устойчивый по своим параметрам
В. Часть рынка, выбранная как наиболее перспективная для маркетинговой деятельности предприятия
С. Рынок, состоящий из покупателей, ставящих на рынке одинаковые цели
3. Выражение «Отыщите потребность и удо
150 руб.
Экзаменационная работа по дисциплине: «Менеджмент и маркетинг в образовании»
te86
: 5 января 2015
1. ХАРАКТЕРИСТИКА ОБЩИХ ФУНКЦИЙ МЕНЕДЖМЕНТА (ПРОГНОЗИРОВАНИЕ И ПЛАНИРОВАНИЕ) К числу общих функций менеджмента относят следующие функции: прогнозирование, планирование, организацию и контроль...
Общие функции менеджмента отражают общий порядок управления деятельностью организации (предприятия, учреждения, фирмы и др.).
2. Управление организационными изменениями.1. Изменения в организациях – это решения руководства изменить одну или несколько внутренних составляющих фирмы, относящихся к целям,
80 руб.
Другие работы
Лабораторная работа № 2 по предмету "Объектно-ориентированное программирование"
novg
: 26 апреля 2012
Тема: Продолжение темы лаб. работы №1.
Задание:
Сделать защиту полей класса (т.е. работать с полями в основной программе не напрямую, а используя соответствующие методы записи в поле и чтения из поля). Добавить методы движения точек: случайное движение, движение по нажатию клавиш со стрелками.
49 руб.
Контрольная работа по дисциплине: "Операционные системы". Вариант №10. ДО СИБГУТИ
Ivannsk97
: 4 апреля 2021
Операционные системы
Вариант 10
Теоретический вопрос:
1. Процессы в Unix: понятие процесса, типы процессов, контекст процесса,
операции над процессами.
Задание:
1. Определить количество подкаталогов в /home, к которым нет публичных
прав доступа.
2. В заданном каталоге определить, какие имена файлов являются жёсткими
ссылками на один и тот же файл.
Формат вызова: команда каталог.
Команда ls с опцией –l выдаёт числа файловых индексов. Файлы, у которых эти числа
совпадают, и являются жёсткими ссылк
200 руб.
Коробка передач трактора ТДТ-55
чирик
: 13 мая 2013
на чертеже представлена четырех ступенчатая коробка передач трактора ТДТ -55
Контрольная работа по дисциплине: HR-менеджмент. Вариант №5
SibGOODy
: 21 ноября 2018
Тема: «Сравнительная характеристика методов оценки персонала»
Содержание
Введение 3
1 Методы и цели оценки персонала 4
1.1 Критерии оценки 7
1.2 Подходы к оценке персонала 8
1.3 Методы оценки компетенций персонала 10
2 Пример оценки кандидата на должность 12
Заключение 16
Список использованных источников 17
450 руб.