Организация, нормирование и оплата труда в строительстве

Цена:
20 руб.

Состав работы

material.view.file_icon
material.view.file_icon 5.doc
Работа представляет собой rar архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
  • Microsoft Word

Описание

Факультет вечернего и заочного обучения, 3 курс, 6 семестр, специальность 080502-"Экономика и управление на предприятии в строительстве",7 вариант
Содержание
Задачи
Глава
1. Проектирование структуры бригады для выполнения комплекса строительно-монтажных работ
1.1 Калькуляция 
1.2 Расчет продолжительности выполнения работ.
1.3. Расчет состава бригады.
1.4. Совмещение профессий.
1.5. Проверка правильности расчета состава бригады
Глава
2. Определение и распределение фонда оплаты труда бригады между рабочими.
2.1. Расчет фонда оплаты труда и тарифных ставок.
2.2. Распределение фонда оплаты труда с применением коэффициента приработка по государственной ставке
2.3. Распределение фонда оплаты труда с применением коэффициента трудового участия.
2.4. Анализ и выбор размера ставки первого разряда.
Глава
3. Обоснование организации труда, расчет норм строительно-монтажного процесса и расценки.
3.1. Назначение применения КТП-2:
3.2. Исполнители и орудия труда:
3.3. Условия и подготовка процесса:
3.4. Технология и организация процесса:
3.5. Приемы труда:
3.6 Расчет технически обоснованных норм и сдельной расценки.
Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли (строительство)
Содержание. Введение 2 1. Теоретическая часть. 4 1.1. Функции норм труда. 4 1.2. Бестарифные системы оплаты труда. 7 2. Практическая часть. 10 2.1. Проектирование тарифной сетки. 10 2.2. Расчет расценки. 12 2.3. Разработка калькуляции затрат труда и заработной платы. 14 2.4. Определение нормативов трудовых затрат и заработной платы на комплекс работ. 16 2.5. Определение норматива фонда заработной платы, формирование плана-задания на участок и
User ostah : 16 сентября 2011
47 руб.
Организация хранения документации в организации
Введение Актуальность темы. Ежедневно в организациях и учреждениях разрабатывается и поступает большое количество различных видов документов. Все они имеют разную значимость, определенный срок хранения и могут быть заново востребованы после окончания работы с ними. Для того чтобы найти нужный документ не составляло труда, была разработана примерная система организации хранения документов в организации после окончания работы с ними, но до поступления в архив. Соблюдение всех правил позволяет не
User evelin : 8 сентября 2013
5 руб.
Организация бюджетного цикла организации
Введение 1. Теоретические основы бюджетирования (планирования) в системе управленческого учета 1.1 Значение и понятие бюджетирования и бюджета. Функции бюджета 1.2 Методы составления и виды бюджета 2. Организационно-экономическая и правовая характеристика организации 2.1 Местоположение и правовой статус организации 2.2 Организационное устройство, размеры и специализация организации 2.3 Основные экономические показатели деятельности организации 2.4 Организация управленческого учета
User Elfa254 : 7 сентября 2013
5 руб.
Организация деятельности генподрядной организации
Введение 1. Генподрядчик и виды подрядных работ 1.1 Генподрядчик и его функции 1.2 Современные тенденции развития системы проектирования 2. Договор генподряда и торги в строительстве 2.1 Роль договора генподряда и порядок подготовки и проведения подрядных торгов 2.2 Содержание и структура договора генподряда 2.3 Основные аспекты договора генподряда Заключение Список литературы Введение Современное строительство – сложный высокотехнологичный процесс, в котором обычно принимает участ
User alfFRED : 28 августа 2013
10 руб.
Организация труда в организациях сферы инфокоммуникаций
Вариант 1. 1) Какой вид миграции учитывает ежедневные поездки к рабочему месту? a) Постоянная b) Сезонная c) временная d) Маятниковая 2) Назовите факторы, оказывающие существенное влияние на воспроизводство трудовых ресурсов. Демографические, социальные, экономические, политические, психологические и прочие. 3) Верно ли данное утверждение: «Зарплатоотдача характеризует рентабельность труда»? a) Да b) Нет 4) Какой вид социально-трудовых отношений характеризуется значительно
User studypro3 : 15 июля 2021
250 руб.
Организация расчетных взаимоотношений на примере организации
Денежно-кредитная политика является важнейшим инструментом регулирования экономики. Нарушение денежно-кредитного механизма пагубно отражается на состоянии всей хозяйственной жизни. Избыточная масса денег, например, ведет к инфляции, снижению покупательной способности денежной единицы, обесцениванию капитала и, наоборот, нехватка платежных средств ограничивает возможности экономического роста, ведет к возникновению так называемого кризиса неплатежей. Поэтому вполне закономерно, что в условиях сов
User VikkiROY : 3 марта 2015
265 руб.
Организация труда как элемент организации на производстве
Современный уровень развития производительных сил, характеризующихся ис­пользованием сложной и разнообразной техники и технологии производства, большими объёмами выпуска продукции предполагает совместный груд большого количества лю­дей. Такой труд не возможен без организации труда. Организация труда - это упорядоченная система взаимодействия работников со средствами производства и друг с другом в едином производственном процессе. Значение организации труда возрастает по мере развития рыночных от
User Slolka : 3 апреля 2014
5 руб.
Виртуальные организации как форма бизнес-организаций
Виртуальная организация - новейшая и потенциально наиболее важная форма бизнес-организаций из тех, что появились в течение последних десятилетий. Новая модель стала возможной в результате развития наисовременнейших технологий, самой значимой из которых является Интернет. Современные технологии создают новые экономические формы взаимодействия с потребителем. Данными организациями следует руководить на «пять с плюсом» и менеджмент в них играет едва ли не самую главную роль. Первые компании, всерье
User Elfa254 : 23 марта 2014
5 руб.
ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год
ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год Московская международная академия Институт дистанционного образования Тест оценка ОТЛИЧНО 2024 год Ответы на 20 вопросов Результат – 100 баллов С вопросами вы можете ознакомиться до покупки ВОПРОСЫ: 1. We have … to an agreement 2. Our senses are … a great role in non-verbal communication 3. Saving time at business communication leads to … results in work 4. Conducting negotiations with foreigners we shoul
User mosintacd : 28 июня 2024
150 руб.
promo
Задание №2. Методы управления образовательными учреждениями
Практическое задание 2 Задание 1. Опишите по одному примеру использования каждого из методов управления в Вашей профессиональной деятельности. Задание 2. Приняв на работу нового сотрудника, Вы надеялись на более эффективную работу, но в результате разочарованы, так как он не соответствует одному из важнейших качеств менеджера - самодисциплине. Он не обязателен, не собран, не умеет отказывать и т.д.. Но, тем не менее, он отличный профессионал в своей деятельности. Какими методами управления Вы во
User studypro : 13 октября 2016
200 руб.
Особенности бюджетного финансирования
Содержание: Введение Теоретические основы бюджетного финансирования Понятие и сущность бюджетного финансирования Характеристика основных форм бюджетного финансирования Анализ бюджетного финансирования образования Понятие и источники бюджетного финансирования образования Проблемы бюджетного финансирования образования Основные направления совершенствования бюджетного финансирования образования Заключение Список использованный литературы Цель курсовой работы – исследовать особенности бюджетного фин
User Aronitue9 : 24 августа 2012
20 руб.
Программирование (часть 1-я). Зачёт. Билет №2
ЗАЧЕТ по дисциплине “Программирование (часть 1)” Билет 2 Определить значение переменной y после работы следующего фрагмента программы: a = 3; b = 2 * a – 10; x = 0; y = 2 * b + a; if ( b > y ) or ( 2 * b < y + a ) ) then begin x = b – y; y = x + 4 end; if ( a + b < 0 ) and ( y + x > 2 ) ) then begin x = x + y; y = x – 2 end;
User sibsutisru : 3 сентября 2021
200 руб.
Программирование (часть 1-я). Зачёт. Билет №2
up Наверх