Учет по оплате труда на предприятии
Состав работы
|
|
|
|
Необходимые программы
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
Содержание
1. Виды начисления заработной платы
2. Понятие дебиторской и кредиторской задолженности. Расчеты с дебиторами и кредиторами
1. Виды начисления заработной платы
Виды, формы и системы оплаты труда.
Оплата труда каждого работника должна находиться в прямой зависимости от его личного трудового вклада и качества труда. При этом запрещается ограничивать максимальный размер заработной платы и устанавливать заработную плату ниже минимального размера, определенного законодательством РФ.
Различают 2 вида заработной платы: основную и дополнительную.
К основной относится заработная плата, начисляемая работникам за отработанное время, количество и качество выполненных работ.
Дополнительная заработная плата представляет собой выплаты за неотработанное время, предусмотренные трудовым законодательством.
Основными формами оплаты труда являются повременная и сдельная.
Повременная – это форма оплаты труда, при которой заработная плата работника зависит от фактически отработанного времени и тарифной ставки работника, а не от количества выполненных работ.
1. Виды начисления заработной платы
2. Понятие дебиторской и кредиторской задолженности. Расчеты с дебиторами и кредиторами
1. Виды начисления заработной платы
Виды, формы и системы оплаты труда.
Оплата труда каждого работника должна находиться в прямой зависимости от его личного трудового вклада и качества труда. При этом запрещается ограничивать максимальный размер заработной платы и устанавливать заработную плату ниже минимального размера, определенного законодательством РФ.
Различают 2 вида заработной платы: основную и дополнительную.
К основной относится заработная плата, начисляемая работникам за отработанное время, количество и качество выполненных работ.
Дополнительная заработная плата представляет собой выплаты за неотработанное время, предусмотренные трудовым законодательством.
Основными формами оплаты труда являются повременная и сдельная.
Повременная – это форма оплаты труда, при которой заработная плата работника зависит от фактически отработанного времени и тарифной ставки работника, а не от количества выполненных работ.
Похожие материалы
Учет оплаты труда на сельскохозяйственном предприятии
OstVER
: 9 ноября 2012
1. Виды, формы и системы оплаты труда
2. Первичный учет затрат труда в растениеводстве и животноводстве
3. Первичный учет затрат труда в прочих производствах
4. Учет выплат в пользу работника
5. Учет удержаний и вычетов из заработной платы
6. Синтетический и аналитический учет расчетов по оплате труда
7. Натуральная оплата труда на сельскохозяйственных предприятиях
1. Виды, формы и системы оплаты труда
Оплата труда– это система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления ра
5 руб.
Учет расчетов по оплате труда персонала предприятия на примере ООО ФЛК
Elfa254
: 30 декабря 2014
Содержание
Введение 3
Учетная политика предприятия ООО «ФЛК» 5
Краткая характеристика ООО «ФЛК» 7
Учет оплаты труда персонала 9
Документы по учету личного состава 14
Синтетический учет расходов по оплате труда 17
Учет труда и заработной платы на примере ООО «ФЛК» 20
Заключение 43
Список используемой литературы 46
Приложения
ВВЕДЕНИЕ
В условиях перехода к системе рыночного хозяйствования в соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется и п
15 руб.
Учёт труда и его оплаты на предприятии
вова1995
: 16 сентября 2017
ОГЛАВЛЕНИЕ
Введение………………………………………………………..………………….9
Глава 1 Теоретические аспекты учета труда и его опла-ты.…………………..12
1.1 Нормативно-правовое регулирование учета труда
и его оплаты на предприятии .....................................................................12
1.2 Виды, формы и системы оплаты тру-да...............................................17
1.3 Учет начислений оплаты тру-да…………………………………...….22
1.4 Учет удержаний из оплаты труда ………………………………..….28
1.5 Учет выплаты оплаты труда ……
999 руб.
Учет расчетов по оплате труда в программе 1С: Предприятие
Elfa254
: 6 сентября 2013
Содержание
Введение
1 Программа 1С: Предприятие
1.1 Структура и особенности работы в 1С: Предприятие
1.2 Основные принципы бухгалтерского учета в 1С: Предприятии
2 Учет расчетов по оплате труда 1С:Предприятие
2.1 Виды и группы расчетов
2.2 Работа с журналами расчетов и документами
Заключение
Литература
Введение
1С:Предприятие является универсальной системой для автоматизации бухгалтерского учета, учета наличия и движения средств, а также периодических расчетов на предприятии.
Основно
5 руб.
Учёт расчётов с персоналом по оплате труда на примере предприятия ООО "Строитель"
VikkiROY
: 9 ноября 2012
Содержание
Введение
Основы трудовых отношений, формы, системы и виды оплаты труда
Состав фонда заработной платы и выплат социального характера
Состав затрат на оплату труда, включаемых в себестоимость продукции
Организация первичного учёта личного состава, затрат труда и его оплаты
Учёт расчётов с персоналом по оплате труда
Учёт начисления оплаты труда и его выплат
Учёт удержаний из заработной платы
Налоговый учёт оплаты труда
Совершенствование учёта расчётов с персоналом по оплате труда и эффек
10 руб.
Учет, анализ и аудит расчетов по оплате труда на предприятиях (на примере ОАО "Аксайкардандеталь")
DocentMark
: 9 ноября 2012
Содержание
Введение
1. Теоретические аспекты учета оплаты труда
1.1 Сущность заработной платы и ее функции
1.2 Формы и системы оплаты труда
1.3 Формирования фонда оплаты труда
2. Учет и аудит расчетов по оплате труда в ОАО «Аксайкардандеталь»
2.1 Учет начисления и выплаты заработной платы
2.2 Учет удержаний из заработной платы работников предприятия
2.3 Налогообложение заработной платы на предприятии
2.4 Аудит расчетов по оплате труда в обществе
3. Анализ расчетов по оплате труда в ОАО «Аксайкар
Учет и анализ оплаты труда на Юргинском государственном грузовом автотранспортном предприятии Кемеровской области
Elfa254
: 6 сентября 2013
Цель работы – исследование бухгалтерского учета и анализа оплаты труда, на примере Юргинского ГГАТП КО, а также предложение мероприятий по их совершенствованию.
В процессе работы рассмотрены основные нормативные документы, регулирующие оплату труда, изучены теоретические основы сущности оплаты труда как экономической категории, а также формы и системы оплаты труда, рассмотрены особенности бухгалтерского учета расчетов по оплате труда, начисления и удержания заработной платы работников на исслед
45 руб.
Другие работы
Электроника. Курсовая работа. Вариант №05.
SibGUTI2
: 19 апреля 2016
Курсовая работа:РАЗРАБОТКА ИНТЕГРАЛЬНОГО
АНАЛОГОВОГО УСТРОЙСТВА
Цель работы
1. Научиться составлять электрические схемы аналоговых устройств на основе биполярных и полевых транзисторов
2. Осуществлять правильный выбор типов и структур биполярных и полевых транзисторов.
3. Производить электрический расчет схем простейших аналоговых устройств.
4. Приобрести навыки в составлении топологии аналоговых интегральных микросхем.
Выбор варианта
Номер варианта определяется двумя последними цифрами п
500 руб.
История. экзамен. 9-й билет
Yulenka29
: 3 марта 2017
1. Монголо-татарское нашествие и его последствия. Система взаимоотношений Золотой Орды и русских князей
2. Россия от Февраля к Октябрю: кризисы политики Временного правительства.
100 руб.
Оползни Крыма
OstVER
: 17 сентября 2012
Содержание
Введение…………………………………………………………………………….4
Глава 1. История крымского оползневедения…………………………………….5
1.1. Период начального изучения оползней (XVIII в. – 1930 г.)……….5
1.2. Период стационарного изучения оползней (1930 – 1980 гг.)……..11
1.3. Современное состояние изучения оползней (1980 – 2011 гг.)……15
Глава 2. Основные факторы развития оползней………………………………….17
2.1. Климатические факторы…………………………………………….17
Ринкова економіка: проблеми, моделі, методи
Elfa254
: 3 ноября 2013
З м і с т :
Вступ...................................................................................................... 2
I. Необхідність переходу від адміністративно-командної до ринкової економіки.............. 4
II. Моделі переходу до ринкової економіки.................................................. 9
2.1 Ринкова модель для України..................................................... 14
2.2 Засоби функціонування ринкової економіки.............................
10 руб.