Кадрова політика організації в сучасних умовах
Состав работы
|
|
|
|
Работа представляет собой rar архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
Вступ.
Теоретичні аспекти управління персоналом в банківській установі.
Сутність кадрової політики у банківських установах.
Механізми та інструменти кадрової політики банківських установ.
Охорона праці в філії АТ «Укрексімбанк» в м. Тернополі.
Висновки до розділу 1.
Аналіз та оцінка кадрової політика в Тернопільській філії АТ «Укрексімбанк».
Аналіз управлінської діяльності Тернопільської філії «АТ Укрексімбанк».
Аналіз системи управління персоналом в організації.
Оцінка ефективності кадрової політики банківської установи.
Висновки до розділу 2.
Вдосконалення кадрової політики в Тернопільській філії АТ «Укрексімбанк.
Раціоналізація організаційної структури кадрової служби банківської установи як інструменту реалізації кадрової політики.
Використання важелів стратегічного менеджменту в управлінні персоналом банківської установи.
Удосконалення механізму мотивації персоналу банківської установи.
Висновки до розділу 3.
Висновки і пропозиції.
Список використаних джерел.
Теоретичні аспекти управління персоналом в банківській установі.
Сутність кадрової політики у банківських установах.
Механізми та інструменти кадрової політики банківських установ.
Охорона праці в філії АТ «Укрексімбанк» в м. Тернополі.
Висновки до розділу 1.
Аналіз та оцінка кадрової політика в Тернопільській філії АТ «Укрексімбанк».
Аналіз управлінської діяльності Тернопільської філії «АТ Укрексімбанк».
Аналіз системи управління персоналом в організації.
Оцінка ефективності кадрової політики банківської установи.
Висновки до розділу 2.
Вдосконалення кадрової політики в Тернопільській філії АТ «Укрексімбанк.
Раціоналізація організаційної структури кадрової служби банківської установи як інструменту реалізації кадрової політики.
Використання важелів стратегічного менеджменту в управлінні персоналом банківської установи.
Удосконалення механізму мотивації персоналу банківської установи.
Висновки до розділу 3.
Висновки і пропозиції.
Список використаних джерел.
Другие работы
Расчет газообразного топлива
metvetari
: 19 мая 2012
Расчетно-графическая работа №2
Расчет параметров газообразного топлива
по дисциплине: Потребители электрической энергии
Вариант №29
Содержание:
Исходные данные: 3
1. Расчет материального баланса элементного состава топлива 3
2. Расчет низшей теплоты сжигаемого топлива сухой массы. 6
3.Расчет теплового эквивалента топлива: 6
Особенности аэромассы
VikkiROY
: 28 сентября 2013
Смесь газов, составляющих земную атмосферу, обычно называют воздухом. В нем различают так называемый «сухой воздух», атмосферную воду и атмосферные аэрозоли. Кроме того, в воздухе встречаются различные частички органического происхождения (споры, семена, пыльца, продукты органического распада).
К атмосферным аэрозолям относятся взвешенные в атмосфере твердые и жидкие частички: пыль, морская соль, различные дымы (лесных пожаров, вулканических извержений, индустриального происхождения). Вода, нах
10 руб.
История государства и права. Ответы на вопросы
СибирскийГУТИ
: 4 марта 2014
Содержание
Введение
Тема 1. Возникновение государства и права
1. Что изучает наука «История государства и права»? Что является ее предметом?
2. Укажите основные периоды курса «История государства и права»
3. Охарактеризуйте основные признаки и последствия разложения родоплеменного строя
Тема 2. Государства стран Востока: Египет, Вавилон, Индия, Китай
1. Назовите основные этапы развития древнеегипетского государства и охарактеризуйте характер власти в нем
2. Как бы Вы могли охарактеризовать госуд
70 руб.
Зачетная работа: Лингвистическое обеспечение информационных систем. Билет 40
cOC41NE
: 6 ноября 2022
7 Процесс обработки знаний осуществляется
a) мышлением;
b) разумом;
c) познанием.
9 Информационная система не выполняет функцию
a) расчетная;
b) информационно-справочная;
c) сбор и регистрация информационных ресурсов;
d)организационные.
12 Выберите правильное утверждение
a) количество семантической информации, содержащейся в сообщении, определяется как степень изменения системы знаний адресата в результате восприятия сообщения.;
b) если вероятность достижения цели деятельности после получен
50 руб.