Социальная ответственность и этика

Цена:
10 руб.

Состав работы

material.view.file_icon
material.view.file_icon bestref-49060.doc

Необходимые программы

Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
  • Microsoft Word

Описание

Содержание......................................................................................................................................... 2

Роль бизнеса в обществе..................................................................................................................... 3

Аргументы в пользу социальной ответственности.................................................................... 3

Аргументы против социальной ответственности..................................................................... 4

Социальная ответственность на практике......................................................................................... 4

Этика и современное управление....................................................................................................... 5

Повышение показателей этичности поведения........................................................................... 5

Резюме................................................................................................................................................. 6

Литература:......................................................................................................................................... 7

Роль бизнеса в обществе.

Существуют две различные точки зрения на то, как следует вести себя организациям в отношении с их общественной средой, чтобы считаться социально ответственными. Согласно одной из них, организация социально ответственна, когда максимально увеличивает прибыль, не нарушая законов и норм государственного регулирования. С этих позиций организация должна преследовать только экономические цели. Согласно другой точке зрения, организация в дополнение к ответственности экономического характера обязана учитывать человеческие и социальные аспекты воздействия своей деловой активности на работников, потребителей и местные общины, в которых проходит ее деятельность, а также вносить определенный позитивный вклад в решение социальных проблем в целом.

Вначале ХХ века некоторые руководители бизнеса выражали уверенность в том, что корпорации обязаны использовать свои ресурсы таким образом, чтобы общество оказывалось в выигрыше. Занимавшийся производством стали Эндрю Карнеги, к примеру, вложил 350 мил. долл. в социальные программы и построил более 2000 публичных библиотек. Доктрина капиталистической благотворительности, согласно которой прибыльные организации должны жертвовать часть прибыли во благо общества, была рассмотрена Карнеги в работе «Евангелие процветания», опубликованной в 1900 г.

Противоположные по своему характеру выводы из того, что следует понимать под концепцией социальной ответственности, порождены спорами о целях организации. С одной стороны, есть люди, рассматривающие организацию как экономическую целостность, обязанную заботится только об эффективности использования своих ресурсов. Поступая, таким образом, организация выполняет экономическую функцию производства продукции и услуг, необходимых для общества со свободной рыночной экономикой, обеспечивая одновременно работу для граждан и максимальные прибыли и вознаграждения для акционеров.

С другой стороны, есть мнение, согласно которому организация- это нечто большее, чем экономическая целостность. Согласно этой точке зрения организация является сложной частью окружения, включающего множество составляющих, от которых зависит самое существование организации. К таким составляющим относятся местные общины, потребители, поставщики, средства информации, группы общественного давления, союзы или объединения, а также работники и держатели акций. Эта многослойная общественная среда может сильно влиять на достижение организацией ее целей, поэтому организации приходится уравновешивать чисто экономические цели с экономическими и социальными интересами этих составляющих среды. Согласно этой точки зрения, организации несут ответственность перед обществом, в котором функционируют, помимо и сверх обеспечения эффективности, занятости, прибыли и не нарушения закона. Организации должны, поэтому направлять часть своих ресурсов и усилий по социальным каналам.

Социальная ответственность, в отличие от юридической, подразумевает определенный уровень добровольного отклика на социальные проблемы со стороны организации.
Социальная ответственность и этика управления в торговле
1. Методологические основы менеджмента 3 1.1. Сущность менеджмента 3-4 1.2. Научные подходы и принципы менеджмента 4-5 1.3. Содержательные концепции мотивации 5-7 1.3.1. Понятие и виды мотивов 7-9 1.3.2. Экономические мотивы деятельности людей 9-10 2. Управление коллективом 11 2.1. Функции и обязанности руководителя 11-12 2.1.2. Качества руководителя 12-15 2.2. Подчиненные и их обязанности 15-18 2.3. Влияние и власть 18-20 2.4. Пути повышения эффективности использования рабочего време
User Qiwir : 23 октября 2013
10 руб.
Этика бизнеса и социальная ответственность
Мы живем в эру инноваций, роста свободных рынков и мировой экономики. В свете новых технологий, изменения роли государства и выхода новых игроков на мировую сцену появляются новые возможности, требования и ограничения. Именно поэтому под влиянием рынка и общества все сильнее возрастает роль и ответственность бизнеса. И хотя цель получения прибыли в бизнесе понятна и ясна, люди больше не принимают ее как оправдание для игнорирования норм, ценностей и стандартов поведения. От современного бизнеса
User Slolka : 29 сентября 2013
25 руб.
Физические основы электроники. Лабораторная работа №2
Отчет по работе №2 «Исследование статических характеристик биполярного транзистора» 1. Цель работы Ознакомиться с устройством и принципом действия биполярного транзистора (БТ). Изучить его вольтамперные характеристики в схемах включения с общей базой (ОБ) и общим эмиттером (ОЭ). 2. Результаты проведения экспериментов 1 Исследуем БТ для схемы с ОБ. Снимем две входные характеристики транзистора IЭ= f(UЭБ) при UКБ=0 и UКБ=8 В.
User kisa7 : 20 июля 2012
50 руб.
Теплотехника РГАУ-МСХА 2018 Задача 3 Вариант 29
Показать сравнительным расчетом целесообразность применения пара высоких начальных параметров и низкого конечного давления на примере паросиловой установки, работающей по циклу Ренкина, определив располагаемое теплопадение, термический КПД цикла и удельный расход пара для двух различных значений начальных и конечных параметров пара. Указать конечное значение степени сухости х2 (при давлении р2). Изобразить схему простейшей паросиловой установки и дать краткое описание ее работы.
User Z24 : 25 января 2026
250 руб.
Теплотехника РГАУ-МСХА 2018 Задача 3 Вариант 29
ФЦКН.01.20.00.000 СБ - Кондуктор
Разъемные соединения. ФЦКН.01.20.00.000 СБ - Кондуктор. Сборочный чертеж. Спецификация. Чертежи В состав работы входит: -3D модели всех деталей; -3D сборка; -3D сборка с разносом компонентов; -Чертежи всех деталей; -Чертежи стандартных изделий; -Сборочный чертеж; -Спецификация. ФЦКН.01.20.00.000 СБ - Кондуктор Сборочный чертеж ФЦКН.01.20.01.000 СБ - Корпус сварной Сборочный чертеж ФЦКН.01.20.00.001 - Пластина ФЦКН.01.20.00.002 - Призма ФЦКН.01.20.00.003 - Сухарь ФЦКН.01.20.01.0
User .Инженер. : 22 апреля 2026
600 руб.
ФЦКН.01.20.00.000 СБ - Кондуктор promo
Зміни нейрогуморальної регуляції за даними варіабельності серцевого ритму у хворих на хронічне обструктивне захворювання легень із середньотяжким і тяжким перебігом
Загальна характеристика роботи Актуальність теми. Хронічне обструктивне захворювання легень (ХОЗЛ) є важливою медико-соціальною проблемою. Захворюваність на ХОЗЛ стрімко зростає і до 2020 року, за прогнозами фахівців, вона посідатиме третє місце в структурі смертності (Ю.І. Фещенко, Л.О. Яшина, А.М. Полянська, 2004; Ю.І. Фещенко, 2005; О.Я. Дзюблик, О.О. Мухін, Е.І. Бялик, 2007; P.J. Barnes, 2005). Відомо, що перебіг і прогресування ХОЗЛ характеризується як неузгодженістю регуляторних систем, що
User evelin : 29 января 2013
up Наверх