Предприятие. Признаки предприятия. Принципы деятельности предприятий. Организационно-правовые формы и банкротство предприятия
Состав работы
|
|
|
|
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
СОДЕРЖАНИЕ
1. Введение
2. Предприятие и его виды
3. Организационно – правовые формы предприятия
4. Проблема банкротства украинских предприятий
5. Выводы
6. Список использованной литературы
ВВЕДЕНИЕ
Предприятие является многофакторной многофункциональной системой, включающей целый комплекс технических, организационных, социальных и экономических аспектов. Это обусловливает множество подходов при классификации предприятий. Видов предприятий много, проблем ведения хозяйства не меньше. Одни предприятия создаются, другие – получают статус «банкрот».
Успех экономического государства – высокоразвитая структура предприятия и высококвалифицированное предпринимательство.
Любая нация гордится плодами деятельности своих предпринимателей, своим производством. Но любая нация и каждый ее отдельный представитель гордятся и своей причастностью к воплощению какой-либо конкретной производительной идеи.
Благополучное монопольное предприятие способствует не только повышению материального и духовного потенциала общества, не только создает благоприятную почву для практической реализации способностей и талантов каждого индивида, но и ведет к единению нации, сохранению ее национального духа и национальной гордости.
К сожалению, в Украине ситуация все еще остается иной. Традиционная коммунистическая модель общественного развития всегда базировалась на необходимости подавления предпринимательского духа в обществе и предпринимателя как носителя такого духа. Опыт перестройки (особенно ее начального периода) показал, что, отказываясь на словах от традиционной коммунистической модели общественного развития, фактически мы во многом продолжаем именно эту линию. Многому ли научила нас «перестройка»? Какова проблема украинских предприятий и на сколько глубок кризис банкротства в Украине? Эти и многие другие вопросы будут рассмотрены ниже, в моей работе, несущей название «Предприятие».
1. Введение
2. Предприятие и его виды
3. Организационно – правовые формы предприятия
4. Проблема банкротства украинских предприятий
5. Выводы
6. Список использованной литературы
ВВЕДЕНИЕ
Предприятие является многофакторной многофункциональной системой, включающей целый комплекс технических, организационных, социальных и экономических аспектов. Это обусловливает множество подходов при классификации предприятий. Видов предприятий много, проблем ведения хозяйства не меньше. Одни предприятия создаются, другие – получают статус «банкрот».
Успех экономического государства – высокоразвитая структура предприятия и высококвалифицированное предпринимательство.
Любая нация гордится плодами деятельности своих предпринимателей, своим производством. Но любая нация и каждый ее отдельный представитель гордятся и своей причастностью к воплощению какой-либо конкретной производительной идеи.
Благополучное монопольное предприятие способствует не только повышению материального и духовного потенциала общества, не только создает благоприятную почву для практической реализации способностей и талантов каждого индивида, но и ведет к единению нации, сохранению ее национального духа и национальной гордости.
К сожалению, в Украине ситуация все еще остается иной. Традиционная коммунистическая модель общественного развития всегда базировалась на необходимости подавления предпринимательского духа в обществе и предпринимателя как носителя такого духа. Опыт перестройки (особенно ее начального периода) показал, что, отказываясь на словах от традиционной коммунистической модели общественного развития, фактически мы во многом продолжаем именно эту линию. Многому ли научила нас «перестройка»? Какова проблема украинских предприятий и на сколько глубок кризис банкротства в Украине? Эти и многие другие вопросы будут рассмотрены ниже, в моей работе, несущей название «Предприятие».
Похожие материалы
Предприятие, цели создания и принципы функционирования. Внешнеэкономическая деятельность предприятия
alfFRED
: 30 октября 2013
Определение предприятия
В обыденной жизни мы часто используем слово предприятие, чаще всего мы имеем в виду некоторую организацию, в рамках которой осуществляется промышленное производство товаров, предприятие имеет ещё и значение некоторого плана действий. Предприятие - такое намерение, которое значимо для индивида и требует планирования и концентрации его усилий.
Существует огромное количество определений предприятий, которые сильно рознятся по своему содержанию. Эти различия объясняются про
10 руб.
Организационный потенциал и организационная культура предприятия
evelin
: 26 июля 2015
Введение
Организационная культура и организационный потенциал предприятия
Организационная культура. Характеристики и функции
Элементы организационной культуры
Организационный потенциал предприятия
Модели организационной культуры и их влияние на эффективность предприятия
Организационная культура и климат: взаимосвязь и влияние на эффективность работы предприятия
Территориальное управление ПГТ Грамотеино
Модель организационной культуры территориального управления ПГТ Грамотеино
Пути повышения эфф
30 руб.
Соовершенствование организационной структуры предприятия
Алёна51
: 15 сентября 2015
Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организационных структур управления 6
1.1 Понятие об организационных структурах управления 6
1.2 Типы структур управления и их характеристика 8
1.3 Принципы построения организационных структур управления 18
1.4 Оценка эффективности организационной структуры управления 26
Глава 2. Анализ организационной структуры ООО «Сибрегион Трейдинг» 30
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Сибрегион Трейдинг» 30
2.2 Анализ организационной структуры в ОО
200 руб.
Проектирование организационной структуры предприятия
Slolka
: 9 апреля 2014
Введение 3
1. Продукт – результат деятельности организации 4
1.1 Описание продукции 4
1.2 Технология изготовления 4
2. Анализ внешней среды 6
2.1 Анализ макроокружения 7
2.2 Анализ непосредственного окружения 13
3. Установление целей организации 20
3.1 Установление миссии организации 20
3.2 Установление целей 21
3.3 Построение \«дерева целей\» 22
4. Формирование организационной структуры организации и структуры ее функциональных подразделений, характеристика оргструктуры 24
Заключение 33
Список
Модели организационного управления предприятия
Lokard
: 31 марта 2014
Содержание:
1. Введение 3
2. Организационные модели 4
2.1. Первичные переменные 6
2.2. Переменные управления 8
2.3. Переменные эффективности 11
3. Заключение 12
4. Список литературы 13
Введение.
Модель производственной организации непосредственно основывается на концепции социальных систем и помогает представить составляющие организации, ее инструментальные и поведенческие переменные.
Социальную систему можно описать с помощью выделения ряда переменных, ее характеризующих.
Первым шагом при пл
15 руб.
Предприятие и его организационно-правовая форма
Elfa254
: 25 марта 2014
Введение 3
1 Расчет организационно-технических параметров и показателей производства. Координация производственных процессов во времени 4
1.1 Задание 4
1.2 Разработка режима работы предприятия 5
2 Расчет производственной программы цеха (предприятия) 12
3 Расчеты технико-экономических показателей цеха (предприятия) 13
4 Разработка структуры предприятия 15
4.1 Построение производственно-технологической структуры предприятия 15
4.2 Организация и построение производственно-административной структуры
15 руб.
Организационно-правовые формы предприятий
evelin
: 1 ноября 2013
СОДЕРЖАНИЕ
Введение
1. Понятие организационно-правовой формы предприятия
2. Виды предприятий в зависимости от организационно-правовых форм
3. Организационно-правовые формы коммерческих предприятий
3.1 Хозяйственные товарищества и общества
3.2 Другие организационно-правовые формы
4. Организационно-правовые формы некоммерческих предприятий
4.1 Потребительский кооператив
4.2 Общественные и религиозные объединения
4.3 Объединения юридических лиц
Заключение
Список
10 руб.
Типовые организационные структуры предприятий
Elfa254
: 23 октября 2013
Под философией управления мы будем понимать самые общие принципы, на основе которых строится структура управления организацией и осуществляются процессы управления. Конечно, философия качества и философия управления взаимосвязаны - философия качества задает цель и направление деятельности организации, философия управления определяет организационные средства для достижения этой цели. Основы философии управления, так же как и философии качества, были заложены Ф. У. Тейлором.
И программа менеджмен
11 руб.
Другие работы
Дробарка щокова зі складним рухом щоки
Abdaxles
: 22 декабря 2009
Курсовий проект
на тему
Дробарка щокова зі складним рухом щоки
Зміст
Введення
1. Завдання для проектування.
2. Продуктивність щокової дробарки .
3. Потрібна потужність двигуна.
4. Визначення розрахункових сил що, діють на деталі щокової дробарки.
5. Розрахунок параметрів маховика.
6. Розрахунок на міцність щокових дробарок.
7.Техніко-економічні показники.
8.Заходи щодо техніки безпеки, охорони праці і навколишнього середовища.
Введення
Щокова дробарка ( рос. дробилка щековая, англ. jaw crusher;
50 руб.
Схемотехника телекоммуникационных устройств. Вариант №9
IT-STUDHELP
: 14 июня 2021
Вариант №9
Задача 1. Решить задачу Коши
xy^'+xe^(y/x)-y=0
Задача 2. Найти общее решение дифференциального уравнения первого порядка
xy^'-4y=x^4 e^x, y(2)=4
Задача 3. Найти решение задачи Коши для линейного дифференциального уравнения второго порядка
1) классическим методом,
2) операторным методом.
, ,
560 руб.
Особенности регулирования труда лиц моложе 18 лет
DocentMark
: 14 сентября 2013
В соответствии со ст.1 Конвенции Международной организации труда № 138 о минимальном возрасте приема на работу от 6 июня 1973 г. каждый член МОТ обязуется осуществить национальную политику, нацеленную на эффективное упразднение детского труда и постепенное повышение минимального возраста для приёма на работу до уровня, соответствующего наиболее полному физическому и умственному развитию.
Минимальный возраст не должен быть ниже возраста окончания обязательного школьного образования и не должен бы
Киевская Русь
Slolka
: 3 сентября 2013
ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПЕРВЫХ КИЕВСКИХ КНЯЗЕЙ.- ОБЪЕДИНЕНИЕ ВОСТОЧНЫХ СЛАВЯНСКИХ ПЛЕМЕН ПОД ВЛАСТЬЮ КИЕВСКОГО КНЯЗЯ.- УСТРОЙСТВО УПРАВЛЕНИЯ.- НАЛОГИ; ПОВОЗЫ И ПОЛЮДЬЯ.- СВЯЗЬ УПРАВЛЕНИЯ С ТОРГОВЫМ ОБОРОТОМ.- ВНЕШНЯЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ КИЕВСКИХ КНЯЗЕЙ.- ДОГОВОРЫ И ТОРГОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ РУСИ С ВИЗАНТИЕЙ.- ЗНАЧЕНИЕ ЭТИХ ДОГОВОРОВ И СНОШЕНИЙ В ИСТОРИИ РУССКОГО ПРАВА.- ВНЕШНИЕ ЗАТРУДНЕНИЯ И ОПАСНОСТИ РУССКОЙ ТОРГОВЛИ.- ОБОРОНА СТЕПНЫХ ГРАНИЦ.- РУССКАЯ ЗЕМЛЯ В ПОЛОВИНЕ XI В.-НАСЕЛЕНИЕ И ПРЕДЕЛЫ.- ЗНАЧЕНИЕ ВЕЛИКОГО КНЯЗЯ
10 руб.