Морально-психологические аспекты в проблеме обеспечения жизнедеятельности

Цена:
5 руб.

Состав работы

material.view.file_icon
material.view.file_icon bestref-231335.doc
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
  • Microsoft Word

Описание

Введение
1 Психология безопасности
2 Структура психической деятельности
3 Процесс снижения трудоспособности
4 Возбудимый психический процесс
Заключение
Список используемой литературы

Введение
Защита человека от опасностей сопровождает человечество от момента его возникновения до настоящего времени. Если ранее опасности носили природный (землетрясение; пожары; грозы; горные обвалы; наводнение; ураганы и т.д.) и биологический (укусы зверей и змей; отравление растительной и животной пищей; микроорганизмы и т.д.) характер, то сегодня номенклатура опасностей резко возрасла, в основном, за счет антропогенного фактора (взрывчатые вещества; вращающиеся детали машин; гербициды и пестициды; медикаменты; лазерное, рентгеновское и инфракрасное излучение; электричество и т.д.).
Необходимо подчеркнуть, что абсолютной безопасности не бывает; всегда существует некоторый остаточный риск. Следовательно, безопасность – это такой уровень опасности, с которым на данном этапе можно смириться.
Моральные конфликты: предупреждение и преодоление
Содержание Введение 1. Сущность и виды конфликтов 1.1 Понятие моральных конфликтов 1.2 Виды конфликтов 2. Причины и пути разрешения конфликтов 2.1. Причины моральных конфликтов 2.2 Пути выхода из конфликта Заключение Литература
User Mega1 : 18 июля 2020
200 руб.
Этапы моральной социализации личности
Введение. В современном меняющемся обществе большое значение для человека приобретает реализация себя и своих возможностей. Для этого необходимо гармоничное развитие личности, усвоение культурных норм, ценностей и социальных ролей. Другими словами необходима социализация личности. С рождения до глубокой старости человек усваивает новое, приобретает социальные роли или отказывается от них взамен новых. Особенно интенсивный период социализации приходится на детство.
User ritabokk : 11 октября 2016
200 руб.
Этапы моральной социализации личности
Проблемы компенсации морального вреда
ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. ИНСТИТУТ ВОЗМЕЩЕНИЯ МОРАЛЬНОГО ВРЕДА В ГРАЖДАНСКОМ ПРАВЕ 6 1.1. Нематериальные блага и их защита 6 1.2. Понятие морального вреда и его формы 15 ГЛАВА 2. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРОБЛЕМЫ МОРАЛЬНОГО ВРЕДА И ЕГО КОМПЕНСАЦИИ 25 2.1. Основание, порядок и способы компенсации морального вреда 25 2.2. Определение размера компенсации морального вреда 36 2.3. Проблемы компенсации морального вреда юридическим лицам 53 ГЛАВА 3. КОМПЕНСАЦИЯ МОРАЛЬНОГО ВРЕДА В РОССИЙСКОЙ СУДЕБНОЙ ПРАКТИКЕ 64
User Алёна51 : 17 июля 2015
500 руб.
Проблемы компенсации морального вреда
Моральный конфликт, пути его разрешения
Актуальность темы заключается в том, что в сегодняшнем мире наблюдается несоответствие между общественными моральными нормами и индивидуальными. В истории этики представлены различные концепции моральных конфликтов — от их простого отрицания до попыток объяснить их социальные, психологические и прочие источники. Большинство учёных этиков считают моральные конфликты фактом реальной жизни людей, но интерпретируют их по-разному, в зависимости от своего мировоззрения и понимания сущности нравственно
User Elfa254 : 27 сентября 2013
45 руб.
Моральные принципы биомедицинской этики
Более 25 веков в европейской культуре формировались, сменяли друг друга различные морально-этические принципы, правила, рекомендации, сопровождавшие многовековое существование мировой медицины. Возможно ли в этом многообразии вычленить подходы, имеющие непреходящее значение для современного врача? Если мы обозначим все многообразие врачебного нравственного опыта понятием "биомедицинская этика", то обнаружим, что сегодня она существует в четырех формах или моделях: модели Гиппократа, модели Парац
User Qiwir : 29 августа 2013
5 руб.
Духовно-моральне обличчя соціального працівника
Зміст 1. Духовно-моральне обличчя людини, що працює в соціальній сфері 2. Гуманістична сутність соціальної роботи 3. Основоположна роль моралі в соціальній роботі Бібліографічний список 1. Духовно-моральне обличчя людини, що працює в соціальній сфері У соціальній роботі поряд з професійними знаннями особливо велику роль відіграють особистісно-моральні якості фахівця, які є визначальним фактором успішності та ефективності їх діяльності. Стиль поведінки соціального працівника, обумовлений сукупні
User alfFRED : 10 февраля 2014
10 руб.
Формирование морально-нравственных норм дошкольника
Введение Для того, чтобы воспитание могло создать для человека вторую природу, необходимо, чтобы идеи этого воспитания переходили в убеждения воспитанников, убеждения в привычки, а привычки в наклонности. К. Д. Ушинский Еще только ожидая ребенка, мечтают матери и отцы о том, каким он вырастет. Им хочется видеть своего сына или дочь добрым, честным, трудолюбивым человеком, преданным своей Родине, готовым постоять за своего товарища, умеющего жить в коллективе, жизнерадостного, доброжелат
User evelin : 14 октября 2013
Специфика и содержание моральных конфликтов на государственной службе
Введение 3 1. Понятие конфликта 5 2. Морально-этические аспекты конфликта интересов на государственной службе 12 Заключение 21 Список использованной литературы 23
User Алёна51 : 1 ноября 2015
150 руб.
Теплотехника КемТИПП 2014 Задача А-2 Вариант 75
Рабочее тело – водяной пар, имеющий в начальном состоянии давление p1 и температуру t1 адиабатно расширяется до давления p2 . Построить процесс адиабатного расширения водяного пара в h,s-диаграмме. Определить: 1) параметры пара в начальном состоянии (υ1, h1, s1); 2) параметры пара в конечном состоянии (υ2, h2, s2); 3)значения внутренней энергии пара до и после процесса расширения; 4) работу расширения и количество отводимой теплоты. К решению задачи приложить схему построен
User Z24 : 10 февраля 2026
200 руб.
Теплотехника КемТИПП 2014 Задача А-2 Вариант 75
Экономика и социология труда
Задание 1. Рассчитать трудовые затраты за месяц на выполнение заданного объема работы и определить необходимую численность работников. Для этого использовать укрупненные нормы времени и данные об объемах работы. При этом учесть, что ненормируемые работы составляют 30% от общего объема. 2. Определить необходимое количество бригад и их квалификационный состав. Численность одной бригады принимается равной 15-17 человек. Бригадиром назначается электромонтер 6-го разряда из общей численности бригад
User mahaha : 5 марта 2017
40 руб.
Основы построения инфокоммуникационных систем
1. Дайте определения понятиям “Взаимоувязанная сеть связи”, “первичная сеть связи”, “вторичная сеть связи”. 2. Дайте определения понятиям “информация”, “сообщение”, “сигнал”. 3. Дайте определение телефонной нагрузке 4. В чём состоит принцип частотного разделения каналов? 5. Что такое цифровой сигнал? 6. Объясните принципы организации связи с помощью РРЛ прямой видимости. 7. Для чего предназначена аппаратура АЦТ-17-8/2? 8. Что такое селективные зами
User cneltynjuehtw : 5 сентября 2017
600 руб.
Лабораторная работа №5 по дисциплине: Программирование на языках высокого уровня. Вариант 0
Лабораторная работа №5 Тема 1: Строковый тип данных (в лекциях см. п. 6 ) Тема 2: Записи (в лекциях см. п. 8.1-8.4 ) Задание: Разработать программу, в которой необходимо выполнить следующие действия: - Описать новый тип – запись, состоящую из двух полей: Stroka Dlina - Ввести с клавиатуры заданную последовательность символов и записать ее в переменную строкового типа; - Преобразовать строку в соответствии со своим вариантом; - В поле записи Stroka переписать преобразованную строку, а в поле Dli
User SibGOODy : 1 апреля 2018
200 руб.
Лабораторная работа №5 по дисциплине: Программирование на языках высокого уровня. Вариант 0 promo
up Наверх