Управление персоналом. Контрольная работа

Цена:
150 руб.

Состав работы

material.view.file_icon
material.view.file_icon управление персоналом К Р.doc

Необходимые программы

Работа представляет собой rar архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
  • Microsoft Word

Описание

Реферат: «Технологии управления развитием персонала (обучение персонала)»
Содержание:
Введение стр.3
1.Теории управления персоналом стр.4
2.Технологии управления развитием персонала стр.6
3.Обучение персонала стр.7
4.Виды обучения персонала стр.8
5.Формы обучения персонала стр.10
6.Методы обучения персонала стр.10
Заключение стр.14
Список использованных источников стр.15

Дополнительная информация

Уважаемый слушатель, дистанционного обучения,
Оценена Ваша работа по предмету: Управление персоналом
Вид работы: Контрольная работа 1
Оценка:Зачет
Дата оценки: 06.11.2014
Рецензия:Уважаемая ...............,

Гончарова Наталья Дмитриевна
Контрольная работа по управлению персоналом. Вариант №3
1. Формирование трудового потенциала предприятия 3 1.1 Понятие, задачи и особенности кадровой политики организации 3 1.2 Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития предприятия 6 1.3 Прогнозирование как основа выработки кадровой стратегии 9 1.4 Условия, влияющие на кадровую политику 11 1.5 Планирование затрат на персонал и методы определения их эффективности 13 1.6 Значение кадровой политики в современных условиях функционирования экономики 14 2. Практическая часть 17 План по объему произ
User Алёна51 : 15 сентября 2015
50 руб.
Управление персоналом.
Контрольные вопросы: 1. Назовите составляющие стратегии управления персоналом. 2. Кратко охарактеризуйте документы организационного, организационно-распорядительного и организационно-методического характера: Должностная инструкция; Положение о подразделении; Правила внутреннего трудового распорядка; Штатное расписание. 3. Охарактеризуйте специфику американской философии управления персоналом Контрольные задания: 1. Заполните таблицу: Принципы управления персоналом Содержание . Заполните таблицу:
User studypro3 : 4 августа 2019
350 руб.
Управление персоналом
Р Е Ф Е Р А Т дисциплина: «Управление персоналом» тема: Мотивация персонала» Содержание: Введение…………………………………………………………………...… стр.2 1.Теоретические основы управления мотивацией персонала…………..... стр.4 1.1. Содержание понятия мотивации …...………………………………..... стр.4 1.2. Основные методы управления мотивацией…………………………… стр.6 1.3. Особенности мотивации персонала на государственном предприятии……………………………………………………………….... стр.10 2. Применение новых форм оплаты труда……………………………….. стр. 11 3.
User mahaha : 6 марта 2017
45 руб.
Управление персоналом
КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА по дисциплине «Управление персоналом» на тему «Стиль руководства» Содержание Введение 3 Элементы руководства 4 Стиль руководства 4 Модель Дугласа Макгрегора 5 Исследования Левина 7 Модель Лайкерта 8 Четыре системы Лайкерта 9 Стили руководства по классификации университета Огайо 10 Управленческая решетка Блейка и Мутона 12 Заключение 15 Список используемой литературы 16
User mahaha : 6 марта 2017
45 руб.
Управление персоналом
Зачетная работа По дисциплине: «Управление персоналом» БИЛЕТ №5 1. Кто разрешает конфликты в коллективе: 1. начальник службы управления персоналом 2. руководитель подразделения 3. психолог 4. профсоюзный комитет 2. При определении эффективности работы персонала не выполняется действие: 1. определяется функция стимулирования 2. разрабатывается система показателей 3. определяется весомость показателей 4. оценивается выполнение плана показателей 5. оценивается динамика показателей 3. Кто на
User mahaha : 6 марта 2017
45 руб.
Управление персоналом
Билет № 10 по дисциплине «Управление персоналом» (тестовое задание). 1. Фрагмент структуры, представленный на рисунке это: 1 функциональная; 2 линейная; 3 смешанная; 4 линейно-функциональная. Начальник цеха Начальник участка № 1 Начальник участка № 2 Бригадир № 1 Бригадир № 2 2. Деловые игры целесообразно использовать: 1 при обучении рабочих; 2 при повышении квалификации специалистов; 3 при профессиональной подготовке; 4 при освоении новой
User mahaha : 6 марта 2017
45 руб.
Управление персоналом
Реферат По дисциплине: «Управление персоналом» Тема: «Трудовой коллектив и его формирование» СОДЕРЖАНИЕ Введение………………………………………………………………....3 1. Трудовой коллектив и его роль в современных условиях …………………………………………………….……………………...5 2. Служба подбора персонала. Принципы формирования коллектива …………………………………………………………………………....9 3. Психологический аспект эффективной работы трудового коллектива. Управление трудовыми ресурсами…………………………………....10 Заключение………………..……………………………………………18 Список исполь
User mahaha : 6 марта 2017
45 руб.
Управление персоналом
Экзамен по дисциплине «Управление персоналом» Билет № 3 по дисциплине «Управление персоналом» (тестовое задание). 1. Кто на предприятии разрабатывает программу адаптации? 1 директор; 2 профсоюзный комитет; 3 служба управления персоналом; 4 руководитель подразделения, где работает новичок. Одновременное горизонтальное и вертикальное продвижение работника характерно для типовой карьеры: 1 лестница; 2 трамплин; 3 змея; 4 перепутье. Деловые игры целесообразно проводить при: 1 обучении
User mahaha : 6 марта 2017
45 руб.
Сварочная горелка Г2-02-Чертеж-Оборудование транспорта нефти и газа-Курсовая работа-Дипломная работа
Сварочная горелка Г2-02-(Формат Компас-CDW, Autocad-DWG, Adobe-PDF, Picture-Jpeg)-Чертеж-Оборудование транспорта нефти и газа-Курсовая работа-Дипломная работа
400 руб.
Сварочная горелка Г2-02-Чертеж-Оборудование транспорта нефти и газа-Курсовая работа-Дипломная работа
Лабораторная работа №2 по дисциплине: Программирование (часть 2). Вариант 8
Лабораторная работа №2 «Работа с массивом структур» Задание 1: Создать массив структур и выполнить задание согласно своему варианту. Варианты задания 1 8. Дана информация о пяти квартирах. Структура имеет вид: фамилия владельца, площадь, число комнат, этаж. Вывести данные о квартирах с площадью меньше 30 кв.м и подсчитать их количество. Текст программы Результаты работы программы
User Roma967 : 8 июля 2023
350 руб.
promo
Контрольная работа по дисциплине: «Риск-менеджмент» вариант №4
Задание 1: 1 По исходным данным к заданию составить все возможные, по сочетанию долей ЦБ компаний А, В, С с шагом 0,1 доля, портфели, т.е. x1 ={0; 0; 1}, x2 ={0; 0,1; 0,9 } и т.д. Задание 2: 1 По исходным данным к заданию составить все возможные, по сочетанию долей ЦБ различных видов с шагом 0,01 доля, портфели.
User Мария114 : 6 февраля 2023
100 руб.
Направляющие среды в сетях электросвязи и их методы защиты (часть 1). Работа лабораторная 1. Исследование собственных и дополнительных затуханий в оптических кабелях связи. Вариант 8.
Цель работы: Целью работы является проведение компьютерного эксперимента по исследованию собственных и дополнительных затуханий в оптических кабелях связи: - собственных затуханий; - затуханий в местах соединений оптических волокон; - затуханий на микроизгибах и макроизгибах.
User SemenovSam : 9 мая 2017
90 руб.
up Наверх