Имидж руководителя: методы формирования

Цена:
400 руб.

Состав работы

material.view.file_icon 85EAEC0F-F4FD-4F4E-B605-3BC3B4260B54.doc
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
  • Microsoft Word

Описание

Введение.
Сущность и значение имиджа.
Понятие об имидже.
Самоимидж. Факторы, влияющие на формирование имиджа.
Составные части имиджа.
Внешний вид.
«Телесный» имидж.
Голос и речь.
База формирования имиджа руководителя.
Психологические основы формирования имиджа.
Экстраверты и интроверты.
Темперамент.
Развитие способностей.
Стили мышления.
Социально-психологические основы. Этапы формирования руководителя.
Этические основы.
Понятия этики и этикета.
Поведенческий этикет.
Речевой этикет.
Имидж в практике руководителя.
Переговоры.
Взаимоотношения руководителя с подчиненными.
Прием на работу.
Распределение полномочий.
Применение методов оценки действий руководителя.
Профессиональное обучение и развитие карьеры.
Организация работы над созданием имиджа.
Заключение.
Литература.
Этикет и имидж руководителя
При прочих равных условиях люди легче принимают позицию того человека, к которому испытывают эмоционально-позитивное отношение, и наоборот, труднее принимают (и нередко отвергают) позицию человека, к которому испытывают эмоционально-негативное отношение. Многие индивиды от природы обладают привлекательным имиджем, наделены обаянием. В значительной степени наше первоначальное впечатление о других людях складывается по их внешним данным. Однако отсутствие внешней привлекательности не должно мешать
User Elfa254 : 27 сентября 2013
Самоменеджмент и формирование имиджа руководителя на примере МОУ Гимназия иностранных языков
1.Теоритические аспекты самоменеджмента и формирования имиджа руководителя 2.Анализ самоменеджмента и системы формирования имиджа руководителя в организации 3. Проект мероприятий по совершенствованию системы формирования имиджа руководителя в организации. 3.1. Анализ системы формирования имиджа руководителя 3.2. Разработка рекомендаций, направленных на повышение эффективности деятельности руководства Заключение График выполнения курсового проекта (работы) Теоретическая часть к___________ 3 Пр
User alfFRED : 27 марта 2014
10 руб.
Методы формирования целей организации
Методика системного анализа, процесс формирования целей организации представляется тремя этапами: 1.Анализ исходной информации. Анализу подлежат, нормативные документы, различные государственные программы, дынные о территории, схемы развития и размещения производительных сил, мировой и отечественный опыт и т.д.; 2.Написание сценария. Сценарий представляется как инструмент упорядоченности нашего представления о будущем. Систематизация черт этого будущего в едином документе. Систематизация черт эт
User GnobYTEL : 23 марта 2014
Методы формирования и поддержания организационной структуры
Часть I Методы формирования и поддержания организационнойкультуры 1.1. Сущность и понятия организационной культуры 3 1.2. Элементы организационной культуры 5 1.3. Доминирующая культура и субкультура 6 1.4. Способы передачи культуры 7 1.5. Роль информированности, знаний и поощрений 8 Часть II Организационная структура гостиницы 11 Список литературы 12 Часть I Методы формирования и поддержания организационной культуры Сущность и понятие организационной культуры Каждая организация стоит перед нео
User Elfa254 : 25 марта 2014
5 руб.
Методы формирования стратегических и тактических планов
Планирование можно классифицировать по нескольким критериям: – по степени охвата (общее и частичное); – по содержанию в аспекте предпринимательской деятельности (стратегическое – поиск новых возможностей и продуктов, тактическое – предпосылки для известных возможностей и продуктов, оперативное – реализация данной возможности); – по предмету (объекту) планирования (целевое, средств, потенциала, оборудования, материалов, финансов, информации, действий); – по сферам функционирования (производство,
User evelin : 24 февраля 2014
5 руб.
Этапы командообразования и методы формирования команд
Из-за блестящего марева на берег выползало черное нечто... Но вот непонятное существо выбралось из-за миражной дымки, и сразу стало ясно, что чернота на сей раз не только от тени, но еще от одежды. Существо оказалось отрядом мальчиков, шагавших в ногу в две шеренги и странно, дико одетых. У. Голдинг. Повелитель мух Под командообразованием в данном случае понимается ее развитие из формальной, утвержденной руководством, управленческой структуры в рабочую группу с субкультурой «команда». Можно в
User alfFRED : 23 октября 2013
10 руб.
Основные методы формирования уровня цен
1. Затратные и параметрические методы определения цен В практике ценообразования используются различные методы определения соответствия между стоимостью и ценами. Среди этих методов следует назвать такие, как затратные, параметрические и нормативно-параметрические. Затратные методы определения цен. При определении стоимости товара главная задача - выявление количества общественно необходимого труда, воплощенного в товаре, т. е. учет затрат труда. Если цена отражает стоимость товара, ее уровен
User Elfa254 : 10 сентября 2013
Принципы и методы формирования стратегии инвестиционного портфеля
ВВЕДЕНИЕ 2 1. СПЕЦИФИКА РОССИЙСКОГО РЫНКА ЦЕННЫХ БУМАГ 3 2. ЧТО ПРИВЛЕКАТЕЛЬНОГО В ПОРТФЕЛЬНОМ ИНВЕСТИРОВАНИИ? 4 3. ПРИНЦИПЫ ФОРМИРОВАНИЯ ИНВЕСТИЦИОННОГО ПОРТФЕЛЯ 5 3.1 Принцип консервативности 5 3.2 Принцип диверсификации 6 3.3 Принцип достаточной ликвидности 7 4. СТРАТЕГИЯ ИНВЕСТИРОВАНИЯ 7 5. ТИПЫ ПОРТФЕЛЕЙ 9 5.1 Портфель роста 10 5.2 Портфель дохода 11 5.3 Портфель роста и дохода. 11 6. СОДЕРЖИМОЕ ПОРТФЕЛЯ 12 6.1 Портфели денежного рынка. 12 6.2 Портфель ценных бумаг, освобожден
User evelin : 30 октября 2013
5 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Планирование и управление информационной без-опасностью. Вариант 24
Вариант 24: Страховая компания («Росгосстрах») Оглавление 1. Задание на контрольную работу 3 2. Выполнение работы 4 2.1 Поиск нормативных источников, относящихся к деятельности страховой организации 4 2.2. Выбор критериев оценки на основании анализа найденных источников 7 2.3. Выявление наличия и качественная оценка выполнения критериев в выбранных Источниках 15 2.4 Формирование качественных вопросов, отражающих выполнение необходимых положений критерия 17 2.5 Автоматизация оценки соответствия
User xtrail : 26 июля 2024
1000 руб.
promo
Реформування ПДВ в умовах економічної кризи
ВСТУП У роботі розглянуто фіскальні наслідки можливих варіантів реформування ПДВ, якими можуть бути зменшення базисної ставки або впровадження диференційованої ставки. В умовах поліполістичного ринку розраховано зміну бюджету, який складається з надходжень від ПДВ та податку на прибуток підприємств. Наукова та суспільна думка в Україні генерує можливі варіанти виходу з економічної кризи. Як один із варіантів пропонується зменшення податкового навантаження на економіку шляхом зменшення ставки П
User evelin : 27 октября 2013
5 руб.
Экзаменационная работа по дисциплине: "Теория вероятностей и математическая статистика"
Вариант №3 Задание №1 Дискретная случайная величина. Ряд и функция распределения. Биномиальное распределение и распределение Пуассона, их характеристики Задание №2 Из урны, где находятся 3 белых и 7 черных шаров случайно вытащены 4 шара. Какова вероятность того, что среди них будет 3 черных шара?
User Ivanych : 19 марта 2017
150 руб.
Нефтебазы Грушовая и Шесхарис
Перевалочная нефтебаза "Грушовая" и "Шесхарис", г. Новороссийск 1. Краткая историческая справка по ПНБ «Грушовая». 2. Технологический процесс приема нефти в резервуары ПНБ «Грушовая» из МН «Тихорецк-Новороссийск -1» Ду 500, «Тихорецк-Новороссийск-2» Ду 800, по железнодорожному транспорту. Руководящие документы (регламенты по приему нефти из МН). Организация технологического процесса приема нефти из МН на ПНБ «Грушовая» Операционные карты приема в резервуары, разработка, согласование, утверждени
User GnobYTEL : 3 сентября 2012
20 руб.
up Наверх