Страницу Назад
Поискать другие аналоги этой работы
50 Тестовое задание. Учебный курс «Управление персоналом». 4-й вариант.ID: 162529Дата закачки: 03 Февраля 2016 Продавец: ДО Сибгути (Напишите, если есть вопросы) Посмотреть другие работы этого продавца Тип работы: Работа Контрольная Форматы файлов: Microsoft Word Сдано в учебном заведении: ДО СИБГУТИ Описание: Билет № 4 по дисциплине «Управление персоналом» (тестовое задание). 1. Установление минимальной заработной платы это регулирующая рынок труда функция: 1 государства; 2 местной власти; 3 самого предприятия. 2. Какой стиль руководства обычно применяется в творческих и научных организациях? 1 авторитарный; 2 демократический; 3 либеральный; 4 смешанный. 3. Аттестация персонала и ее результаты не используются: 1 при понижении в должности; 2 при направлении на обучение; 3 при оплате труда; 4 при увеличении объема работы. 4. Метод аналитического нормирования не включает в себя: 1 фотографию рабочего дня; 2 хронометраж; 3 экспертное нормирование; 4 моментно-выборочное наблюдение. 5. Сильный, уравновешенный, подвижный – это: 1 холерик; 2 сангвиник; 3 флегматик; 4 меланхолик. 6. В отделе произошла ситуация: работник пришел в отдел в неопрятном виде. Как должен отреагировать руководитель? 1 не обратить внимание; 2 вызвать на отдельный разговор; 3 отчитать при всех работниках; 4 отметить, как недостаток в характеристике. 7. Какого вида адаптации не существует? 1 профессиональной; 2 психофизиологической; 3 социально-психологической; 4 обучающей; 5 экономической. 8. Какой коллектив является эффективным при решении сложных задач? 1 гетерогенный; 2 гомогенный; 3 временный. 9. Что не включает в себя кадровая политика? 1 тип власти в обществе; 2 стиль руководства; 3 штатное расписание; 4 философию предприятия; 5 коллективный договор. 10. Работа по обучению персонала начинается: 1 с определения бюджета обучения; 2 с определения целей обучения; 3 с определения потребности в обучении; 4 с разработки программ обучения. 11. Какого типа представленная структура? 1 функциональная; 2 линейная; 3 линейно-функциональная; 4 матричная. Комментарии: Уважаемый слушатель, дистанционного обучения, Оценена Ваша работа по предмету: Управление персоналом Вид работы: Контрольная работа 1 Оценка:Зачет Дата оценки: 17.02.2009 Размер файла: 6,2 Кбайт Фаил: (.rar) ------------------- Обратите внимание, что преподаватели часто переставляют варианты и меняют исходные данные! Если вы хотите, чтобы работа точно соответствовала, смотрите исходные данные. Если их нет, обратитесь к продавцу или к нам в тех. поддержку. Имейте ввиду, что согласно гарантии возврата средств, мы не возвращаем деньги если вариант окажется не тот. -------------------
Коментариев: 0 |
||||
Есть вопросы? Посмотри часто задаваемые вопросы и ответы на них. Опять не то? Мы можем помочь сделать! Некоторые похожие работы:СИНЕРГИЯ Менеджмент физкультурно-спортивных организаций 2023 год Тест 90 баллов 2023 годЦифровая экономика /Тест 6 / Тест 7 / Тест 8 / Итоговый тест / Компетентностный тест (ответы на тесты Синергия, МОИ, МТИ, МосАП) Цифровая экономика > Тест 6 / Тест 7 / Тест 8 / Итоговый тест / Компетентностный тест (ответы на тесты Синергия / МОИ / МТИ / МосАП). Экономическая теория УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ Управление персоналом Ответы на тест "Управление собственным бизнесом". Темы 1-15. МФПУ "Синергия", МТИ, МОИ, МОСАП Ещё искать по базе с такими же ключевыми словами. |
||||
Не можешь найти то что нужно? Мы можем помочь сделать! От 350 руб. за реферат, низкие цены. Спеши, предложение ограничено ! |
Вход в аккаунт:
Страницу Назад
Cодержание / Управление персоналом / Тестовое задание. Учебный курс «Управление персоналом». 4-й вариант.
Вход в аккаунт: