Страницу Назад
Поискать другие аналоги этой работы
1500 Материальное стимулирование персонала: способы формирования переменной части заработной платыID: 213946Дата закачки: 30 Октября 2020 Продавец: Qwertyuioppoiiuyfvnbdsgh (Напишите, если есть вопросы) Посмотреть другие работы этого продавца Тип работы: Работа Курсовая Сдано в учебном заведении: РГУ нефти и газа (НИУ) имени И.М. Губкина Описание: Содержание Введение 5 Глава 1. Теоретические основы стимулирования персонала 6 1.1 Понятие стимулирование персонала 6 1.2 Методы и виды стимулирования персонала предприятия 7 1.3 Способы формирования переменной части заработной платы как вид стимулирования персонала 9 Глава 2. Формирование переменной части заработной платы на примере ПАО «Лукойл» 13 2.1 Краткая характеристика исследуемой компании 13 2.2 Анализ формирования заработной платы исследуемой компании 16 2.3 Анализ переменной части заработной платы исследуемой компании 18 Глава 3. Рекомендации по стимулированию персонала с помощь заработной платы на примере ПАО «Лукойл» 22 3.1 Плюсы и минусы материального стимулирования и рекомендации по формированию переменной части заработной платы исследуемой компании 22 Заключение 26 Список литературы 27 курсовая по дисциплине: Организация, нормирование и оплата труда в организациях нефтегазового комплекса работа была сдана на 5 Комментарии: Преподаватель Терегулова Н.Ф. 2020 год Размер файла: 94,9 Кбайт Фаил: (.docx)
Коментариев: 0 |
||||
Есть вопросы? Посмотри часто задаваемые вопросы и ответы на них. Опять не то? Мы можем помочь сделать! Некоторые похожие работы:Экономика (19 тем) тест с ответами Синергия/МОИ/ МТИ /МОСАПОтветы на тест "Экономика" - 2023. МФПУ "Синергия", МОИ, МТИ, МОСАП Ответы на тест «Экономика» - 2023. МФПУ «Синергия», МОИ, МОСАП УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ История экономических учений Информационные технологии управления Ответы на тест «Экономика». Часть 1. МФПУ «Синергия», МТИ, МОИ, МОСАП (2023-2024) Ещё искать по базе с такими же ключевыми словами. |
||||
Не можешь найти то что нужно? Мы можем помочь сделать! От 350 руб. за реферат, низкие цены. Спеши, предложение ограничено ! |
Вход в аккаунт:
Страницу Назад
Cодержание / Организация нормирования и оплаты труда / Материальное стимулирование персонала: способы формирования переменной части заработной платы
Вход в аккаунт: