Задания для промежуточной аттестации по дисциплине «Экономика и социология труда». Билет № 22

Цена:
200 руб.

Состав работы

material.view.file_icon 66C7BC69-99E0-471E-9444-104C04966A47.docx

Необходимые программы

Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
  • Microsoft Word

Описание

1. Что такое кооперация труда?.....................................................................................................3
2. На участке 55 станков. Норма обслуживания рабочего - 5 станков в смену. В первую смену отрабатывается 2100 человеко-дней, во вторую – 1300 чел.- дней. Плановый процент невыходов рабочих – 10%. Определить расстановочную, явочную и списочную численности рабочих…………………………………………………………………….……5
3. Основные понятия и категории ЭСТ: труд как экономический ресурс……………………5

Дополнительная информация

2021г., на отлично
Задания для промежуточной аттестации по дисциплине «Муниципальная служба». Билет № 22
1. Гарантии муниципальных служащих при прекращении муниципальной службы….3 2. На должность заместителя главы сельской администрации был назначен по со-вместительству Коровин С.П. - директор ПАО «Заря», занимающегося производст-вом и переработкой сельскохозяйственной продукции. Мотивируя данное назначе-ние, глава администрации на сессии сельсовета отметил, что Коровин С.П. имеет большой опыт в организации производства, налаженные связи с поставщиками и потребителями продукции в других регионах, п
User Фрося : 26 января 2021
50 руб.
Задания для промежуточной аттестации по дисциплине «Управление государственным и муниципальным заказом» Билет № 22
1. Запрос котировок и запрос предложений…………………………………………………3 2. Участник в первой части заявки приложил файл с согласием, в котором указал номер извещения и предмет контракта по другому электронному аукциону. Как следует по-ступить аукционной комиссии в данном случае?.............................................................7 3. Последние изменения в нормативной законодательной базе размещения государст-венных и муниципальных заказов………………………………………………………..7 Литература
User Фрося : 26 февраля 2021
100 руб.
Задания для промежуточной аттестации по дисциплине «Основы документационного обеспечения управления» Билет № 22
СОДЕРЖАНИЕ 1. Организационно-распорядительные документы. Оформление и составление приказа, распоряжения, решения. 2. Реквизит организационно-распорядительных документов (ОРД) 14 гриф ограничения доступа к документу 3. На основании теоретического материала и в соответствии ГОСТ Р7.0.97-2016 оформить бланк конкретного вида документа и бланк письма с продольным расположением реквизитов
User Фрося : 5 февраля 2021
100 руб.
Задания для промежуточной аттестации по дисциплине «Этика государственной и муниципальной службы» Билет №22
1. Коррупция как этическая проблема государственной и муниципальной службы….3 2. Молодой работник месяц работает в коллективе. В беседе с начальником наедине он говорит: «Не могу сказать почему, но я не чувствую себя полноправным членом коллектива. Все приятные люди, но они в каком-то тесном кружке, я ощущаю себя чужим среди них…». Как должен повести себя начальник?........................................5 3. Назовите правила проведения публичного выступления и ответов на вопросы аудитории………………
User Фрося : 25 января 2021
150 руб.
Задания для промежуточной аттестации по дисциплине «Современные административные реформы»
1. Обеспечение административной реформы……………………………………………….3 2. Познакомиться с содержанием направления «Предоставление информации о государ-ственных услугах и государственных услуг в электронной форме» в разделе 3 «Система мероприятий по проведению административной реформы» в Концепции проведения административной реформы в Российской Федерации в 2006–2010 годах, ут-вержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 25 октября 2005 г. № 1789-р. Проанализировать изученную информацию и
User Фрося : 26 февраля 2021
100 руб.
Экономика и социология труда
Какие отношения являются предметом изучения социологии труда? 1) экономические отношения в сфере труда; 2) социальные отношения в сфере труда; 3) межгрупповые отношения; 4) межличностные отношения; 5) отношения в системе человек-техника - производственная среда. Мотивация трудовой деятельности - это: 1) процесс использования материальных и моральных стимулов для воздействия на отношения к труду конкретного человека; 2) процесс побуждения себя и других к трудовой деятельности; 3) формирование
User Mega1 : 14 июля 2020
350 руб.
Экономика и социология труда
1 Задание и исходные данные 1) Рассчитать трудовые затраты за месяц на выполнение заданного объема работы и определить необходимую численность работников. Для этого использовать укрупненные нормы времени и данные об объемах работы. При этом учесть, что ненормируемые работы составляют 30% от общего объема. 2) Определить необходимое количество бригад и их квалификационный состав. Численность одной бригады принимается равной 15-17 человек. Бригадиром назначается электромонтер 6-го разряда из обще
User mahaha : 5 марта 2017
40 руб.
Экономика и социология труда
Задание 1. Рассчитать трудовые затраты за месяц на выполнение заданного объема работы и определить необходимую численность работников. Для этого использовать укрупненные нормы времени и данные об объемах работы. При этом учесть, что ненормируемые работы составляют 30% от общего объема. 2. Определить необходимое количество бригад и их квалификационный состав. Численность одной бригады принимается равной 15-17 человек. Бригадиром назначается электромонтер 6-го разряда из общей численности бригад
User mahaha : 5 марта 2017
40 руб.
Роберт Гук и Исаак Ньютон
Не помню, когда я впервые прочитал в «Большой советской энциклопедии» про спор между И.Ньютоном и Р.Гуком о приоритете открытия закона всемирного тяготения. Помню только, что был удивлен самим фактом упоминания этого спора в энциклопедии ввиду казавшегося мне очевидным неравенства спорящих сторон. О существе же спора я узнал значительно позже из книги В.И.Арнольда [1]. Еще позже я рассказывал об этом ученикам гуманитарных классов на уроках физики в 45-й московской школе. И хотя к тому времени я
User evelin : 3 сентября 2013
5 руб.
Гидравлика и гидропневмопривод Ч.2 ПГУПС 2025 Задача 2 Вариант 35
ТИПОВАЯ ЗАДАЧА №2 «Определение диаметра ведущего поршня» На рис.1.2 представлено начальное положение гидравлической системы дистанционного управления (рабочая жидкость между поршнями не сжата). При перемещении ведущего поршня диаметром вправо жидкость постепенно сжимается и давлений в ней повышается. Когда манометрическое давление р достигает определенной величины, сила давления на ведомый поршень диаметром становится больше силы сопротивления , приложенной к штоку ведомого поршня. С это
User Z24 : 9 января 2026
200 руб.
Гидравлика и гидропневмопривод Ч.2 ПГУПС 2025 Задача 2 Вариант 35
Механика жидкости и газа СПбГАСУ 2014 Задача 2 Вариант 61
Поворотный клапан закрывает выход из бензохранилища в трубу квадратного сечения. Глубина бензина слева h = (0,3 + 0,05·y) м, глубина бензина справа H = (0,85 + 0,05·z) м, угол наклона клапана к горизонту α = (45 + 0,2·y) °, ρб = 686 кг/м³, избыточное давление паров бензина в резервуаре рм = (0,6 + 0,01·y) = 0,64 кПа. Определить, какую силу T необходимо приложить к тросу для открытия клапана (рис. 2).
User Z24 : 29 декабря 2026
200 руб.
Механика жидкости и газа СПбГАСУ 2014 Задача 2 Вариант 61
Инженерная и компьютерная графика. Контрольная работа. Вариант 7
Лист 1 (Лекции часть 1, лекция 2.3.4 (стр. 81-83 )) Тема: Диаграммы функциональных зависимостей Содержание: В соответствии с вариантом начертить диаграмму и нанести соответствующие надписи. Оформление: Формат А4 (вертикально). Выполнить внутреннюю рамку сплошной основной линией: Слева - 20мм, Справа, сверху, снизу – 5 мм. Оформить как рисунок пояснительной записки (текстовый конструкторский документ, последующий лист, основная надпись по форме 2а). Заполнение основной надписи: В над
User Ne_dasha : 27 декабря 2023
200 руб.
Инженерная и компьютерная графика. Контрольная работа. Вариант 7
up Наверх