Онлайн Тест по дисциплине: Специальная оценка условий труда.
Состав работы
|
|
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
- Microsoft Word
Описание
Вопрос №1
В течение какого времени должен быть уведомлен работник об изменениях условий труда на его рабочем месте, если это рабочее место было уже ранее аттестовано?
Сразу после проведения специальной оценке
Не позднее месяца до предполагаемой даты их введения
Не позднее, чем за два месяца до предполагаемой даты их введения
Вопрос №2
Работник знакомится с результатами проведенной на его рабочем месте специальной оценки условий труда. Это его право или обязанность?
это его право
это его обязанность
Вопрос №3
При выявлении аналогичных рабочих мест специальная оценка условий труда на данных рабочих местах непосредственно производится только на ...% рабочих мест от общего числа таких рабочих мест (но не менее двух), результаты которой применяются ко всем аналогичным рабочим местам.
10
20
50
Вопрос №4
Когда микроклимат можно считать охлаждающим?
Микроклимат является охлаждающим, если он достиг 100С
Микроклимат является охлаждающим, если температура воздуха в помещении ниже границ оптимальных величин
Микроклимат является охлаждающим, если приводит к посинению кожных покровов
Вопрос №5
Как осуществляется отнесение условий труда к классу (подклассу) условий труда по тяжести трудового процесса если по характеру работы рабочие позы работника разные?
Определяется путем подсчета фактического времени нахождения в данных позах
Определяется путем сложения времени работы работника в положении стоя и сидя
Определяется по наиболее типичной рабочей позе для данной работы
Вопрос №6
Аналогичными рабочими местами признаются рабочие места:
Рабочие места работников одной и той же профессии или должности
Рабочие места, оборудованные одинаковыми системами вентиляции, кондиционирования воздуха, отопления и освещения
Рабочие места, работники на которых работают по одной и той же профессии, должности, специальности, осуществляют одинаковые трудовые функции в одинаковом режиме рабочего времени
Рабочие места, расположенные в одном или нескольких однотипных производственных помещениях
Вопрос №7
Осуществляется ли идентификация опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах на которых заняты работники, чьи профессии (должности) законодательством Российской Федерации отнесены к профессиям (должностям) с вредными и опасными условиями труда?
Осуществляется в обычном порядке
Не осуществляется
На усмотрение аккредитованной организации
Вопрос №8
Что понимается под рабочей зоной при оценке действия факторов среды на работника?
Рабочей зоной называют зону нахождения человека на территории предприятия при выполнении работы
Рабочей зоной следует считать пространство высотой до 2м над уровнем пола или площадки, на которой находятся места постоянного или временного пребывания человека
Рабочей зоной называется площадь, занимаемая рабочим местом работника
Вопрос №9
Имеет ли право работодатель повторно подать декларацию соответствия условий труда нормативным требованиям?
Не имеет. Специальную оценку нужно проводить заново
Имеет по истечение д месяцев со дня отказа
Имеет в случае устранения оснований, послуживших отказу в принятии декларации
Вопрос №10
Дайте определение тепловой нагрузки среды (ТНС)
Это степень нагретости среды, выраженная в градусах
Это сочетанное действие на организм человека параметров микроклимата (температура, влажность, скорость движения воздуха, тепловое облучение), выраженное одночисловым показателем в °С
Это температура в помещении
Вопрос №11
Когда микроклимат можно считать нагревающим?
Микроклимат является нагревающим, если он достиг 250С
Микроклимат является нагревающим, если температура воздуха в помещении выше границ оптимальных величин
Микроклимат является нагревающим, если приводит к обильному потоотделению
Вопрос №12
Является ли наличие опыта практической работы в области оценки условий труда обязательным для получения сертификата эксперта?
Является
Не является. Опыт не обязателен
Вопрос №13
Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах осуществляется:
Экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда
Инженером по охране труда
Инженером по охране труда совместно с санитарным врачом
Комиссией при непосредственном участии работников, на рабочих местах которых она проводится
=============================================
В течение какого времени должен быть уведомлен работник об изменениях условий труда на его рабочем месте, если это рабочее место было уже ранее аттестовано?
Сразу после проведения специальной оценке
Не позднее месяца до предполагаемой даты их введения
Не позднее, чем за два месяца до предполагаемой даты их введения
Вопрос №2
Работник знакомится с результатами проведенной на его рабочем месте специальной оценки условий труда. Это его право или обязанность?
это его право
это его обязанность
Вопрос №3
При выявлении аналогичных рабочих мест специальная оценка условий труда на данных рабочих местах непосредственно производится только на ...% рабочих мест от общего числа таких рабочих мест (но не менее двух), результаты которой применяются ко всем аналогичным рабочим местам.
10
20
50
Вопрос №4
Когда микроклимат можно считать охлаждающим?
Микроклимат является охлаждающим, если он достиг 100С
Микроклимат является охлаждающим, если температура воздуха в помещении ниже границ оптимальных величин
Микроклимат является охлаждающим, если приводит к посинению кожных покровов
Вопрос №5
Как осуществляется отнесение условий труда к классу (подклассу) условий труда по тяжести трудового процесса если по характеру работы рабочие позы работника разные?
Определяется путем подсчета фактического времени нахождения в данных позах
Определяется путем сложения времени работы работника в положении стоя и сидя
Определяется по наиболее типичной рабочей позе для данной работы
Вопрос №6
Аналогичными рабочими местами признаются рабочие места:
Рабочие места работников одной и той же профессии или должности
Рабочие места, оборудованные одинаковыми системами вентиляции, кондиционирования воздуха, отопления и освещения
Рабочие места, работники на которых работают по одной и той же профессии, должности, специальности, осуществляют одинаковые трудовые функции в одинаковом режиме рабочего времени
Рабочие места, расположенные в одном или нескольких однотипных производственных помещениях
Вопрос №7
Осуществляется ли идентификация опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах на которых заняты работники, чьи профессии (должности) законодательством Российской Федерации отнесены к профессиям (должностям) с вредными и опасными условиями труда?
Осуществляется в обычном порядке
Не осуществляется
На усмотрение аккредитованной организации
Вопрос №8
Что понимается под рабочей зоной при оценке действия факторов среды на работника?
Рабочей зоной называют зону нахождения человека на территории предприятия при выполнении работы
Рабочей зоной следует считать пространство высотой до 2м над уровнем пола или площадки, на которой находятся места постоянного или временного пребывания человека
Рабочей зоной называется площадь, занимаемая рабочим местом работника
Вопрос №9
Имеет ли право работодатель повторно подать декларацию соответствия условий труда нормативным требованиям?
Не имеет. Специальную оценку нужно проводить заново
Имеет по истечение д месяцев со дня отказа
Имеет в случае устранения оснований, послуживших отказу в принятии декларации
Вопрос №10
Дайте определение тепловой нагрузки среды (ТНС)
Это степень нагретости среды, выраженная в градусах
Это сочетанное действие на организм человека параметров микроклимата (температура, влажность, скорость движения воздуха, тепловое облучение), выраженное одночисловым показателем в °С
Это температура в помещении
Вопрос №11
Когда микроклимат можно считать нагревающим?
Микроклимат является нагревающим, если он достиг 250С
Микроклимат является нагревающим, если температура воздуха в помещении выше границ оптимальных величин
Микроклимат является нагревающим, если приводит к обильному потоотделению
Вопрос №12
Является ли наличие опыта практической работы в области оценки условий труда обязательным для получения сертификата эксперта?
Является
Не является. Опыт не обязателен
Вопрос №13
Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах осуществляется:
Экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда
Инженером по охране труда
Инженером по охране труда совместно с санитарным врачом
Комиссией при непосредственном участии работников, на рабочих местах которых она проводится
=============================================
Дополнительная информация
Не нашли нужный ответ на тесты СибГУТИ? Пишите, пройду тест БЕСПЛАТНО!
Помогу с вашим онлайн тестом, другой работой или дисциплиной.
E-mail: sneroy20@gmail.com
E-mail: ego178@mail.ru
Помогу с вашим онлайн тестом, другой работой или дисциплиной.
E-mail: sneroy20@gmail.com
E-mail: ego178@mail.ru
Похожие материалы
Онлайн Тест 1 по дисциплине: Специальная оценка условий труда.
IT-STUDHELP
: 16 апреля 2023
Вопрос №1
В каком случае аккредитованная организация освобождается от возмещения заказчику специальной оценки условий труда убытков или имущественного вреда?
Наступления страхового случая вследствие умысла выгодоприобретателя
Невозможности произвести работы вследствие отсутствия специалистов
Непредставления заказчиком в установленном порядке сведений, влияющих на результат специальной оценки условий труда, либо предоставление недостоверных сведений
Вопрос №2
Как осуществляется отнесение к
500 руб.
Онлайн Тест 2 по дисциплине: Специальная оценка условий труда.
IT-STUDHELP
: 16 апреля 2023
Вопрос №1
Какие рабочие места в организациях подлежат специальной оценке по условиям труда?
Руководитель предприятия по своему усмотрению выбирает рабочие места, подлежащие специальной оценке.
Комиссия до начала выполнения работ по проведению специальной оценки условий труда утверждает перечень рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда, с указанием аналогичных рабочих мест
Все рабочие места
Вопрос №2
Имеет ли право работодатель повторно подать декларацию соо
500 руб.
Специальная оценка условий труда
foma124yandexru
: 22 июня 2021
Контрольная работа по дисциплине Специальная оценка условий труда, вариант 13
Уважаемый студент дистанционного обучения,
Оценена Ваша работа по предмету: Специальная оценка условий труда
Вид работы: Контрольная работа 1
Оценка:Зачет
Дата оценки: 14.05.2021
370 руб.
Вариант 6. специальная оценка условий труда
forealkim
: 31 мая 2023
Задание 1. Проект рабочего места сотрудника
Задание 2. Перечислить потенциально опасные и вредные производственные факторы.
Задание 3. Перечислить правовые и нормативно–технические документы, регламентирующие охрану труда.
Задание 4. Составить карту условий труда на рабочем месте.
Задание 5. Определить класс условий труда.
Задание 6. Предложить мероприятия по совершенствованию условий труда.
Задание 7. Составить инструкцию по охране труда на рабочем месте.
600 руб.
Контрольная по дисциплине: Специальная оценка условий труда. Вариант 6
xtrail
: 22 сентября 2024
Исходные данные:
№ варианта (последняя цифра шифра): 6
Шум: 62
Параметры микроклимата: t -16 гр.C; P- 60%; V-0,2 м/c.
Световая среда Освещенность рабочей поверхности Е, лк: 200
Тяжесть трудового процесса
Стереотипные рабочие движения (количество за смену) При локальной нагрузке (с участием мышц кистей и пальцев рук): 15 000
Напряженность трудового процесса
Плотность сигналов (световых и звуковых) и сообщений в среднем за 1 час работы, ед: Более 300
Задание 1. Проект рабочего места сотрудника
З
700 руб.
Специальная оценка условий труда. Контрольная работа. Вариант 5.
Damovoy
: 21 июня 2022
Задание на контрольную работу
По дисциплине Специальная оценка условий труда
ЗАДАНИЕ
Оценка условий труда на рабочем месте
Цель задания: ознакомить студентов с действующими:
1. ФЗ № 426 «О специальной оценке условий труда»
2.Приказ № 33н от 24.01.2014 г «Об утверждении методики проведения специально оценки условий труда, классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов0 формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению»
3. Приказ № 80
570 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Специальная оценка условий труда. Вариант 2
xtrail
: 1 января 2025
Задание 1. Представить проект рабочего места, оснащенного персональным компьютером.
Задание 2. Перечислить потенциально опасные и вредные производственные факторы.
Задание 3. Перечислить правовые и нормативно-технические документы, регламентирующие охрану труда.
Базовые нормативные акты, определяющие взаимоотношения работодателей и трудящихся приведены в таблице 1.
Таблица1 - Перечень основных нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, и нормати
800 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Специальная оценка условий труда. Вариант 3
Roma967
: 22 октября 2023
Задание на контрольную работу
«Оценка условий труда на рабочем месте»
Цель задания: ознакомить студентов с действующими:
1. ФЗ № 426 «О специальной оценке условий труда»
2.Приказ № 33н от 24.01.2014 г «Об утверждении методики проведения специально оценки условий труда, классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов0 формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению»
3. Приказ № 80 от 07.02.2014 г «О форме и порядке подачи декларации соо
1200 руб.
Другие работы
ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год
mosintacd
: 28 июня 2024
ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год
Московская международная академия Институт дистанционного образования Тест оценка ОТЛИЧНО
2024 год
Ответы на 20 вопросов
Результат – 100 баллов
С вопросами вы можете ознакомиться до покупки
ВОПРОСЫ:
1. We have … to an agreement
2. Our senses are … a great role in non-verbal communication
3. Saving time at business communication leads to … results in work
4. Conducting negotiations with foreigners we shoul
150 руб.
Задание №2. Методы управления образовательными учреждениями
studypro
: 13 октября 2016
Практическое задание 2
Задание 1. Опишите по одному примеру использования каждого из методов управления в Вашей профессиональной деятельности.
Задание 2. Приняв на работу нового сотрудника, Вы надеялись на более эффективную работу, но в результате разочарованы, так как он не соответствует одному из важнейших качеств менеджера - самодисциплине. Он не обязателен, не собран, не умеет отказывать и т.д.. Но, тем не менее, он отличный профессионал в своей деятельности. Какими методами управления Вы во
200 руб.
Особенности бюджетного финансирования
Aronitue9
: 24 августа 2012
Содержание:
Введение
Теоретические основы бюджетного финансирования
Понятие и сущность бюджетного финансирования
Характеристика основных форм бюджетного финансирования
Анализ бюджетного финансирования образования
Понятие и источники бюджетного финансирования образования
Проблемы бюджетного финансирования образования
Основные направления совершенствования бюджетного финансирования образования
Заключение
Список использованный литературы
Цель курсовой работы – исследовать особенности бюджетного фин
20 руб.
Программирование (часть 1-я). Зачёт. Билет №2
sibsutisru
: 3 сентября 2021
ЗАЧЕТ по дисциплине “Программирование (часть 1)”
Билет 2
Определить значение переменной y после работы следующего фрагмента программы:
a = 3; b = 2 * a – 10; x = 0; y = 2 * b + a;
if ( b > y ) or ( 2 * b < y + a ) ) then begin x = b – y; y = x + 4 end;
if ( a + b < 0 ) and ( y + x > 2 ) ) then begin x = x + y; y = x – 2 end;
200 руб.