Есть такая профессия – Менеджер.
Состав работы
|
|
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
- Microsoft Word
Описание
Содержание
Введение…………………………………………………………………………………………1
Глава I.Менеджмент…………………………………………………………………………….3
1.1 Профессия «менеджер»…………………………………………………………………......3
1.2 Особенности обучения менеджменту……………………………………………………..5
Глава II. Особенности работы менеджера……………………………………………………..7
2.1 Структура работы менеджера………………………………………………………………8
Заключение……………………………………………………………………………………...11
Список используемой литературы…………………………………………………………….14
Введение
Есть такая профессия – Менеджер.
Выбирая профессию, каждый человек должен, прежде всего, самому себе ответить на вопрос: “Почему я выбрал именно эту профессию?” Целью моего реферата является ответить на вопрос: ” Почему я выбрала профессию менеджера? ” Для того чтобы это сделать нужно, в первую очередь, определить, что такое «менеджмент» и каково значение профессии менеджера в числе многих.
Ни одна компания не может существовать без менеджеров - ведь как только появляется фирма, сразу же появляется и потребность в управлении ею. Именно этим занимаются современные менеджеры. Поэтому можно сказать, что сегодня менеджер - одна из основных и наиболее востребованных профессий.
Наука управления возникла на основе многолетнего накопления эмпирических знаний, сформировавшихся теорий управления. Предметом науки менеджмента являются общественные отношения между людьми в сфере управления, выявление факторов и условий, непосредственно либо опосредованно влияющих на эффективность организованной трудовой деятельности. Основы науки базируются на философии; очевидна связь менеджмента с политологией, социологией и другими науками. Наука управления обязательно должна опираться на нормы гражданского и административного права, огромное значение имеют и непременно должны учитываться положения трудового права. Как самостоятельная наука, со своим предметом и методом, менеджмент сформировался в конце 19 века.
Введение…………………………………………………………………………………………1
Глава I.Менеджмент…………………………………………………………………………….3
1.1 Профессия «менеджер»…………………………………………………………………......3
1.2 Особенности обучения менеджменту……………………………………………………..5
Глава II. Особенности работы менеджера……………………………………………………..7
2.1 Структура работы менеджера………………………………………………………………8
Заключение……………………………………………………………………………………...11
Список используемой литературы…………………………………………………………….14
Введение
Есть такая профессия – Менеджер.
Выбирая профессию, каждый человек должен, прежде всего, самому себе ответить на вопрос: “Почему я выбрал именно эту профессию?” Целью моего реферата является ответить на вопрос: ” Почему я выбрала профессию менеджера? ” Для того чтобы это сделать нужно, в первую очередь, определить, что такое «менеджмент» и каково значение профессии менеджера в числе многих.
Ни одна компания не может существовать без менеджеров - ведь как только появляется фирма, сразу же появляется и потребность в управлении ею. Именно этим занимаются современные менеджеры. Поэтому можно сказать, что сегодня менеджер - одна из основных и наиболее востребованных профессий.
Наука управления возникла на основе многолетнего накопления эмпирических знаний, сформировавшихся теорий управления. Предметом науки менеджмента являются общественные отношения между людьми в сфере управления, выявление факторов и условий, непосредственно либо опосредованно влияющих на эффективность организованной трудовой деятельности. Основы науки базируются на философии; очевидна связь менеджмента с политологией, социологией и другими науками. Наука управления обязательно должна опираться на нормы гражданского и административного права, огромное значение имеют и непременно должны учитываться положения трудового права. Как самостоятельная наука, со своим предметом и методом, менеджмент сформировался в конце 19 века.
Дополнительная информация
;iydjgaщш9з
Похожие материалы
Экономика для менеджеров
Маша21
: 11 сентября 2023
Раздел 1. Ответьте «Да», если высказывание верно или
«Нет», если высказывание неверно и объясните свой выбор:
1.1 Кривая спроса на продукцию отдельно взятой конкурентной фирмы характеризуется абсолютной эластичностью. Да Нет
1.2 Патенты и лицензии - один из видов барьеров входа в отрасль. __ Да Нет
Барьеры входа — это препятствия, которые должна.....
......................
599 руб.
Экономика для менеджеров
belis
: 14 сентября 2022
Раздел 1. Ответьте «Да», если высказывание верно или
«Нет», если высказывание неверно и объясните свой выбор
(цена каждого ответа 0,5 балл, без обоснования – 0,25 балла)
1.1 Кривая спроса на продукцию отдельно взятой конкурентной фирмы характеризуется абсолютной эластичностью.
Да Нет
1.2 Патенты и лицензии - один из видов барьеров входа в отрасль.
1.3 Закон убывающей предельной производительности не действует при производстве общественных благ, вследствие свойств неисключаемости и неконкур
800 руб.
ККЗ_Экономика для менеджеров
Krab
: 6 апреля 2021
MBA 1 семестр. Контрольно-курсовое задание "Экономика для менеджеров"
Раздел 1. Ответьте «Да», если высказывание верно или
«Нет», если высказывание неверно и объясните свой выбор (цена каждого ответа 1 балл, без обоснования – 0,5 балла)
1.1 Кривая спроса на продукцию отдельно взятой конкурентной фирмы характеризуется абсолютной эластичностью.
1.2 Патенты и лицензии - один из видов барьеров входа в отрасль.
1.3 Закон убывающей предельной производительности не действует при производстве общест
230 руб.
Менеджмент и менеджеры
Aronitue9
: 16 мая 2012
Введение
Менеджер и требования, предъявляемые к нему
Основные стадии подготовки и методы принятия управленческих решений
Важнейшие функции менеджера
Лидерские качества менеджера
Типы руководителей
Требования к руководителю по исследованию М. и Д. Фрэнсиса
Что называется способностью эффективно управлять
Как помочь совершенствованию менеджера
Литература
С развитием рыночной экономики, в частности в нашей стране, термины “ме-неджмент” и “менеджер”, быстро и прочно вошли в нашу жизнь и в наш слова
50 руб.
Менеджер по продажам практика
alexey2021
: 3 апреля 2024
№ п/п Виды работ Период выполнения работ
1. Ознакомиться с форматом проведения практики, исходными данными и перечнем отчетных документов по практике.
2. Пройти инструктаж по соблюдению правил противопожарной безопасности, правил охраны труда, техники безопасности, санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов
3. Ознакомиться с основными статьями и положениями
Федерального закона № 381 от 28.12.2009 «Об основах государственного регулирования торговой деятельности в Рос
1000 руб.
Функции и квалификация менеджера
Slolka
: 3 апреля 2014
СОДЕРЖАНИЕ
Введение
Глава 1. Менеджер и требования, предъявляемые к нему
1.1 Основные стадии подготовки и методы принятия управленческих решений
1.2 Важнейшие функции менеджера
1.3 Лидерские качества менеджера
Глава 2. Искусство управлять
2.1 Типы руководителей
2.2 Требования к руководителям по исследованию М. Вудкока и Д. Фрэнсиса
2.3 Что называется способностью эффективно управлять
Заключение
Литература
Введение
С развитием рыночной экономики, в частности в нашей стране, термины “менеджмент” и
5 руб.
Коммуникативное пространство менеджера
Lokard
: 25 марта 2014
Процесс передачи информации и средства для этой передачи носят название коммуникации. Одновременно под коммуникацией понимают связь между объектами, а также сам процесс взаимодействия в организации и между организациями.
Коммуникативное пространство, в совокупности и взаимодействии всех своих аспектов, образует целостную коммуникативную среду, в которую участники погружаются в процессе коммуникативной деятельности.
Процессы, протекающие в организации, отражают динамику организационной системы. В
15 руб.
Требования, предъявляемые к менеджеру
Lokard
: 24 марта 2014
Содержание.
Введение 3
Часть I.
Основные понятия менеджмента и менеджера 4
Основные требования, предъявляемые к менеджеру 7
Роль менеджера в организации 16
Типы руководителей 19
Важнейшие функции менеджера 21
Часть II. Практическая. 24
Приложение. 26
Список использованной литературы. 27
Введение.
Тема моей курсовой работы «Требования, предъявляемые к менеджеру».я выбрала эту тему, так как в современном мире понятие менеджмента и менеджера встречаются все чаще и чаще. Что именно работодатели хотя
25 руб.
Другие работы
ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год
mosintacd
: 28 июня 2024
ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год
Московская международная академия Институт дистанционного образования Тест оценка ОТЛИЧНО
2024 год
Ответы на 20 вопросов
Результат – 100 баллов
С вопросами вы можете ознакомиться до покупки
ВОПРОСЫ:
1. We have … to an agreement
2. Our senses are … a great role in non-verbal communication
3. Saving time at business communication leads to … results in work
4. Conducting negotiations with foreigners we shoul
150 руб.
Задание №2. Методы управления образовательными учреждениями
studypro
: 13 октября 2016
Практическое задание 2
Задание 1. Опишите по одному примеру использования каждого из методов управления в Вашей профессиональной деятельности.
Задание 2. Приняв на работу нового сотрудника, Вы надеялись на более эффективную работу, но в результате разочарованы, так как он не соответствует одному из важнейших качеств менеджера - самодисциплине. Он не обязателен, не собран, не умеет отказывать и т.д.. Но, тем не менее, он отличный профессионал в своей деятельности. Какими методами управления Вы во
200 руб.
Особенности бюджетного финансирования
Aronitue9
: 24 августа 2012
Содержание:
Введение
Теоретические основы бюджетного финансирования
Понятие и сущность бюджетного финансирования
Характеристика основных форм бюджетного финансирования
Анализ бюджетного финансирования образования
Понятие и источники бюджетного финансирования образования
Проблемы бюджетного финансирования образования
Основные направления совершенствования бюджетного финансирования образования
Заключение
Список использованный литературы
Цель курсовой работы – исследовать особенности бюджетного фин
20 руб.
Программирование (часть 1-я). Зачёт. Билет №2
sibsutisru
: 3 сентября 2021
ЗАЧЕТ по дисциплине “Программирование (часть 1)”
Билет 2
Определить значение переменной y после работы следующего фрагмента программы:
a = 3; b = 2 * a – 10; x = 0; y = 2 * b + a;
if ( b > y ) or ( 2 * b < y + a ) ) then begin x = b – y; y = x + 4 end;
if ( a + b < 0 ) and ( y + x > 2 ) ) then begin x = x + y; y = x – 2 end;
200 руб.