Теория Эмерсона
Состав работы
|
|
|
|
Необходимые программы
Работа представляет собой rar архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
Предшественники Эмерсона.
Зарождение менеджмента.
Основы научного управления Р. Оуэна.
Основы научного управления Ф. Тейлора.
Теория Эмерсона.
Биография Г. Эмерсона.
Двенадцать принципов эффективности Эмерсона.
Первый принцип – точно поставленные идеалы или цели.
Второй принцип – здравый смысл.
Третий принцип – компетентная консультация.
Четвертый принцип – дисциплина.
Пятый принцип – справедливое отношение к персоналу.
Шестой принцип - быстрый, надежный, полный, точный и постоянный учет.
Седьмой принцип – диспетчирование.
Восьмой принцип - нормы и расписания.
Девятый принцип – нормализация условий.
Десятый принцип – нормирование операций.
Одиннадцатый принцип - писаные стандартные инструкции.
Двенадцатый принцип - вознаграждение за производительность.
Единая система.
Зарождение менеджмента.
Основы научного управления Р. Оуэна.
Основы научного управления Ф. Тейлора.
Теория Эмерсона.
Биография Г. Эмерсона.
Двенадцать принципов эффективности Эмерсона.
Первый принцип – точно поставленные идеалы или цели.
Второй принцип – здравый смысл.
Третий принцип – компетентная консультация.
Четвертый принцип – дисциплина.
Пятый принцип – справедливое отношение к персоналу.
Шестой принцип - быстрый, надежный, полный, точный и постоянный учет.
Седьмой принцип – диспетчирование.
Восьмой принцип - нормы и расписания.
Девятый принцип – нормализация условий.
Десятый принцип – нормирование операций.
Одиннадцатый принцип - писаные стандартные инструкции.
Двенадцатый принцип - вознаграждение за производительность.
Единая система.
Похожие материалы
Роберт Эмерсон Лукас и его теория рациональных ожиданий
evelin
: 3 ноября 2013
Роберт Эмерсон Лукас, младший. Родился 15 сентября 1937года в Якима, шт. Вашингтон (англ. Robert Emerson Lucas).
Учился в Чикагском университете, продолжил учебу в Калифорнийском университете в Беркли. Вернувшись в Чикагский университет, в 1964 получил там степень доктора наук по экономике. Преподавал в Чикагском университете, в 1970 стал профессором университета Карнеги – Меллона; в 1975 – профессором, а в 1986 – деканом экономического факультета Чикагского университета. С 1988 – главный редакт
10 руб.
Другие работы
Теплотехника Часть 1 Термодинамика Задача 28 Вариант 1
Z24
: 11 октября 2025
Теоретический одноступенчатый поршневой компрессор (без объема вредного пространства) имеет подачу воздуха V1 при давлении 0,1 МПа и температуре 17ºС. Определить температуру и объем воздуха в конце политропного (n=1,3) процесса сжатия до абсолютного давления p2. Определить также теоретическую мощность привода компрессора и сравнить ее с мощностью изотермического сжатия.
150 руб.
Банковские риски, их роль и методы оценки
evelin
: 6 ноября 2012
План
Введение. 3
1. Понятие и классификация банковских рисков………………………………………...……4
2. Методы оценки банковских рисков. 12
Статистический метод. 13
Метод экспертных оценок. 14
Аналитический метод. 14
Оценка рыночных, кредитных, операционных рисков и риска ликвидности. 17
3. Способы минимизации и управления рисками. 19
Заключение. 28
Литература. 30
15 руб.
Управленческие решения по оптимизации кадрового состава банка
Slolka
: 9 апреля 2014
Введение
1. Теоретические основы формирования управленческого решения, его роль, виды и этапы принятия
1.1 Экономическая сущность и понятие управленческого решения
1.2 Управленческое решение как элемент обратной связи
1.3 Виды, типология управленческих решений, основные этапы процесса выработки решений
2. Исследование отраслевого банковского сектора на примере КБ "АЛТАЙ - БАНК"
2.1 Анализ современного положения дел в области оптимизации кадрового состава банка
2.2 Характеристика КБ "АЛТАЙ - БАНК
Задание №11. Построение чертежа с применением разрезов. Вариант 4
Laguz
: 29 марта 2024
чертеж и 3д модель в 16 компасе.
Файлы компаса можно просматривать и сохранять в нужный формат бесплатной программой КОМПАС-3D Viewer.
Если есть какие-то вопросы или нужно другой вариант, пишите.
100 руб.