Контрольная работа. Организация нормирования и оплата труда. 3-й вариант
Состав работы
|
|
|
|
Работа представляет собой rar архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
1.ИСХОДНЫЕ ДАННЫЕ 4
2.ПРОЕКТИРОВАНИЕ НОРМАТИВНОЙ СТРУКТУРЫ ЗАТРАТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ИСПОЛНИТЕЛЯ 6
3.АНАЛИЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ 7
4.АНАЛИЗ ХРОНОМЕТРАЖНЫХ РЯДОВ 9
5.РАСЧЕТ НОРМ ВЫРАБОТКИ 13
6.ОПРЕДЕЛЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ВНЕДРЕНИЯ ПРОЕКТИРУЕМЫХ НОРМ ВЫРАБОТКИ 14
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ………………………………………….19
1.ИСХОДНЫЕ ДАННЫЕ
По результатам фотографий рабочего времени, проведенных исполнителями различных профессий в таблице 1 представлены средние фактические затраты времени за смену.
При проектировании нормативной структуры затрат (нормального баланса) принять во внимание следующие нормативы:
На подготовительно-заключительную работу 5 мин. за смену;
На обслуживание рабочего места:
–для телефонистов – 7 мин;
–для телеграфистов, сортировщиков и операторов – 10 минут за смену;
Регламентированные перерывы:
–для телефонистов, телеграфистов – 25 мин;
–для сортировщиков и операторов – 20 мин за смену.
Продолжительность отдельных элементов операций, полученная на основе хронометражных наблюдений, представлена в таблицах 2.
Объем выполняемой работы в среднем за смену по операциям и дополнительным исходные данные представлены в таблице 3.
Требуется:
–спроектировать нормальный баланс (нормативную структуру рабочего для исполнителя);
–проанализировать использование рабочего времени по балансу и расчетным коэффициентам;
–определить нормы выработки, для этого:
а)проанализировать хронометражный ряд и определить его устойчивость;
б)рассчитать среднее время выполнения каждого элемента операции и определить нормативное оперативное время в целом на операцию;
в)установить достаточность проведенного количества замеров;
г)определить норму выработки с учетом особенностей организации рабочего места.
–рассчитать уровень выполнения норм;
–определить эффективность внедрения новых норм.
Таблица 1
Фактическая структура затрат рабочего времени исполнителя, время в минутах
№Виды рабочего времени Сортировщик письменной корреспонденции
1Подготовительно-заключительная работа 6
2Оперативная работа
а) основная
б) вспомогательная 258
200
58
3Обслуживание рабочего места 15
4Устранение брака 7
5Выполнение случайной работы 20
6Перерывы из-за отсутствия нагрузки более 3 минут 30
7Перерывы из-за отсутствия нагрузки менее 3 минут -
8Перерывы по организационным причинам 15
9Перерывы по техническим причинам -
10Нарушение трудовой дисциплины 11
11Регламентированные перерывы 18
12Выполнение дополнительной работы 40
Итого 420
Таблица 4.7 – Сортировка простой корреспонденции (к варианту 3)
Элементы операций Номера заказов, время в секундах на 100 единиц
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17
1. Сортировка 120 122 119 115 123 120 135 115 118 115 120 118 115 180 192 200 230
2.Заготовка и раскладка ярлыков по клеткам 10% к основному времени
3.Наведение справок 3% к основному времени
4.Заделка в постпакеты 5% к основному времени
5. Сдача на отправку 2% к основному времени
Таблица 3
Таблица 4.10 – Дополнительные исходные данные для определения норм выработки по вариантам
Наименование показателя
Сортировка письменной корреспонденции 15000/1800
2.ПРОЕКТИРОВАНИЕ НОРМАТИВНОЙ СТРУКТУРЫ ЗАТРАТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ИСПОЛНИТЕЛЯ 6
3.АНАЛИЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ 7
4.АНАЛИЗ ХРОНОМЕТРАЖНЫХ РЯДОВ 9
5.РАСЧЕТ НОРМ ВЫРАБОТКИ 13
6.ОПРЕДЕЛЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ВНЕДРЕНИЯ ПРОЕКТИРУЕМЫХ НОРМ ВЫРАБОТКИ 14
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ………………………………………….19
1.ИСХОДНЫЕ ДАННЫЕ
По результатам фотографий рабочего времени, проведенных исполнителями различных профессий в таблице 1 представлены средние фактические затраты времени за смену.
При проектировании нормативной структуры затрат (нормального баланса) принять во внимание следующие нормативы:
На подготовительно-заключительную работу 5 мин. за смену;
На обслуживание рабочего места:
–для телефонистов – 7 мин;
–для телеграфистов, сортировщиков и операторов – 10 минут за смену;
Регламентированные перерывы:
–для телефонистов, телеграфистов – 25 мин;
–для сортировщиков и операторов – 20 мин за смену.
Продолжительность отдельных элементов операций, полученная на основе хронометражных наблюдений, представлена в таблицах 2.
Объем выполняемой работы в среднем за смену по операциям и дополнительным исходные данные представлены в таблице 3.
Требуется:
–спроектировать нормальный баланс (нормативную структуру рабочего для исполнителя);
–проанализировать использование рабочего времени по балансу и расчетным коэффициентам;
–определить нормы выработки, для этого:
а)проанализировать хронометражный ряд и определить его устойчивость;
б)рассчитать среднее время выполнения каждого элемента операции и определить нормативное оперативное время в целом на операцию;
в)установить достаточность проведенного количества замеров;
г)определить норму выработки с учетом особенностей организации рабочего места.
–рассчитать уровень выполнения норм;
–определить эффективность внедрения новых норм.
Таблица 1
Фактическая структура затрат рабочего времени исполнителя, время в минутах
№Виды рабочего времени Сортировщик письменной корреспонденции
1Подготовительно-заключительная работа 6
2Оперативная работа
а) основная
б) вспомогательная 258
200
58
3Обслуживание рабочего места 15
4Устранение брака 7
5Выполнение случайной работы 20
6Перерывы из-за отсутствия нагрузки более 3 минут 30
7Перерывы из-за отсутствия нагрузки менее 3 минут -
8Перерывы по организационным причинам 15
9Перерывы по техническим причинам -
10Нарушение трудовой дисциплины 11
11Регламентированные перерывы 18
12Выполнение дополнительной работы 40
Итого 420
Таблица 4.7 – Сортировка простой корреспонденции (к варианту 3)
Элементы операций Номера заказов, время в секундах на 100 единиц
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17
1. Сортировка 120 122 119 115 123 120 135 115 118 115 120 118 115 180 192 200 230
2.Заготовка и раскладка ярлыков по клеткам 10% к основному времени
3.Наведение справок 3% к основному времени
4.Заделка в постпакеты 5% к основному времени
5. Сдача на отправку 2% к основному времени
Таблица 3
Таблица 4.10 – Дополнительные исходные данные для определения норм выработки по вариантам
Наименование показателя
Сортировка письменной корреспонденции 15000/1800
Дополнительная информация
2013,зачет,Сибгути
Похожие материалы
Организация, нормирование и оплата труда. Контрольная работа. 11-й вариант
каруселька
: 9 апреля 2015
1.Исходные данные и условие задачи
Таблица1.Фактическая структура затрат рабочего времени исполнителя, время в минутах
Виды затрат рабочего времени Телефонист по приему заказов
1. Подготовительно-заключительная работа 15
2. Оперативная работа
а) основная
б) вспомогательная 310
-
-
3. Обслуживание рабочего места 22
4. Устранение брака 5
5. Выполнение случайной работы 15
6. Перерывы из-за отсутствия нагрузки более 3 мин 13
7. Перерывы из-за отсутствия нагрузки менее 3 мин 9
8. Перерывы по организ
200 руб.
Организация, нормирование и оплата труда. Контрольная работа. 6-й вариант
irinasukhanovaa
: 18 февраля 2015
Требуется:
спроектировать нормальный баланс (нормативную структуру рабочего дня исполнителя);
проанализировать использование рабочего времени по балансу и расчетным коэффициентам;
определить нормы выработки, для этого:
проанализировать хронометражный ряд и определить его устойчивость;
рассчитать среднее время выполнения каждого элемента операции и определить нормативное оперативное время в целом на операцию;
установить достаточность проведенного количества замеров;
определить норму выработки с
200 руб.
Организация нормирования и оплаты труда. Контрольная работа. 4-й вариант
hameleon88
: 28 мая 2014
• ЦЕЛЬ РАБОТЫ:
Расчет норм времени и выработки на законченную операцию.
• ИСХОДНЫЕ ДАННЫЕ:
Таблица 1.
Фактическая структура затрат рабочего времени исполнителя (время в минутах).
АНАЛИЗ ХРОНОМЕТРАЖНЫХ РЯДОВ
РАСЧЕТ НОРМ ВЫРАБОТКИ
200 руб.
Организация, нормирование и оплата труда
mahaha
: 11 марта 2017
Вариант № 6
1. Понятие и критерии научно-обоснованной нормы.
2. Коллективные формы стимулирования труда.
3. Что можно определить по формуле
4. Как определить численность работников на основе норм обслуживания?
Задача 1
На радиостанции круглосуточно действуют 27 передатчиков, установленная норма обслуживания – 5 передатчиков. Наблюдения показали, что норма обслуживания может быть увеличена до 7 передатчиков на одного работника.
Определить экономию штата электромехаников по обслуживанию перед
55 руб.
Организация, нормирование и оплата труда
mahaha
: 11 марта 2017
1. Методы нормирования труда. Понятие и классификация
Перечислить нормы, применяемые для нормирования труда работников связи
2. Принципы совмещения трудовых функций
3. Понятие нормы и нормативов времени
Задача 1
Определить норму обслуживания за смену (480 минут) для дежурного электромеханика по следующим данным:
1. Электромеханик 20 раз за смену контролирует работу передатчиков и 10 раз настраивает передатчик на новую частоту.
2. Оперативное время на одну операцию контроля составляет 1,2 м
55 руб.
Организация, нормирование и оплата труда
mahaha
: 11 марта 2017
Организация, нормирование и оплата труда
1. ЦЕЛЬ И ЗАДАЧИ
Одним из главных направлений работы по организации труда является совершенствование нормирования труда, конечная цель которого - определение и внедрение научно-обоснованных норм затрат труда. Нормирование труда является основой его научной организации, поскольку организация любого производственного процесса предполагает установление меры труда, т.е. необходимого количества труда определенной квалификации для выполнения заданног
55 руб.
Организация нормирования и оплаты труда
светлана169
: 6 апреля 2016
Требуется:
спроектировать нормальный баланс (нормативную структуру рабочего дня исполнителя);
проанализировать использование рабочего времени по балансу и расчетным коэффициентам;
определить нормы выработки, для этого:
проанализировать хронометражный ряд и определить его устойчивость;
рассчитать среднее время выполнения каждого элемента операции и определить нормативное оперативное время в целом на операцию;
установить достаточность проведенного количества замеров;
определить норму выработки с у
500 руб.
Организация, нормирование и оплата труда
тантал
: 27 июля 2013
(РЗ), 18 заданий по 5 тестовых вопроса
Задание 1
Вопрос 1. Что в рыночной экономике понимается под термином «заработная плата»?
1) выраженная в денежной форме доля работника в национальном доходе;
2) денежное или материальное вознаграждение работника за участие в работе предприятия;
3) форма денежного вознаграждения работника за труд;
4) совокупный доход работника за определенное, отработанное им время;
5) величина социальных выплат, льгот, скидок.
Вопрос 2. Какая форма выплаты зарплаты является
100 руб.
Другие работы
Механика жидкости и газа СПбГАСУ 2014 Задача 8 Вариант 92
Z24
: 1 января 2026
Из бачка I вода подается при постоянном уровне через цилиндрический насадок диаметром d1 = (0,3 + 0,02·y) м в емкость, разделенную на два отсека: II и III. В перегородке есть прямоугольное отверстие размерами a = (0,4 + 0,02·y) м, b = (0,2 + 0,01·z) м. Полный напор над центром тяжести наружного отверстия диаметром d2 = (0,4 + 0,01·z) м H = (4,0 + 0,1·y) м.
Определить расход Q и высоты уровней воды в отсеках II и III, т. е. h1, h2, h3 (рис. 8).
220 руб.
Poзpoбка пpoгpамнoгo мoдулю для poбoти над мнoжинами
Elfa254
: 3 октября 2013
Змiст
1. Завдання
2. Аналiз пpедметнoї oбластi та визначення функцioнальнoстi мoдуля
3. Пpoектування iнтеpфейсу мoдуля
4. Пpoектування внутpiшньoї стpуктуpи мoдуля
5. Пpиклад викopистання мoдуля
6. Текст пpoгpами
1. Завдання
„Мнoжини: Математичнi oпеpацiї з мнoжинами. Елементами мнoжини мoжуть бути цiлi числа абo iншi oб’єкти за смакoм.”
Завдання пoлягає в тoму, щo пoтpiбнo ствopити пpoгpамний мoдуль – „Мнoжина” та opганiзувати йoгo пpавильну стpуктуpу, визначити метoди та властивoстi ц
20 руб.
Управление фондовым портфелем. Тест в Московскую международную академию (ММА)
kolonokus1
: 28 июня 2025
1. Владение какой ценной бумагой дает возможность наращивать вложения за счет роста
курсовой стоимости:
облигацией государственного займа
акцией
ипотечной ценной бумаги
2. Ценные бумаги по виду выраженных прав делятся на:
привилегированные и непривилегированные
денежные и безденежные
долговые и долевые
3. Как называют юридическое лицо или органы исполнительной власти либо органы
местного самоуправления, которые несут от своего имени обязательства перед владельцами
ЦБ осуществлению прав, закрепл
160 руб.
Основы теплотехники МИИТ 2012 Задача 1.3 Вариант 0
Z24
: 4 марта 2026
В дроссельном клапане парового двигателя водяной пар с начальными параметрами р1 и t1 дросселируется до давления 1 МПа, а затем адиабатно расширяется в цилиндре двигателя до давления 0,1 МПа. Определить потерю располагаемой работы пара вследствие дросселирования. Решение задачи проиллюстрировать в is — диаграмме.
150 руб.