Экономика и менеджмент внутрифирменных структур. 2015 год.
Состав работы
|
|
|
|
Работа представляет собой rar архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
Контрольная работа по дисциплине
«Экономика и менеджмент внутрифирменных структур»
Задание 1.
Подготовьте гибкую смету на 2010г. по накладным расходам производственного подразделения при уровнях активности в 80%, 90%, 100%, используя перечисленную ниже информацию:
1. Часовая ставка труда основных работников составит 3,75 у.е.
2. Для 100% деятельности требуется 60000 ч труда основных работников.
3. Переменные затраты:
- вспомогательные работники – 0,75 у.е. на час труда основных работников;
- расходные материалы – 0,375 у.е. на час труда основных вспомогательных работников;
- услуги обеспечения работников – 6% от затрат на труд основных и вспомогательных работников.
4. Полупеременные затраты коррелируют с часами труда основных работников точно так же как в течение последних пяти лет, как это показано в приведенной ниже таблице.
Год Труд основных работников, ч Полупеременные затраты, у.е.
2005 64000 20800
2006 59000 19800
2007 53000 18600
2008 49000 17800
2009 40000 16000
5. Постоянные затраты:
- амортизация – 18000 у.е.;
- эксплуатация – 10000 у.е.;
- страхование – 4000 у.е.;
- местные налоги – 15000 у.е.;
- заработная плата руководства – 25000 у.е.
6. Инфляцию можно не учитывать.
Вычислите сметное начисление затрат при допущении, что основные работники будут заняты 57000 часов.
Задание 2.
Управляющий подразделением сборки производственной компании составил смету затрат на производство в июне 6000 единиц продукции. Фактически компания оказалась в состоянии изготовить только 5800 единиц. Подготовленный отчет об исполнении сметы выглядит следующим образом:
Показатели По смете Фактически Отклонение
Производство, шт 6000 5800 200
Основной труд, у.е. 39000 38500 (500)
Переменные накладные расходы, у.е.:
- вспомогательные рабочие 6000 5950 (50)
- вспомогательные материалы 900 870 (30)
- ремонтные работы 300 295 (5)
Постоянные накладные расходы 5000 5000 -
С точки зрения контроля приведенные выше отклонения затрат лишены смысла. Почему? Рассчитайте правильный отчет.
В данной компании нормальным считается отклонение 4%.
Задание 3.
Компания изготавливает радиоприемники. Имеются два производственных подразделения: сборки и чистовой обработки, а также подразделение по обслуживанию оборудования. Подразделение сборки продает собранные радиоприемники внешним покупателям, а также передает их на чистовую обработку. В качестве трансфертных цен используются рыночные цены. Ниже приведены исходные данные по подразделениям.
Подразделение сборки:
Внешние продажи – 1000 радиоприемников по цене 30 у.е. ( в т.ч., выплаты комиссионных в размере 1 у.е. на штуку и и расходы на транспортировку в размере 2 у.е. за штуку);
Передано в другое подразделение – 10000 радиоприемников;
Прямые затраты (с учетом комиссионных и транспортных расх) – 80000 у.е.;
Косвенные затраты – 45000;
Подразделение чистовой обработки:
Внешние продажи – 10000 собранных радиоприемников по цене 55 у.е.
Прямые затраты – 90000 у.е.;
Косвенные затраты – 30000 у.е.;
Подразделение по обслуживанию оборудования:
Прямые затраты – 80000 у.е.;
Косвенные затраты – 25000 у.е.;
Предоставлено услуг: 9000 часов – для подразделения сборки; 12000 часов – для подразделения чистовой обработки.
Стандартная почасовая ставка 8 у.е.
Рассчитайте прибыль предприятия за данный период и составьте отчеты участков по прибыли с использованием трансфертных цен.
Задание 4.
ОАО «Ударник» производит и продает отдельный продукт - уникальный инструмент.
Текущий объем продаж - 12000 шт., текущая цена – 250 руб.
В калькуляции единицы продукции сырье и материалы составляют 95 руб., силовая электроэнергия – 45 руб., заработная плата основных производственных рабочих – 20 руб. По предприятию за рассматриваемый период накоплено общепроизводственных расходов – 445000 руб., общехозяйственных – 431000 руб.
Рассчитать:
1. Точку безубыточности в натуральном и стоимостном выражении.
2. Запас финансовой прочности и операционный рычаг.
3. Какой будет прибыль при возможном увеличении постоянных затрат на 10%?
4. Какой будет прибыль при возможном увеличении объема продаж на 10%?
5. Сколько единиц продукции нужно продать, чтобы получить прибыль в 250 000 руб.?
6. Какой должна быть цена, чтобы получить прибыль в 250 000 руб.?
Задание 5.
Компания производит рюкзаки, палатки и спальные мешки. Каждое из перечисленных изделий выпускает отдельный цех. В компании также есть: отдел снабжения, который закупает нейлон, гусиный пух, алюминиевые трубки и другие материалы; небольшой инженерный отдел, ведущий исследования и разработки, а также осуществляющий по совместительству технический контроль качества производимых изделий.
Большую часть производственных накладных (общехозяйственных) расходов составляют рентные платежи, расходы на отопление, электроснабжение, косвенные затраты на рабочую силу, складские и транспортные расходы. Рентные платежи распределяются на центры затрат по площади занимаемых помещений; расходы на отопление – по объему занимаемых помещений. Расходы на электроэнергию считаются по счетчику (фактической сумме, израсходованной в каждом из центров). Косвенные расходы на рабочую силу и транспортно-складские расходы начисляют на тот центр затрат, которому они потребовались. Затраты на отдел снабжения и инженерный отдел распределяются на центры затрат по изделиям согласно прямым затратам рабочего времени в этих центрах.
В компании на май имелись следующие данные:
Рассчитайте коэффициенты накладных расходов на май для каждого из центров затрат по изделиям.
«Экономика и менеджмент внутрифирменных структур»
Задание 1.
Подготовьте гибкую смету на 2010г. по накладным расходам производственного подразделения при уровнях активности в 80%, 90%, 100%, используя перечисленную ниже информацию:
1. Часовая ставка труда основных работников составит 3,75 у.е.
2. Для 100% деятельности требуется 60000 ч труда основных работников.
3. Переменные затраты:
- вспомогательные работники – 0,75 у.е. на час труда основных работников;
- расходные материалы – 0,375 у.е. на час труда основных вспомогательных работников;
- услуги обеспечения работников – 6% от затрат на труд основных и вспомогательных работников.
4. Полупеременные затраты коррелируют с часами труда основных работников точно так же как в течение последних пяти лет, как это показано в приведенной ниже таблице.
Год Труд основных работников, ч Полупеременные затраты, у.е.
2005 64000 20800
2006 59000 19800
2007 53000 18600
2008 49000 17800
2009 40000 16000
5. Постоянные затраты:
- амортизация – 18000 у.е.;
- эксплуатация – 10000 у.е.;
- страхование – 4000 у.е.;
- местные налоги – 15000 у.е.;
- заработная плата руководства – 25000 у.е.
6. Инфляцию можно не учитывать.
Вычислите сметное начисление затрат при допущении, что основные работники будут заняты 57000 часов.
Задание 2.
Управляющий подразделением сборки производственной компании составил смету затрат на производство в июне 6000 единиц продукции. Фактически компания оказалась в состоянии изготовить только 5800 единиц. Подготовленный отчет об исполнении сметы выглядит следующим образом:
Показатели По смете Фактически Отклонение
Производство, шт 6000 5800 200
Основной труд, у.е. 39000 38500 (500)
Переменные накладные расходы, у.е.:
- вспомогательные рабочие 6000 5950 (50)
- вспомогательные материалы 900 870 (30)
- ремонтные работы 300 295 (5)
Постоянные накладные расходы 5000 5000 -
С точки зрения контроля приведенные выше отклонения затрат лишены смысла. Почему? Рассчитайте правильный отчет.
В данной компании нормальным считается отклонение 4%.
Задание 3.
Компания изготавливает радиоприемники. Имеются два производственных подразделения: сборки и чистовой обработки, а также подразделение по обслуживанию оборудования. Подразделение сборки продает собранные радиоприемники внешним покупателям, а также передает их на чистовую обработку. В качестве трансфертных цен используются рыночные цены. Ниже приведены исходные данные по подразделениям.
Подразделение сборки:
Внешние продажи – 1000 радиоприемников по цене 30 у.е. ( в т.ч., выплаты комиссионных в размере 1 у.е. на штуку и и расходы на транспортировку в размере 2 у.е. за штуку);
Передано в другое подразделение – 10000 радиоприемников;
Прямые затраты (с учетом комиссионных и транспортных расх) – 80000 у.е.;
Косвенные затраты – 45000;
Подразделение чистовой обработки:
Внешние продажи – 10000 собранных радиоприемников по цене 55 у.е.
Прямые затраты – 90000 у.е.;
Косвенные затраты – 30000 у.е.;
Подразделение по обслуживанию оборудования:
Прямые затраты – 80000 у.е.;
Косвенные затраты – 25000 у.е.;
Предоставлено услуг: 9000 часов – для подразделения сборки; 12000 часов – для подразделения чистовой обработки.
Стандартная почасовая ставка 8 у.е.
Рассчитайте прибыль предприятия за данный период и составьте отчеты участков по прибыли с использованием трансфертных цен.
Задание 4.
ОАО «Ударник» производит и продает отдельный продукт - уникальный инструмент.
Текущий объем продаж - 12000 шт., текущая цена – 250 руб.
В калькуляции единицы продукции сырье и материалы составляют 95 руб., силовая электроэнергия – 45 руб., заработная плата основных производственных рабочих – 20 руб. По предприятию за рассматриваемый период накоплено общепроизводственных расходов – 445000 руб., общехозяйственных – 431000 руб.
Рассчитать:
1. Точку безубыточности в натуральном и стоимостном выражении.
2. Запас финансовой прочности и операционный рычаг.
3. Какой будет прибыль при возможном увеличении постоянных затрат на 10%?
4. Какой будет прибыль при возможном увеличении объема продаж на 10%?
5. Сколько единиц продукции нужно продать, чтобы получить прибыль в 250 000 руб.?
6. Какой должна быть цена, чтобы получить прибыль в 250 000 руб.?
Задание 5.
Компания производит рюкзаки, палатки и спальные мешки. Каждое из перечисленных изделий выпускает отдельный цех. В компании также есть: отдел снабжения, который закупает нейлон, гусиный пух, алюминиевые трубки и другие материалы; небольшой инженерный отдел, ведущий исследования и разработки, а также осуществляющий по совместительству технический контроль качества производимых изделий.
Большую часть производственных накладных (общехозяйственных) расходов составляют рентные платежи, расходы на отопление, электроснабжение, косвенные затраты на рабочую силу, складские и транспортные расходы. Рентные платежи распределяются на центры затрат по площади занимаемых помещений; расходы на отопление – по объему занимаемых помещений. Расходы на электроэнергию считаются по счетчику (фактической сумме, израсходованной в каждом из центров). Косвенные расходы на рабочую силу и транспортно-складские расходы начисляют на тот центр затрат, которому они потребовались. Затраты на отдел снабжения и инженерный отдел распределяются на центры затрат по изделиям согласно прямым затратам рабочего времени в этих центрах.
В компании на май имелись следующие данные:
Рассчитайте коэффициенты накладных расходов на май для каждого из центров затрат по изделиям.
Дополнительная информация
Оценка - отлично. Год сдачи - 2015. Объем - 8 страниц. Шрифт - 12. Оформление по ГОСТ.
Похожие материалы
Кейс политология. 2015 год.
studypro
: 16 сентября 2015
Задание 1: Ответьте на вопрос и аргументируйте свою позицию.
Что является лучшем примером практической реализации властных полномочий?
а) принуждение и давление со стороны А вынуждают Б совершить нечто такое, чего он сам никогда бы не сделал;
б) Б выполняет диктуемые требования в обмен на вознаграждение со стороны А;
в) А вынуждает Б сделать нечто, наносящее ущерб интересам Б;
г) Б совершает действие с единственной целью получить одобрение со стороны А.
Задание 2: Сформулируйте сильные и
250 руб.
Инновационный менеджмент. Практикум. 2015 год.
studypro
: 18 декабря 2015
1. Возьмите в качестве примера инновации какой-либо новый продукт или новую услугу, которыми вы недавно воспользовались. Опишите, что, по вашему мнению, можно отнести к основным этапам инновационного процесса разработки данной продуктовой инновации.
2. Что, по вашему мнению, является, наиболее распространенными стимулами и, напротив, барьерами на пути внедрения в практическую жизнь новых идей, т.е. на пути реализации инновационных процессов? Проранжируйте список стимулов (и соответственно, спис
300 руб.
ГОСЫ. МАБИУ. 2015 год. ОТВЕТЫ.
studypro
: 29 июля 2015
Раздел 1. Общий и специальный менеджмент
2. Эволюция науки управления и концепций менеджмента
Внутрифирменный механизм менеджмента. Функции менеджмента, их характеристика и взаимосвязь: планирование, организация, контроль, мотивация и руководство.
Интеграционные (связующие) процессы в менеджменте: принятие решений и коммуникации.
6. Функция организации в механизме менеджмента.
9. Инновационный менеджмент и его связь с экономическими процессами. Российская специфика и прогноз развития инновационн
80 руб.
Макроэкономика тест с пояснениями. 2015 год.
studypro
: 27 июля 2015
Тесты
1. Основными инструментами макроэкономического регулирования являются:
а) денежно-кредитная политика:
б) фискальная политика:
в) внешнеэкономическая политика;
г) политика цен н заработной платы:
д) все перечисленное выше.
2. Доля безработицы определяется как отношение в процентах числа безработных:
а) к численности населения страны:
б) к численности трудоспособного населения:
в) к числу желающих работать;
г) к числу свободных рабочих мест:
д) к численности рабочей силы
3. Валовой внутренни
100 руб.
ГОСЫ. Финансы и кредит. 2015 год + Задачи.
ДО Сибгути
: 19 февраля 2016
Экономика связи.
1. Критерии экономической эффективности производственной деятельности предприятий связи.
2. Виды стоимости и износ основных производственных фондов.
3. Оценка эффективности инвестиционных проектов.
4. Характеристика услуг связи и общие принципы построения тарифов на услуги связи в условиях рыночной экономики.
5. Экономическая сущность производительности труда, пути и оценка эффективности ее повышения.
6. Методика определения эффективности развития средств связи.
7. Классификация
500 руб.
Кейс управление персоналом "Дизайн". 2015 год.
studypro
: 22 декабря 2015
Система оплаты труда в компании «Дизайн»
Порядок расчета зарплаты
Компания «Дизайн» была создана в 1993 году как специализированная компания по продаже мебели среднего и выше среднего уровня. С 1994 года «Дизайн»– эксклюзивный дилер Berloni, итальянского производителя престижной и достаточно дорогостоящей мебели, в России. В 1995 году «Дизайн» открывает первый салон в Москве.
C 1996 года «Дизайн» разворачивает свою дилерскую сеть в регионах России. С 2001 года «Дизайн» представляет в России од
150 руб.
3-и задачи по экономике с решением. 2015 год.
studypro
: 16 декабря 2015
Задача 1.
Известно, что эластичность спроса по цене равна -1,2. Рост цены составил 10%. Эластичность спроса по доходу равна 2,5. На сколько процентов должен возрасти доход, чтобы спрос остался неизменным?
Задача 2.
Индекс Лернера составляет 0,7, а предельные издержки равны 150 руб. Какую цену назначит фирма своим потребителям? Есть ли у фирмы монопольная власть?
Задача 3.
Изучается зависимость себестоимости единицы изделия (y, тыс.руб.) от величины выпуска продукции (x, тыс.руб.) по группам пр
75 руб.
Финансовый менеджмент. Ответы на Госкэкзамен. 2015 год.
studypro
: 1 декабря 2015
Финансы, Бюджетная систем РФ
1.Содержание и принципы финансовой политики РФ
2.Финансовая систем РФ
3.Управление государственными финансами
4.Доходы и расходы федерального бюджета России
5.Бюджетная система РФ
6. Внебюджетные фонды государства, их характеристика
Деньги, кредит, банки
1.Денежная система России
2.Организация безналичных расчетов в РФ
1. Инструменты и методы денежно-кредитной политики Банка России
3.инфляция и формы ее проявления.Виды и значения денежных реформ
4.валютная систем
300 руб.
Другие работы
ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год
mosintacd
: 28 июня 2024
ММА/ИДО Иностранный язык в профессиональной сфере (ЛТМ) Тест 20 из 20 баллов 2024 год
Московская международная академия Институт дистанционного образования Тест оценка ОТЛИЧНО
2024 год
Ответы на 20 вопросов
Результат – 100 баллов
С вопросами вы можете ознакомиться до покупки
ВОПРОСЫ:
1. We have … to an agreement
2. Our senses are … a great role in non-verbal communication
3. Saving time at business communication leads to … results in work
4. Conducting negotiations with foreigners we shoul
150 руб.
Задание №2. Методы управления образовательными учреждениями
studypro
: 13 октября 2016
Практическое задание 2
Задание 1. Опишите по одному примеру использования каждого из методов управления в Вашей профессиональной деятельности.
Задание 2. Приняв на работу нового сотрудника, Вы надеялись на более эффективную работу, но в результате разочарованы, так как он не соответствует одному из важнейших качеств менеджера - самодисциплине. Он не обязателен, не собран, не умеет отказывать и т.д.. Но, тем не менее, он отличный профессионал в своей деятельности. Какими методами управления Вы во
200 руб.
Особенности бюджетного финансирования
Aronitue9
: 24 августа 2012
Содержание:
Введение
Теоретические основы бюджетного финансирования
Понятие и сущность бюджетного финансирования
Характеристика основных форм бюджетного финансирования
Анализ бюджетного финансирования образования
Понятие и источники бюджетного финансирования образования
Проблемы бюджетного финансирования образования
Основные направления совершенствования бюджетного финансирования образования
Заключение
Список использованный литературы
Цель курсовой работы – исследовать особенности бюджетного фин
20 руб.
Программирование (часть 1-я). Зачёт. Билет №2
sibsutisru
: 3 сентября 2021
ЗАЧЕТ по дисциплине “Программирование (часть 1)”
Билет 2
Определить значение переменной y после работы следующего фрагмента программы:
a = 3; b = 2 * a – 10; x = 0; y = 2 * b + a;
if ( b > y ) or ( 2 * b < y + a ) ) then begin x = b – y; y = x + 4 end;
if ( a + b < 0 ) and ( y + x > 2 ) ) then begin x = x + y; y = x – 2 end;
200 руб.